En un coup d'œil
- Missions: Pilotez des projets innovants dans le domaine des systèmes d'information au sein d'un hôpital.
- Entreprise: Centre hospitalier de Cornouaille à Quimper, un environnement dynamique et territorial.
- Avantages: Opportunités de développement professionnel et travail en équipe sur des projets significatifs.
- Autres infos: Possibilités de carrière enrichissantes et environnement collaboratif.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans le secteur de la santé avec des solutions technologiques modernes.
- Qualifications: Expérience en gestion de projets et compétences techniques requises.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Vous prenez la responsabilité d’un domaine du système d’information et pilotez les études ainsi que la mise en œuvre technique des projets qui lui sont rattachés. Selon votre périmètre, vous pourrez intervenir sur l’un des grands domaines suivants : Dossier Patient Informatisé (DPI) ; Médico-technique ; Finances ; Urbanisation et intégration technique, comprenant notamment les solutions d’EAI, d’ordonnancement, d’IAM/SSO et de publication du portefeuille applicatif. Le poste est basé au Centre hospitalier de Cornouaille à Quimper et s’inscrit dans un environnement territorial.
Activités afférentes au poste :
- En qualité de responsable de votre domaine SI, vous assurez le pilotage des projets et des changements significatifs ou majeurs de votre portefeuille.
- Vous intervenez de l’étude de faisabilité jusqu’au déploiement des solutions, en collaboration étroite avec les équipes techniques de la DSIN, les métiers, les éditeurs et les différents partenaires.
- Étudier et concevoir les solutions :
- Analysez les besoins et réalisez les études de faisabilité technique.
- Évaluez les moyens humains et financiers nécessaires à la réalisation des projets.
- Proposez des solutions techniques adaptées aux enjeux et contraintes des établissements.
- Accompagnez les commanditaires dans l’étude de solutions et démarches innovantes.
- Contribuez aux réflexions permettant le déploiement de nouvelles solutions.
- Piloter les projets et les changements majeurs :
- Définissez la conception technique et rédigez les spécifications techniques détaillées.
- Participez au choix des solutions.
- Définissez les stratégies de tests et participez aux recettes techniques et fonctionnelles.
- Pilotez et formalisez l’avancement de vos projets dans l’outil de suivi ORCHESTRA.
- Assurez le suivi financier des projets : devis, commandes, bons de livraison et suivi des enveloppes budgétaires.
- Collaborez avec les chefs de projet métier tout au long du déploiement.
- Coordonnez les équipes d’intégration applicative, d’infrastructure et d’environnement de travail afin de garantir la qualité des livrables.
- Pilotez la relation avec les fournisseurs, éditeurs et partenaires technologiques.
- Identifiez les difficultés ou contraintes nouvelles et proposez les adaptations nécessaires.
- Préparez et animez le point de suivi bimensuel de votre domaine SI.
- Contribuez, avec le PMO et les équipes de la DSIN, à la construction des feuilles de route métier.
- Garantir le bon fonctionnement de votre domaine :
- Votre responsabilité ne s’arrête pas à la mise en production. Vous participez également au support et à la maintenance évolutive des applications, en lien avec les ingénieurs et techniciens chargés du maintien en condition opérationnelle du SI.
- Vous contribuez plus largement au fonctionnement collectif de la Production applicative.
- Assurer temporairement une fonction de coordination MCO.
- Contribuer à la résolution de sollicitations concernant d’autres domaines applicatifs en fonction des besoins du service.
- Participer aux astreintes de la DSIN.
INGENIEUR CHEF DE PROJETS MOE (F/H) employeur : CENTRE HOSPITALIER DE CORNOUAILLE
Le CENTRE HOSPITALIER DE CORNOUAILLE est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et enrichissant pour les psychologues cliniciens. Avec un fort accent sur la formation continue et le développement professionnel, nos employés bénéficient d'opportunités de croissance dans un cadre où le bien-être des patients est au cœur de nos préoccupations. Situé dans une région dynamique, notre établissement favorise une culture de soutien et d'innovation, permettant à chacun de contribuer significativement à la qualité des soins.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de CENTRE HOSPITALIER DE CORNOUAILLE
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher INGENIEUR CHEF DE PROJETS MOE (F/H)
✨Visibilité au sein des réseaux techniques
Plongeons-nous dans les communautés d'ingénierie des systèmes de contrôle ! Participe à des forums spécialisés ou des groupes LinkedIn sur cette thématique. Non seulement tu apprendras des dernières tendances, mais tu pourras aussi te faire connaître et rencontrer des gens clés du secteur.
✨Assister à des conférences et salons de l'industrie
Les événements comme les salons professionnels ou les conférences d'ingénierie sont une mine d'or. Ce sont des occasions en or pour discuter directement avec les recruteurs et découvrir des opportunités de postes à temps plein chez des entreprises comme CENTRE HOSPITALIER DE CORNOUAILLE. Pense à te préparer avec quelques questions pertinentes à poser !
✨Mets en avant tes projets scolaires ou personnels
Quand tu postules pour un poste à temps plein dans l'ingénierie des systèmes de contrôle, parle de tes projets ou stages en lien avec le contrôle et l'automatisation. Montre-nous comment tes expériences antérieures font de toi un candidat idéal pour le poste chez CENTRE HOSPITALIER DE CORNOUAILLE.
✨Postule directement sur notre site
Nous adorons voir des candidatures directement sur notre site. Ça nous permet de mieux comprendre ta motivation et ton intérêt particulier pour INGENIEUR CHEF DE PROJETS MOE (F/H). N'hésite pas à te démarquer par une lettre de motivation personnalisée qui fait ressortir ta passion pour l'ingénierie des systèmes de contrôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que INGENIEUR CHEF DE PROJETS MOE (F/H)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes compétences techniques:Pour un rôle en ingénierie des systèmes de contrôle, il est essentiel de mettre en avant tes compétences techniques, comme la programmation de systèmes de contrôle, la modélisation et l'analyse de systèmes. N'hésite pas à détailler des projets académiques ou personnels où tu as appliqué ces compétences, cela peut vraiment faire la différence !
Soigne ton CV technique:Ton CV doit refléter clairement tes connaissances et ton expérience dans l'ingénierie des systèmes de contrôle. Inclue des sections sur tes compétences en logiciels spécifiques, comme MATLAB ou Simulink, et n’oublie pas de mentionner toute certification pertinente que tu aurais obtenue. Cela montre non seulement ta maîtrise des outils, mais aussi ton engagement envers ta formation continue.
Raconte ta motivation:Dans ta lettre de motivation, prends le temps de partager pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des systèmes de contrôle et pourquoi tu souhaites rejoindre CENTRE HOSPITALIER DE CORNOUAILLE. Montre-nous ce qui t'inspire, cela peut vraiment aider à te démarquer et à bâtir un lien avec notre équipe !
Sois clair sur tes objectifs professionnels:Comme c'est un poste à temps plein, il est important d'être précis sur tes objectifs à long terme. Partage avec nous comment ce poste s'intègre dans ta carrière et ce que tu espères apprendre en rejoignant CENTRE HOSPITALIER DE CORNOUAILLE. Cela nous aidera à voir si ta vision correspond à celle de notre équipe !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CENTRE HOSPITALIER DE CORNOUAILLE
✨Maîtriser les outils de contrôle
En tant qu'ingénieur en systèmes de contrôle, il est essentiel que nous soyons à l'aise avec des outils comme MATLAB et Simulink. Préparez des exemples concrets où vous les avez utilisés pour résoudre des problèmes complexes. Cela montrera que vous savez comment appliquer vos compétences en pratique.
✨Préparez-vous pour des questions techniques pointues
Attendez-vous à des questions techniques lors de l'entretien, comme celles portant sur le réglage PID ou la modélisation de systèmes. Nous devrions réviser des concepts fondamentaux et être prêts à expliquer notre processus de pensée lorsque nous abordons des problèmes de contrôle.
✨Parler de notre ascension dans le domaine
Pour un poste à temps plein, les recruteurs cherchent souvent à comprendre notre motivation et notre engagement. Partageons des expériences où nous avons pris l'initiative d'apprendre de nouvelles compétences ou d’assumer des projets difficiles. Cela peut faire toute la différence!
✨Démontrer nos projets antérieurs
Amenez un portfolio de projets sur lesquels vous avez travaillé, mettant en avant les résultats quantifiables. Que ce soit un projet de stage ou une réalisation académique, nous devons montrer que nous pouvons passer de la théorie à la pratique efficacement. Cela prouve notre capacité à contribuer à CENTRE HOSPITALIER DE CORNOUAILLE dès le premier jour!