En un coup d'œil
- Missions: Organiser et manager l'activité de soins en chirurgie, tout en développant les compétences de l'équipe.
- Entreprise: Groupe hospitalier au service des Ariègeois et des visiteurs.
- Avantages: Poste en CDD renouvelable avec possibilité de CDI et formation continue.
- Autres infos: Opportunités de carrière et gestion des risques au sein d'une équipe soudée.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans un environnement dynamique et contribuez à la qualité des soins.
- Qualifications: Diplôme d'État de cadre de santé et expérience en soins infirmiers requise.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
À propos de nous
Au service des Ariègeois et des visiteurs de passage dans nos vallées, notre groupe hospitalier est constitué du Centre Hospitalier Intercommunal des Vallées de l’Ariège, à Saint-Jean de Verges et Lavelanet, et des EHPAD de Foix, Pamiers, Laroque d’Olmes.
À propos de nous
Au service des Ariègeois et des visiteurs de passage dans nos vallées, notre groupe hospitalier est constitué du Centre Hospitalier Intercommunal des Vallées de l’Ariège, à Saint-Jean de Verges et Lavelanet, et des EHPAD de Foix, Pamiers, Laroque d’Olmes.
- CHIVA - GHT des Pyrénées Ariégeoises
- Mission
Recrutement par voie de CDD renouvelable en vue de CDI (poste vacant) ou par voie de mutation.
La fiche de poste complète peut être demandée par mail à : Laurent.
PESQUE@chi-val-ariege. fr
Intitulé du poste
Cadre de santé Unité de chirurgie ortho-traumatologique, spécialités chirurgicales, consultations de chirurgie et d’anesthésie et transports pédestres.
Définition
Le cadre de santé organise l'activité de soins et des prestations associées, manage une équipe et coordonne les moyens d'un service de soins, médicotechniques ou de rééducation, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations ; il développe la culture du signalement et gère les risques.
Il développe les compétences individuelles et collectives des professionnels de santé qu’il encadre ainsi que les siennes.
Il participe à la gestion médico-économique au sein du pôle.
- Missions
- Organiser l'activité de soins et des prestations associées, manager une équipe et coordonner les moyens d'un service de soins, médicotechniques ou de rééducation, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations ; développer la culture du signalement et gérer les risques.
- Développer les compétences individuelles et collectives.
- Participer à la gestion médico-économique au sein du pôle.
- Fluidifier le parcours patient.
- Spécificités
- Gestion du service de chirurgie orthopédique et des spécialités chirurgicales, avec essentiellement une activité d’orthopédie et de traumatologie ainsi qu’une activité de chirurgie gynécologique (oncochirurgie, sénologie et chirurgie gynécologique non cancéreuse).
- Gestion du plateau de consultation de chirurgie et d’anesthésie qui réunit les consultations des spécialités chirurgicales (viscéral, orthopédique, gynécologique, ophtalmologique, ORL, chirurgie orale et maxillo-faciale).
La gestion de l’équipe demande une grande capacité d’adaptation des moyens humains mais aussi matériels (locaux) à l’évolution des activités sur le court mais aussi sur le moyen terme (adaptation aux absences des praticiens mais aussi aux différents recrutements).
- Gestion de l’équipe des transports pédestres avec maitrise du logiciel dédié pour suivi et optimisation des moyens en fonction de l’activité.
- Conditions particulières
- Assure le remplacement de ses collègues cadres de santé du pôle lors des absences
- Réalise des gardes de soirées, de week-end, de jours fériés
- Risques professionnels : Risques psychosociaux
- Profil
- Diplôme requis
- Diplôme d'Etat de cadre de santé
- Diplôme d'Etat d'Infirmier avec au minimum 3 ans d'expériences
- Formations obligatoires
- Construction et gestion des planning
- Évaluation annuelle du personnel
- Gérer les conflits
- Gestion de projet
- Gestion documentaire
- Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
- Gestion et prévention du stress
- AFGSU - cycle de 48 mois (recyclé)
- Référence de l'offre : shwr5c6xkl
- #J-18808-Ljbffr
Cadre de Santé en chirurgie et transports pédestres in Saint-Jean-de-Verges employeur : Centre hospitalier intercommunal des Vallées de l'Ariège
Rejoindre notre groupe hospitalier, c'est intégrer une équipe dédiée à l'excellence des soins dans un cadre de travail respectueux et collaboratif. Situé au cœur des vallées de l'Ariège, nous offrons des opportunités de développement professionnel continu et un environnement propice à l'épanouissement personnel, tout en partageant des valeurs fondamentales d'égalité et de progrès. En tant qu'employeur, nous valorisons la qualité de vie au travail et favorisons une culture d'entraide et de soutien entre collègues.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Centre hospitalier intercommunal des Vallées de l'Ariège
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Cadre de Santé en chirurgie et transports pédestres in Saint-Jean-de-Verges
✨Connecte-toi avec des professionnels de la santé
Participe à des événements de santé et des conférences en soins infirmiers. Ces rencontres sont idéales pour échanger avec des professionnels du secteur, découvrir des opportunités et élargir ton réseau. N'hésite pas à poser des questions et à te faire connaître !
✨Mets en avant tes compétences sur des plateformes spécialisées
Utilise des sites comme Doctolib ou les réseaux sociaux dédiés aux professionnels de santé pour montrer tes compétences et ton engagement dans le domaine. Publier des articles ou partager ton expérience peut attirer l'attention des recruteurs.
✨Utilise le réseau des anciens élèves de ta formation
Si tu es récemment diplômé, n'oublie pas que ton université a sûrement un réseau d'anciens élèves. Rejoins ce groupe, cela peut te donner un accès privilégié à des offres d’emploi et des conseils de professionnels qui ont déjà réussi dans le domaine.
✨Postule directement sur notre site !
Chez Centre hospitalier intercommunal des Vallées de l'Ariège, nous avons toujours besoin de bonnes personnes dans le domaine des soins infirmiers. Consulte notre site pour les offres disponibles en temps plein et n'hésite pas à postuler directement lorsque tu vois un poste qui t'intéresse.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Cadre de Santé en chirurgie et transports pédestres in Saint-Jean-de-Verges
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes expériences pratiques:Dans le domaine des soins infirmiers, l'expérience pratique est cruciale. N’hésite pas à détailler tes stages, tes alternances, ou même des expériences de bénévolat. Ça montre que tu peux appliquer tes connaissances concrètement, et que tu es à l’aise avec le travail avec les patients.
Parle de tes compétences relationnelles:La communication est essentielle en soins infirmiers. Sur ton CV et dans ta lettre de motivation, évoque tes compétences interpersonnelles, ton empathie et ta capacité à travailler en équipe. Utilise des exemples de situations où tu as dû faire preuve de ces qualités pour rassurer des patients ou collaborer avec d'autres professionnels de santé.
Adapte ton CV aux spécificités du poste:Évite le CV générique. Renseigne-toi bien sur Centre hospitalier intercommunal des Vallées de l'Ariège et adapte ton CV aux compétences et aux valeurs qu'ils recherchent. Sois précis sur tes certifications, comme ton diplôme d’état d'infirmier, et mentionne toute formation continue pertinente que tu as suivie.
Sois sincère dans ta lettre de motivation:Dans une lettre de motivation pour un poste à temps plein, partage pourquoi tu es passionné par la profession infirmière et pourquoi tu souhaites travailler spécifiquement chez Centre hospitalier intercommunal des Vallées de l'Ariège. Parle de tes motivations pour ce type de poste et de ce que tu espères apporter à l’équipe. Évite le blabla, va droit au but !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Centre hospitalier intercommunal des Vallées de l'Ariège
✨Maîtrise des compétences cliniques
Assure-toi de bien connaître les compétences techniques nécessaires pour le poste de soins infirmiers. Prépare-toi à répondre à des questions pratiques ou cliniques sur la prise en charge de patients, les procédures médicales et les situations d'urgence. Ça montre que tu es prêt pour le terrain !
✨Prépare ton portfolio d'expériences
Rassemble un portfolio de tes expériences passées en soins infirmiers, qu'il s'agisse de stages, de bénévolat ou d'emplois précédents. Avoir des exemples concrets à partager montrera à Centre hospitalier intercommunal des Vallées de l'Ariège que tu sais de quoi tu parles et que tu as déjà fait face à diverses situations.
✨Anticiper les questions comportementales
Dans le domaine des soins, les questions comportementales sont courantes. Sois prêt à parler d'une fois où tu as géré un patient difficile ou comment tu as collaboré avec une équipe multidisciplinaire. Mets en avant ton esprit d'équipe et ta capacité à faire preuve d'empathie.
✨Connaître les réalités du milieu hospitalier
Familiarise-toi avec l'environnement hospitalier de Centre hospitalier intercommunal des Vallées de l'Ariège. Est-ce un établissement public ou privé ? Quelle est leur spécialité ? Comprendre leur fonctionnement peut t'aider à répondre à des questions spécifiques et à montrer ton intérêt pour le poste.
