En un coup d'œil
- Missions: Planifier et superviser la blanchisserie hospitalière pour garantir qualité et efficacité.
- Entreprise: Centre hospitalier isarien, un établissement de santé mentale dynamique.
- Avantages: Poste stable avec opportunités de développement professionnel dans le secteur de la santé.
- Autres infos: Environnement collaboratif avec une équipe engagée et des perspectives d'évolution.
- Pourquoi ce job: Faites la différence en assurant des services essentiels pour le bien-être des patients.
- Qualifications: BTS, DUT ou MASTER en gestion ou technique, expérience en blanchisserie souhaitée.
Le salaire estimé est compris entre 29700 - 36300 € par an.
Centre hospitalier isarien, Établissement public de santé mentale de l'Oise (Clermont cedex)
- Date de limite de candidatures 06 nov. 2026
- Détails de l’offre
- Poste proposé RESPONSABLE DE BLANCHISSERIE HOSPITALIERE
Descriptif Technicien Supérieur Hospitalier - Gestionnaire de la fonction linge en établissement de santé.
BTS - DUT - MASTER
Mission principale
Planifier, organiser et piloter l'ensemble des secteurs de production fonction linge / blanchisserie, de la réception à l'expédition du linge, en animant une équipe de professionnels et en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations fournies.
- Principales Activités (Liste non exhaustive)
- Organiser et superviser les opérations de réception, tri, lavage, séchage, finition, pliage, stockage et distribution du linge.
- Garantir le respect des procédures d'hygiène et de prévention du risque infectieux.
- Veiller à la séparation des circuits linge sale / linge propre.
- Planifier l'activité en fonction des besoins des services hospitaliers.
- Encadrer, animer et évaluer l'équipe de blanchisserie.
- Organiser les plannings, congés et remplacements.
- Assurer le suivi des équipements et coordonner les interventions de maintenance.
- Contrôler la qualité du linge traité et gérer les non-conformités.
- Suivre les consommations d'eau, d'énergie, de produits lessiviels et les coûts de fonctionnement.
- Participer à l'élaboration et à l'actualisation des procédures.
- Assurer la traçabilité des opérations et le suivi des indicateurs d'activité.
- Veiller au respect des règles de santé, sécurité au travail et ergonomie.
- Participer aux démarches qualité, certification et amélioration continue.
- Assurer les relations avec les services utilisateurs, fournisseurs et éventuels prestataires.
Savoirs
- Connaissance du fonctionnement d'une blanchisserie industrielle ou hospitalière.
- Connaissance des règles d'hygiène hospitalière et de traitement du linge.
- Connaissance des règles de sécurité et de prévention des risques professionnels.
- Notions de gestion budgétaire et de suivi des indicateurs.
Savoir-Faire
- Planifier et coordonner une activité de production.
- Manager une équipe.
- Analyser les dysfonctionnements et mettre en uvre des actions correctives.
- Suivre la qualité et la productivité.
- Utiliser les outils informatiques et logiciels de gestion adaptés.
- Organiser le travail en respectant les contraintes de flux et de délais.
- Personne à contacter
- DEPULLE SARAH Mme Gaëlle FRASER
- Directrice Adjointe chargée des Ressources Humaines et des Affaires Médicales
- Direction des Ressources Humaines
- CHI - EPSM de l'Oise
- 2 Rue des Finets
- 60600 CLERMONT
- 03 44 77 65 58 sarah. depulle@chi-clermont. fr
- Centre hospitalier isarien, Établissement public de santé mentale de l'Oise
- 2, rue des Finets
- 60607 Clermont cedex
- Voir la fiche de l’établissement
- #J-18808-Ljbffr
RESPONSABLE DE BLANCHISSERIE HOSPITALIERE in Clermont employeur : Centre hospitalier isarien, Établissement public de santé mentale de l'Oise
Le Centre hospitalier isarien est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique au sein d'un établissement public de santé mentale. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur l'amélioration continue des parcours de soins, les employés bénéficient d'une mission significative qui impacte directement la qualité de vie des patients dans les Hauts-de-France. De plus, la possibilité de mutation et les déplacements réguliers enrichissent l'expérience professionnelle tout en favorisant un réseau solide avec divers acteurs du secteur.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Centre hospitalier isarien, Établissement public de santé mentale de l'Oise
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Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher RESPONSABLE DE BLANCHISSERIE HOSPITALIERE in Clermont
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
N'hésite pas à te rendre à des salons et événements dédiés aux soins infirmiers. C'est une super occasion de rencontrer des professionnels, de poser des questions sur leurs expériences et peut-être même de te faire repérer par un recruteur.
✨Renseigne-toi sur les stages et programmes de formation
De nombreux hôpitaux et cliniques proposent des programmes pour intégrer les nouveaux diplômés. Renseigne-toi sur ces opportunités et postule ! Les postes à temps plein sont souvent réservés aux candidats qui ont déjà effectué un stage ou une formation dans leur structure.
✨Soigne ton image sur les réseaux sociaux
Les employeurs du secteur des soins sont de plus en plus actifs sur des plateformes comme LinkedIn. Assure-toi que ton profil reflète bien ton parcours et tes compétences, et n'hésite pas à partager des articles ou des réflexions sur l'actualité dans le domaine de la santé pour montrer ton engagement.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu as repéré une offre pour un poste chez Centre hospitalier isarien, Établissement public de santé mentale de l'Oise, n'attends pas ! Postule directement sur notre site web pour que ta candidature soit bien visible. Nous avons de nombreux postes à temps plein en soins infirmiers qui t'attendent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que RESPONSABLE DE BLANCHISSERIE HOSPITALIERE in Clermont
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences cliniques:Dans le domaine des soins infirmiers et aux patients, il est crucial de mettre en avant tes compétences cliniques spécifiques. N'hésite pas à inclure des expériences ou des stages qui montrent ta capacité à travailler avec des patients, à administrer des traitements, ou à gérer des situations d'urgence.
Parle de tes certifications:Ton CV devrait refléter toutes les certifications pertinentes que tu possèdes, comme le diplôme d'État infirmier ou d'autres formations spécialisées. Cela montre non seulement ton engagement pour cette profession, mais aussi que tu es à jour avec les exigences du secteur.
Raconte ton histoire dans ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit aller au-delà de tes compétences. Utilise-la pour partager pourquoi tu es passionné par les soins infirmiers. Qu'est-ce qui t'a poussé vers cette carrière ? Tes motivations personnelles peuvent vraiment te distinguer des autres candidats.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV soit bien structuré et facile à lire. Utilise des sections claires pour l'éducation, l'expérience et les compétences. Nous apprécions aussi une présentation visuelle soignée qui reflète ton professionnalisme, particulièrement dans un domaine où l'éthique et l'attention aux détails sont essentiels.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Centre hospitalier isarien, Établissement public de santé mentale de l'Oise
✨Mets en avant tes compétences interpersonnelles
Dans le domaine des soins infirmiers, la capacité à interagir avec les patients et les membres de l'équipe est cruciale. Prépare des exemples concrets où tu as utilisé tes compétences en communication pour rassurer un patient ou aider un collègue. Cela montrera à Centre hospitalier isarien, Établissement public de santé mentale de l'Oise que tu es prêt à contribuer à un environnement de soins positif.
✨Prépare-toi à des mises en situation pratiques
Les entretiens dans le secteur des soins sont souvent baignés de scénarios pratiques ou de jeux de rôles. Attends-toi à des questions comme 'Comment réagirais-tu face à une situation d'urgence ?'. En te préparant à des cas concrets, tu pourras démontrer ton sens de l’initiative et ta capacité à travailler sous pression.
✨Mets en avant ta formation et tes certifications
Si tu as des certifications spécifiques ou une formation récente dans des domaines pertinents (comme la puériculture ou les soins gériatriques), n'hésite pas à le mentionner. Cela peut vraiment faire pencher la balance en ta faveur et montrer que tu es à jour avec les meilleures pratiques dans le domaine.
✨Parle de tes expériences en stage ou en bénévolat
Pour un poste à temps plein, les employeurs apprécient les candidats qui ont déjà une expérience, même limitée. Si tu as réalisé des stages ou du bénévolat dans le secteur, même de façon ponctuelle, partage tes expériences. Cela montrera ta motivation et ton engagement à long terme dans les soins infirmiers.
