En un coup d'œil
- Missions: Coordonner l'équipe du bloc opératoire et assurer la qualité des soins.
- Entreprise: Centre Hospitalier Simone Veil de Blois, acteur clé de la santé en Loir-et-Cher.
- Avantages: Formations continues, congés dès l'intégration, crèche, restaurant du personnel et bien-être.
- Autres infos: Environnement stimulant avec opportunités de carrière et vie locale agréable.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans le parcours patient.
- Qualifications: Diplôme d'État de Cadre de Santé ou expérience en soins avec projet d'évolution.
Le salaire estimé est compris entre 37800 - 46200 € par an.
Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recrute un(e) cadre de santé pour son bloc opératoire et anesthésie. Le bloc opératoire est composé de 8 salles (dont une réservée aux urgences 24h/24) + 1 détachée au sein de la maternité pour les césariennes (code rouge) et de 12 postes de soins en salle de réveil. Pour assurer une permanence des soins 24h/24 – 7j/7, l’équipe est composée de 17 ETP AS/ASHQ, 22 ETP IADE et 26 ETP IBODE. Il s’agit d’un bloc polyvalent accueillant, enfants et adultes dans les spécialités chirurgicales d’ophtalmologie, viscérale, vasculaire, orthopédique, gynécologique, maxillo-faciale, ORL, cardiologique, gastroentérologique. La salle de réveil est également dotée d’une maintenance en activité d’abord vasculaire.
MISSION DU POSTE
- Accompagner l'équipe et coordonner les moyens d'un service médicotechnique (humains, matériels et architecturaux) en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations.
- Réguler le flux et les vacations chirurgicales du bloc opératoire.
- Coordonner la maîtrise des ressources : organiser le travail des agents et coordonner le travail de collaboration entre les professionnels médicaux et paramédicaux pour assurer la continuité des soins.
- Maîtriser les processus de prise en charge : suivre au quotidien le fonctionnement centré sur le parcours du patient tant au niveau qualitatif que quantitatif.
- Favoriser l’attractivité du bloc opératoire tant dans une démarche de soins que dans une démarche de recrutement de nouveaux professionnels de santé.
- S’inscrire dans une démarche qualité et être le garant du respect des protocoles favorisant la qualité et la sécurité des soins.
Poste vacant ouvert aux contractuels (CDI) ou aux titulaires de la FPH (mutation/détachement). Vous travaillez sur la base d'un forfait cadre du lundi au vendredi en journée. Vous participez au tour de garde institutionnel les week-ends et jours fériés ainsi qu'aux astreintes en semaine.
Les petits + du CH Blois :
- Formations continues proposées tout au long de l'année et accessibles dès l'intégration.
- Droit aux congés dès la prise de poste.
- Crèche, Bourse à l'emploi, études promotionnelles, restaurant du personnel et caféterie.
- Amicale du Personnel et CGOS (CE), parking auto et vélo dédiés, sport et bien-être, nombreuses animations tout au long de l'année.
Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois est un Établissement Public de Santé situé à mi-distance des villes de Tours et d’Orléans (50km) et à seulement 1h30 de Paris. Établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Santé 41 », c’est un acteur pivot de la santé des habitants du Loir-et-Cher.
Contact : Estelle BEALE, Responsable Attractivité et Recrutement : 02.54.55.60.68
Diplôme ou titre : Diplôme d’Etat de Cadre de Santé + Inscription Conseil de l’Ordre Professionnel – REQUIS ou Faisant Fonction (IDE ou IBODE ou IADE) ayant un projet professionnel d’évolution vers des fonctions d'encadrement.
Formation : Formation en Communication Non-Violente – SOUHAITE.
Cadre de Santé Bloc Opératoire Anesthésie H/F in Blois employeur : Centre Hospitalier de BLOIS
Le Centre Hospitalier de Blois offre un environnement de travail stable et collaboratif, où les professionnels de santé peuvent s'engager dans l'amélioration continue des soins aux personnes âgées. Les cadres de santé jouent un rôle clé dans la coordination des équipes médico-soignantes et administratives, favorisant ainsi une culture de qualité et de leadership. De plus, le poste proposé permet de travailler sur des horaires réguliers avec des tours de garde, ce qui contribue à un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Centre Hospitalier de BLOIS
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Cadre de Santé Bloc Opératoire Anesthésie H/F in Blois
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
N'hésite pas à te rendre à des salons et événements dédiés aux soins infirmiers. C'est une super occasion de rencontrer des professionnels, de poser des questions sur leurs expériences et peut-être même de te faire repérer par un recruteur.
✨Renseigne-toi sur les stages et programmes de formation
De nombreux hôpitaux et cliniques proposent des programmes pour intégrer les nouveaux diplômés. Renseigne-toi sur ces opportunités et postule ! Les postes à temps plein sont souvent réservés aux candidats qui ont déjà effectué un stage ou une formation dans leur structure.
✨Soigne ton image sur les réseaux sociaux
Les employeurs du secteur des soins sont de plus en plus actifs sur des plateformes comme LinkedIn. Assure-toi que ton profil reflète bien ton parcours et tes compétences, et n'hésite pas à partager des articles ou des réflexions sur l'actualité dans le domaine de la santé pour montrer ton engagement.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu as repéré une offre pour un poste chez Centre Hospitalier de BLOIS, n'attends pas ! Postule directement sur notre site web pour que ta candidature soit bien visible. Nous avons de nombreux postes à temps plein en soins infirmiers qui t'attendent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Cadre de Santé Bloc Opératoire Anesthésie H/F in Blois
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences cliniques:Dans le domaine des soins infirmiers et aux patients, il est crucial de mettre en avant tes compétences cliniques spécifiques. N'hésite pas à inclure des expériences ou des stages qui montrent ta capacité à travailler avec des patients, à administrer des traitements, ou à gérer des situations d'urgence.
Parle de tes certifications:Ton CV devrait refléter toutes les certifications pertinentes que tu possèdes, comme le diplôme d'État infirmier ou d'autres formations spécialisées. Cela montre non seulement ton engagement pour cette profession, mais aussi que tu es à jour avec les exigences du secteur.
Raconte ton histoire dans ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit aller au-delà de tes compétences. Utilise-la pour partager pourquoi tu es passionné par les soins infirmiers. Qu'est-ce qui t'a poussé vers cette carrière ? Tes motivations personnelles peuvent vraiment te distinguer des autres candidats.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV soit bien structuré et facile à lire. Utilise des sections claires pour l'éducation, l'expérience et les compétences. Nous apprécions aussi une présentation visuelle soignée qui reflète ton professionnalisme, particulièrement dans un domaine où l'éthique et l'attention aux détails sont essentiels.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Centre Hospitalier de BLOIS
✨Mets en avant tes compétences interpersonnelles
Dans le domaine des soins infirmiers, la capacité à interagir avec les patients et les membres de l'équipe est cruciale. Prépare des exemples concrets où tu as utilisé tes compétences en communication pour rassurer un patient ou aider un collègue. Cela montrera à Centre Hospitalier de BLOIS que tu es prêt à contribuer à un environnement de soins positif.
✨Prépare-toi à des mises en situation pratiques
Les entretiens dans le secteur des soins sont souvent baignés de scénarios pratiques ou de jeux de rôles. Attends-toi à des questions comme 'Comment réagirais-tu face à une situation d'urgence ?'. En te préparant à des cas concrets, tu pourras démontrer ton sens de l’initiative et ta capacité à travailler sous pression.
✨Mets en avant ta formation et tes certifications
Si tu as des certifications spécifiques ou une formation récente dans des domaines pertinents (comme la puériculture ou les soins gériatriques), n'hésite pas à le mentionner. Cela peut vraiment faire pencher la balance en ta faveur et montrer que tu es à jour avec les meilleures pratiques dans le domaine.
✨Parle de tes expériences en stage ou en bénévolat
Pour un poste à temps plein, les employeurs apprécient les candidats qui ont déjà une expérience, même limitée. Si tu as réalisé des stages ou du bénévolat dans le secteur, même de façon ponctuelle, partage tes expériences. Cela montrera ta motivation et ton engagement à long terme dans les soins infirmiers.
