En un coup d'œil
- Missions: Rejoignez une équipe dynamique pour évaluer et accompagner des patients en neuropsychologie.
- Entreprise: Centre Hospitalier Guillaume Régnier, un établissement innovant en santé mentale.
- Avantages: Poste à temps plein avec RTT, environnement collaboratif et formation continue.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un pôle intersectoriel engagé.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans la vie des patients grâce à des pratiques de réhabilitation psychosociale.
- Qualifications: Diplôme en psychologie avec spécialisation en neuropsychologie requis.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Détails de l’offre
Descriptif
L'ÉTABLISSEMENT :
Exercer au CH Guillaume Régnier, c'est rejoindre une équipe de plus de 2700 professionnels composée de professionnels paramédicaux, de médecins, de professionnels administratifs, techniques et logistiques. Aujourd'hui, le CHGR assure des missions de prévention, de diagnostic, de soins, de réadaptation, de réinsertion sociale, de recherche et d'enseignement. C'est 862 places sanitaires et médico-sociales et 734 lits d'hospitalisation complète, plus de 29000 usagers accompagnés et pris en charge sur le territoire Haute Bretagne.
LE POSTE :
Vous pensez Rétablissement. Vous êtes Réhab'. Vous souhaitez travailler en qualité de psychologue dans un environnement entièrement dédié aux pratiques orientées rétablissement, avec les outils de la réhabilitation psychosociale et les valeurs de la pair-aidance. Alors postulez et rejoignez le pôle Support Transversal Au Rétablissement (STAR) au sein du Centre Hospitalier Guillaume Régnier de Rennes ! Deux postes de Psychologue spécialisé en neuropsychologie sont à pourvoir.
LES MISSIONS ET ACTIVITES ATTENDUES
- Organiser et mettre en œuvre, en collaboration avec le médecin psychiatre et l'équipe pluridisciplinaire les évaluations, les bilans neuropsychologiques, les bilans fonctionnels et leur restitution auprès des personnes concernées ;
- Elaborer un diagnostic sur le fonctionnement psychique de la personne concernée ;
- Participer à l'élaboration du projet de soins individualisé de la personne concernée ;
- Animer des soins, en individuel et en groupe, à visée de remédiation cognitive, d'éducation thérapeutique, de psychoéducation, d'entraînement aux habiletés sociales, de thérapies cognitivo-comportementales et émotionnelles structurées ;
- Participer à la mise en place et/ou la conception d'outils de réhabilitation psychosociale et de remédiation cognitive visant un objectif fonctionnel ;
- Participer aux points cliniques hebdomadaires au sein des unités de soins ;
- Participer à l'évaluation des demandes de prise en soins sur la FIHP, l'UER, le CSTC via l'outil PSI et en faire un retour adapté ;
- Participer aux activités de fonctionnement du pôle (réunion d'équipe, réception des demandes, recueil d'activité, ...) et de l'institution (instances, groupes de travail du CHGR) ;
- Contribuer à la consolidation des liens internes du pôle, ainsi qu'au réseau territorial intervenant dans les parcours de soins ;
- Rédiger des notes cliniques, des bilans neuropsychologiques, des bilans fonctionnels, des démarches structurées de soins orientés vers le fonctionnement cognitif optimal ;
- Transmettre les éléments nécessaires à la prise en soin par des transmissions orales et écrites dans le Dossier Patient Informatisé (DPI) ;
- Valoriser l'activité et sa traçabilité via la cotation informatisée sur le logiciel SILLAGE ;
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire du pôle ;
- Accueillir, encadrer et former les étudiants et les stagiaires ;
- Participer à des actions de communication, de sensibilisation et de formation en lien avec l'activité du pôle.
PROFIL RECHERCHÉ :
LES POSTES PROPOSES
- Grade : Psychologue
- Statut : Poste ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels
- Durée d'engagement : indéterminée
- Quotité : 100%
- Rémunération : en fonction du statut et de l'expérience
- Lieu de travail : territoire couvert par l'établissement Guillaume Régnier et le pôle STAR.
Diplômes requis
- DESS ou Master 2 de Psychologie, spécialisation en neuropsychologie
- Formation en remédiation cognitive
- Formation en Education Thérapeutique du Patient (ETP).
CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE
- Poste à temps Plein
- Horaires de journée en forfait cadre : repos les samedis et dimanches, acquisition de RTT
- Lieu d'exercice : au sein des unités du pôle
EXIGENCES REQUISES POUR LE POSTE
- Connaissance du concept de rétablissement en santé mentale
- Connaissance des pathologies psychiatriques et du poly-handicap psychique
- Maitrise des principes et recommandations en terme de réhabilitation psychosociale, de remédiation cognitive, d'éducation thérapeutique
- Connaissances générales des dispositifs sanitaires, médico-sociaux, associatifs en santé mentale
- Formations bienvenues en Thérapie Cognitivo-Comportementale et Emotionnelle, entretien motivationnel
- Maîtrise des outils numériques/bureautiques standards
- Formations en lien avec l'environnement de travail
- Permis B
CAPACITÉS ATTENDUES POUR LE POSTE
- Posséder le sens du travail en équipe pluridisciplinaire
- Travailler en subsidiarité et en référence hiérarchique
- Maîtriser les capacités d'écoute, de communication et d'entretien
- Posséder des capacités d'organisation, de prise d'initiative, de responsabilité professionnelle, de travail collaboratif
- Actualiser ses connaissances
- Adapter sa pratique professionnelle aux singularités cliniques et aux contraintes institutionnelles
- Respecter la confidentialité, le secret professionnel et le droit de réserve
- Respecter le règlement intérieur de l'établissement
- Intégrer dans sa posture professionnelle le projet d'établissement et le projet médico-soignant-usager du pôle
Personne à contacter : M. Mehdi ZRIOU
Établissement : Centre hospitalier Guillaume Régnier
108 AVENUE DU GENERAL LECLERC BP 6032135703 RENNES
[STAR]NEUROPSYCHOLOGUES H/F in Rennes employeur : CENTRE HOSPITALIER GUILLAUME REGNIER
Travailler au CH Guillaume Régnier, c'est intégrer une équipe dynamique de plus de 2700 professionnels engagés dans des missions variées de soins et de réhabilitation. Avec un fort accent sur la formation continue et le développement professionnel, le CHGR offre un environnement de travail collaboratif où chaque employé peut contribuer à l'amélioration des parcours de soins tout en bénéficiant d'une culture bienveillante et respectueuse. Situé en Haute Bretagne, cet établissement hospitalo-universitaire se distingue par ses partenariats solides et son engagement envers l'innovation dans les soins ambulatoires.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de CENTRE HOSPITALIER GUILLAUME REGNIER
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher [STAR]NEUROPSYCHOLOGUES H/F in Rennes
✨Engage dans des réseaux professionnels
Rejoins des groupes et associations de psychologie sur Facebook ou LinkedIn. Ces communautés sont super pour échanger des conseils et des opportunités d'emploi. N’oublie pas, participer à des discussions peut vraiment te mettre en avant auprès des recruteurs !
✨Assiste à des conférences et ateliers
Cherche des conférences ou des ateliers liés à la psychologie. En plus d’apprendre, tu pourras te connecter avec des professionnels du secteur qui cherchent souvent des collaborateurs pour des projets ou des postes. Ça t’aidera aussi à te faire connaître dans le milieu !
✨Sois visible dans ton domaine
Considère de publier des articles ou de partager tes réflexions sur des plateformes comme LinkedIn ou des blogs professionnels. Cela peut augmenter ta visibilité et montrer ton expertise dans le domaine de la psychologie, ce qui attire l’attention des recruteurs comme ceux de CENTRE HOSPITALIER GUILLAUME REGNIER !
✨Postule directement sur notre site
Ne perds pas de temps avec des candidatures qui ne vont nulle part ! Rendez-vous sur le site de CENTRE HOSPITALIER GUILLAUME REGNIER pour postuler directement à des postes de psychologie. Nous recherchons des candidats passionnés et motivés pour rejoindre notre équipe !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que [STAR]NEUROPSYCHOLOGUES H/F in Rennes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine de la psychologie, tes compétences interpersonnelles sont cruciales. Dans ton CV et ta lettre de motivation, assure-toi de mentionner des expériences où tu as démontré de l'empathie, une écoute active et des capacités de communication. Ces éléments montrent que tu sais comment établir une relation de confiance avec tes futurs clients.
Fais briller tes diplômes et formations:À travers ton parcours académique en psychologie, souligne tes diplômes et toute formation complémentaire, comme des stages, qui pourraient renforcer ton profil. N’oublie pas d’inclure des projets de recherche ou des publications si tu en as, c’est un plus qui peut faire la différence lors de ta candidature chez CENTRE HOSPITALIER GUILLAUME REGNIER.
Parle de tes motivations profondes:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu es passionné par la psychologie et comment cela s'aligne avec la mission de CENTRE HOSPITALIER GUILLAUME REGNIER. Montre ton engagement envers le bien-être des individus et ta volonté d'apprendre et de progresser. Ces aspects sont souvent importants pour les recruteurs dans ce domaine.
Soigne la présentation de tes documents:Lorsque tu postules pour un poste à plein temps, assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont bien structurés et faciles à lire. Utilise des titres clairs et des sections distinctes pour que l'on puisse rapidement trouver les informations importantes. N'oublie pas de postuler directement sur notre site, c'est là que nous regardons le plus attentivement !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CENTRE HOSPITALIER GUILLAUME REGNIER
✨Prépare-toi à plonger dans la théorie
Dans une interview pour un poste en psychologie, il est crucial d'être prêt à discuter des théories psychologiques pertinentes. On pourrait te poser des questions sur des approches spécifiques ou sur la manière dont tu appliquerais certaines théories dans des situations concrètes. N’hésite pas à utiliser des études de cas pour illustrer tes points.
✨Exemple de ton expérience clinique
Il est fréquent de demander des exemples de situations cliniques que tu as rencontrées, surtout en entretien pour un poste à plein temps dans ce domaine. Prépare des scénarios spécifiques où tu as aidé un patient ou intervenu dans une situation complexe, cela montrera ta capacité à appliquer tes connaissances et compétences en psychologie.
✨Sois prêt à parler de ton développement personnel
Les recruteurs dans le domaine de la psychologie s'intéressent aussi à tes motivations et ton parcours. Prépare-toi à discuter de ce qui t’a poussé à choisir ce domaine, des défis que tu as surmontés et de ton engagement envers le développement personnel et professionnel. Cela peut vraiment faire la différence !
✨Ne sous-estime pas l'importance de l'écoute
Lors de l'entretien, démontre tes compétences interpersonnelles et ton écoute active. Les intervieweurs chercheront à voir comment tu établis un rapport avec les autres. Sois attentif aux questions qu'ils posent et n'hésite pas à reformuler pour montrer que tu comprends bien leurs préoccupations.
