En un coup d'œil
- Missions: Accompagner des personnes en précarité avec des troubles psychiatriques et dispenser des soins adaptés.
- Entreprise: Centre Hospitalier Charles Perrens, acteur majeur de la santé mentale à Bordeaux.
- Avantages: Travail en équipe pluridisciplinaire, horaires flexibles et formation continue.
- Autres infos: Poste à temps plein avec des horaires variables, déplacements possibles à vélo ou en transports.
- Pourquoi ce job: Fais une différence dans la vie des personnes vulnérables tout en développant tes compétences.
- Qualifications: Diplôme d'État d'Infirmier et connaissances en psychiatrie requises.
Le salaire estimé est compris entre 29700 - 36300 € par an.
Situé à Bordeaux, le Centre Hospitalier Charles Perrens est un hôpital de recours et de référence à l’échelle de la Nouvelle Aquitaine dans le domaine de la psychiatrie et de la santé mentale.
Il assume une triple mission de soins, d’enseignement et de recherche, en collaboration avec l’Université de Bordeaux et le CHU de Bordeaux avec lesquels il forme l’un des plus importants pôles hospitalo-universitaires de France.
Sa zone d’attraction s’étend sur la ville de Bordeaux, les communes de Bordeaux Métropole situées sur la rive gauche de la Garonne, et l'Ouest du département, de Lesparre à Arcachon.
Il rayonne par ailleurs sur toute la région Nouvelle Aquitaine pour certaines activités dont il est le référent.
L'établissement est un acteur économique majeur de la métropole et de la région : 2 400 agents, un budget de 150 millions d'euros, une file active de près de 28 000 patients en croissance constante, et une capacité de 434 lits sur le secteur sanitaire, de 102 lits sur le secteur médico-social (EHPAD et MAS), 272 places d’hôpital de jour et 46 places d’HAD.
Présentation du service / unité
L’Equipe Mobile Psychiatrie Précarité et Migrant EMPP est un service de psychiatrie publique. C’est un dispositif non payant pour faciliter l’accès aux soins.
L’EMPP se situe à Bordeaux pour son site principal et couvre Bordeaux et sa métropole.
L’EMPP Arcachon Médoc est une extension de cette activité sur le Bassin d’Arcachon et sur le Médoc avec des moyens dédiés.
L’équipe de l’EMPP est composée d’une équipe pluridisciplinaire : infirmiers, psychologues, psychiatres, psychomotricienne, médecin douleur, assistantes médico-administratives et traducteur.
L’équipe de soins est mobile et s’adresse aux personnes atteintes de troubles psychiatriques n’ayant pas de domicile. Également la prise en charge psychologique et psychothérapeutique des migrants atteints souvent de troubles post-traumatiques est effectuée.
- Les équipes des EMPP ont pour vocation d’intervenir auprès des publics en situation de précarité et d’exclusion ainsi qu’auprès des acteurs de première ligne directe avec ces publics.
Le processus consiste à créer ou rétablir un lien social, d’évaluer l’état de santé, d’orienter et de permettre l’accès aux soins et d’effectuer les premières prises en charge en lien avec un ensemble de partenaires pour faciliter ensuite la prise de relais.
Le Poste
Le CH Charles perrens recherche dès que possible un/e IDE en CDI à temps plein pour son unité EMPP relevant du Pôle BSM.
- Mission Générale Du Poste
- Répondre aux missions générales du service public en Santé mentale pour des prises en charge de personnes atteintes de pathologies psychiatriques avérées parmi les publics en situation de précarité.
La mission s’effectue dans une dynamique de partenariat et de collaboration avec les acteurs de première ligne (partenaires associatifs, sociaux et médico-sociaux) sur le territoire de la métropole bordelaise.
- Accompagner et faciliter l’inscription dans le droit commun
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
- Evaluer la santé, concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés
- Réaliser l’éducation thérapeutique
- Activités Principales
- Aller au-devant des personnes en situation de précarité, en situation d’échec d’insertion sociale et avec des symptômes psychiatriques sur Bordeaux Métropole
- Assurer des consultations, des permanences, sur site, dans les hébergements d’urgences, et organismes de prises en charge
- Adapter les soins en tenant compte des différentes origines culturelles et ethniques
- Apporter une évaluation et si nécessaire un soin psychiatrique
- Faciliter la prévention, le repérage précoce et l’identification des troubles psychiques, l’orientation et l’accès au dispositif de soins lorsqu’il est nécessaire.
- Assurer une régulation des demandes de prises en charge des personnes en situation de précarité
- Favoriser l’orientation et le recours des personnes aux dispositifs de droit commun
- Proposer et coordonner des actions de soutien en partenariat avec des professionnels médico-sociaux, les associations et les réseaux existants (sanitaire et social) bénévoles qui travaillent auprès de ce public
- Participer au maintien et au développement du réseau de soins départemental par le tissage des liens avec les différents professionnels et bénévoles qui s’impliquent dans le champ de la précarité.
- Assurer des entretiens infirmiers (entretien de premier accueil et entretien à visée thérapeutique)
- Recueillir les informations nécessaires à la saisie de données
- Rédiger et assurer le suivi du dossier patient informatisé.
- Participer aux réunions cliniques
- Rendre compte de ses actions (dossier patient informatisé, réunions cliniques…)
- Participer à l’accueil et à l’encadrement des étudiants
- S’engager dans un travail réflexif clinique, institutionnel et interprofessionnel
- Appliquer les règles de bonnes pratiques et les recommandations et protocole qualité et gestion des risques
- Renseigner et tracer l’activité
- Participer à des actions événementielles ponctuelles (journée des EMPP Nouvelle Aquitaine, colloques et formations
- Profil Recherché
Diplôme et/ou qualification : Diplôme d’Etat d’Infirmier Diplôme d’Infirmier de secteur psychiatrique
- Connaissances
- Connaissances approfondies en sémiologie et en psychopathologie.
- Connaissance approfondie des techniques de soins infirmiers (relation thérapeutique, observation, écoute, entretiens, …).
- Connaissance en clinique de la précarité, psycho-traumatismes et en ethnopsychiatrie
- Connaissances sur le fonctionnement des réseaux médico-sociaux
- Connaissances sur le cadre légal des modalités d’hospitalisation en psychiatrie
- Savoirs-êtres
- Capacités d'écoute, d'analyse, et de synthèse.
- Faire preuve de respect, de discrétion.
- Capacités à travailler en équipe.
- Capacité d’adaptation à tous les lieux de rencontre et à toutes les populations
- Capacité d’aller vers une population en marge de soin
- S’inscrire dans une démarche d’évaluation individuelle et de groupe
- S’inscrire et s’impliquer dans le projet de service et de l’unité
- Capacités d’autonomie et d’évaluation rapide des situations de soins
- Avoir un esprit de synthèse
- Faire preuve de disponibilité et de capacité d’adaptation aux contraintes du poste.
- Capacités à gérer ses émotions et à adopter une posture professionnelle.
- Capacités à se remettre en question, à analyser sa pratique professionnelle, à s'inscrire dans une démarche d'amélioration continue de ses compétences.
- Savoirs-faire
- Faire preuve d'autonomie, dans les limites de son champ de compétences, de créativité et de dynamisme.
- Accepter la mobilité et le concept « d’aller vers »
- Faire preuve de rigueur, prendre des initiatives en cohérence avec le projet de l'unité.
- Avoir le sens de l’autonomie dans la gestion de la planification du temps de travail et de la gestion des dossiers
- S’investir dans les formations du pôle d’activités et les actions institutionnelles
- Maîtriser les outils informatiques
- Spécificités du poste
- Le poste est un poste à 100% du lundi au vendredi-
Horaires variables pour assurer l’ensemble des missions de l’EMPP entre 9h et 18h30 dont les permanences en soirée à Leydet, Halle 33, St André, Trégey
Organisation du temps de travail qui respecte le protocole en vigueur au sein du Centre Hospitalier Charles Perrens
Le permis B est souhaité mais les déplacements se font également en vélo, à pied ou en transport en commun
- La pratique de l’anglais est souhaitée
- #J-18808-Ljbffr
INFIRMIER EMPP - POLE BSM - H/F in Bordeaux employeur : Centre Hospitalier Charles Perrens
Le Centre Hospitalier Charles Perrens, situé à Bordeaux, est un employeur de choix grâce à son engagement envers la transition écologique et la santé mentale. Avec une culture de travail collaborative et des opportunités de développement professionnel, les employés peuvent contribuer à des projets innovants tout en bénéficiant d'un environnement de travail dynamique et écoresponsable. De plus, l'établissement offre des avantages tels que des horaires flexibles et un cadre de travail stimulant au sein d'un pôle hospitalo-universitaire de renom.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Centre Hospitalier Charles Perrens
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher INFIRMIER EMPP - POLE BSM - H/F in Bordeaux
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
N'hésite pas à te rendre à des salons et événements dédiés aux soins infirmiers. C'est une super occasion de rencontrer des professionnels, de poser des questions sur leurs expériences et peut-être même de te faire repérer par un recruteur.
✨Renseigne-toi sur les stages et programmes de formation
De nombreux hôpitaux et cliniques proposent des programmes pour intégrer les nouveaux diplômés. Renseigne-toi sur ces opportunités et postule ! Les postes à temps plein sont souvent réservés aux candidats qui ont déjà effectué un stage ou une formation dans leur structure.
✨Soigne ton image sur les réseaux sociaux
Les employeurs du secteur des soins sont de plus en plus actifs sur des plateformes comme LinkedIn. Assure-toi que ton profil reflète bien ton parcours et tes compétences, et n'hésite pas à partager des articles ou des réflexions sur l'actualité dans le domaine de la santé pour montrer ton engagement.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu as repéré une offre pour un poste chez Centre Hospitalier Charles Perrens, n'attends pas ! Postule directement sur notre site web pour que ta candidature soit bien visible. Nous avons de nombreux postes à temps plein en soins infirmiers qui t'attendent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que INFIRMIER EMPP - POLE BSM - H/F in Bordeaux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences cliniques:Dans le domaine des soins infirmiers et aux patients, il est crucial de mettre en avant tes compétences cliniques spécifiques. N'hésite pas à inclure des expériences ou des stages qui montrent ta capacité à travailler avec des patients, à administrer des traitements, ou à gérer des situations d'urgence.
Parle de tes certifications:Ton CV devrait refléter toutes les certifications pertinentes que tu possèdes, comme le diplôme d'État infirmier ou d'autres formations spécialisées. Cela montre non seulement ton engagement pour cette profession, mais aussi que tu es à jour avec les exigences du secteur.
Raconte ton histoire dans ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit aller au-delà de tes compétences. Utilise-la pour partager pourquoi tu es passionné par les soins infirmiers. Qu'est-ce qui t'a poussé vers cette carrière ? Tes motivations personnelles peuvent vraiment te distinguer des autres candidats.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV soit bien structuré et facile à lire. Utilise des sections claires pour l'éducation, l'expérience et les compétences. Nous apprécions aussi une présentation visuelle soignée qui reflète ton professionnalisme, particulièrement dans un domaine où l'éthique et l'attention aux détails sont essentiels.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Centre Hospitalier Charles Perrens
✨Mets en avant tes compétences interpersonnelles
Dans le domaine des soins infirmiers, la capacité à interagir avec les patients et les membres de l'équipe est cruciale. Prépare des exemples concrets où tu as utilisé tes compétences en communication pour rassurer un patient ou aider un collègue. Cela montrera à Centre Hospitalier Charles Perrens que tu es prêt à contribuer à un environnement de soins positif.
✨Prépare-toi à des mises en situation pratiques
Les entretiens dans le secteur des soins sont souvent baignés de scénarios pratiques ou de jeux de rôles. Attends-toi à des questions comme 'Comment réagirais-tu face à une situation d'urgence ?'. En te préparant à des cas concrets, tu pourras démontrer ton sens de l’initiative et ta capacité à travailler sous pression.
✨Mets en avant ta formation et tes certifications
Si tu as des certifications spécifiques ou une formation récente dans des domaines pertinents (comme la puériculture ou les soins gériatriques), n'hésite pas à le mentionner. Cela peut vraiment faire pencher la balance en ta faveur et montrer que tu es à jour avec les meilleures pratiques dans le domaine.
✨Parle de tes expériences en stage ou en bénévolat
Pour un poste à temps plein, les employeurs apprécient les candidats qui ont déjà une expérience, même limitée. Si tu as réalisé des stages ou du bénévolat dans le secteur, même de façon ponctuelle, partage tes expériences. Cela montrera ta motivation et ton engagement à long terme dans les soins infirmiers.
