En un coup d'œil
- Missions: Diriger un établissement de soins, garantir la qualité des prestations et coordonner les équipes.
- Entreprise: Centre Hélène Borel, un acteur clé dans le secteur médical et de réhabilitation.
- Avantages: Rémunération compétitive, primes, avantages sociaux et un environnement de travail stimulant.
- Autres infos: Poste basé à Raimbeaucourt avec de réelles opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des patients tout en développant vos compétences managériales.
- Qualifications: Master en Management des Organisations sanitaires et 5 ans d'expérience en direction.
Le salaire estimé est compris entre 54000 - 66000 € par an.
Directeur/Directrice d’établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation
Le Centre Hélène Borel recherche son/sa prochain. e Directeur(trice) pour son établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR).
L’établissement se compose de 51 lits d’hospitalisation complète et 13 lits en HDJ. Une équipe de 80 professionnels accompagne les personnes accueillies.
Sous l’autorité de la direction générale et en cohérence avec les orientations stratégiques de l’association, vous aurez pour principales missions :
- Définir et mettre en œuvre le projet d’établissement en garantissant la qualité des prestations et l’individualisation des parcours des personnes accueillies;
- Coordonner la prise en soin avec l’équipe d’encadrement et l’équipe médicale, en mobilisant les moyens nécessaires pour une prise en charge optimale, en veillant à la qualité et la sécurité des prises en charge;
- Conduire le projet de certification de l’établissement;
- Assurer la gestion opérationnelle de l’établissement en supervisant les activités médicales, paramédicales et administratives;
- Gérer et animer les ressources humaines;
- Maintenir un climat social constructif et apaisé;
- Piloter la gestion administrative et financière, en lien avec les services supports, en garantissant la maîtrise du budget, le suivi du plan d’investissement et l’équilibre financier;
- Renforcer le rayonnement de l’établissement en développant des partenariats avec les acteurs du secteur;
- Développer l’activité de l'établissement;
- Manager une équipe pluridisciplinaire avec leadership et engagement;
- Participer au CODIR de l’association et assurer le lien avec les fonctions supports du siège.
Profil recherché
- De formation Bac+5 minimum de type Master 2 en Management des Organisations sanitaires et médico-sociales ou équivalent, vous témoignez d’au moins 5 ans d’expérience en direction d’établissement sanitaire.
- Vous maîtrisez la gestion des structures sanitaires et médico-sociales, notamment sur les volets administratif, financier et budgétaire et vous avez une réelle appétence pour le développement de partenariats et la conduite de projets stratégiques.
- Reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens de l’initiative et votre capacité à être force de proposition, vous alliez leadership, qualités managériales et aptitude à fédérer des équipes autour d’objectifs communs.
- Conditions du poste
- Poste et missions basés à Raimbeaucourt (59)
- CDI Temps Plein à pourvoir dès que possible.
- Rémunération brute annuelle selon Convention Nationale Collective CCN51 + primes.
- Avantages (CSE, mutuelle avec participation employeur…)
- #J-18808-Ljbffr
Directeur/Directrice d’établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation in Raimbeaucourt employeur : Centre Helene Borel
Le Centre Hélène Borel est un employeur de choix, offrant un environnement de travail stimulant et collaboratif à Raimbeaucourt. Avec une équipe de 80 professionnels dévoués, nous valorisons le développement personnel et professionnel de nos employés à travers des formations continues et des opportunités de leadership. En rejoignant notre établissement, vous bénéficierez d'avantages tels qu'une mutuelle avec participation employeur et un Comité Social et Économique (CSE) actif, tout en contribuant à une mission significative dans le secteur de la santé.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur/Directrice d’établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation in Raimbeaucourt
✨Optimiser votre présence dans les communautés EMS
Faites-vous connaître dans les forums et groupes de réseaux sociaux spécialisés dans les services médicaux d'urgence. Participez à des discussions, partagez vos expériences, et nouez des contacts avec d'autres professionnels du secteur. Cela peut vous ouvrir des portes pour des opportunités chez des entreprises comme Centre Helene Borel.
✨Mettez un pied dans les événements de santé
Assistez à des conférences et salons dédiés aux services d'urgence et de santé. Ces événements sont l'occasion d'échanger avec des experts, de découvrir les dernières tendances et d'accroître votre réseau professionnel. Faites-vous remarquer par votre engagement et votre intérêt pour le domaine !
✨Montrez votre engagement
Dans une industrie comme celle des EMS, le volontariat ou les stages au sein d'organisations médicales peuvent vraiment faire la différence. Même si vous postulez pour un emploi à temps plein, ces expériences enrichissent votre CV et montrent votre dévouement à la cause.
✨Postulez directement sur notre site !
N'oubliez pas que le meilleur moyen de montrer votre intérêt pour un poste chez Centre Helene Borel est de postuler directement via notre site. Cela vous permet de vous démarquer et de montrer que vous êtes sérieux dans votre recherche d'emploi. Alors, qu'attendez-vous ?!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur/Directrice d’établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation in Raimbeaucourt
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences médicales:Dans le domaine des services médicaux d'urgence, il est crucial de mettre en avant tes formations et certifications spécifiques. N'hésite pas à mentionner ton diplôme en soins d'urgence ou toute autre qualification pertinente, ainsi que des compétences pratiques comme la maîtrise des gestes qui sauvent.
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer ta passion pour le travail en équipe et ta capacité à gérer le stress. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Centre Helene Borel et comment ta motivation et tes expériences passées te préparent à briller dans ce poste.
Expérience terrain, c'est la clé !:Souligne tes expériences antérieures dans des situations d'urgence. Qu'il s'agisse d'un stage ou d'un emploi, mentionne les cas concrets où tu as dû réagir rapidement et efficacement. Cela montre aux recruteurs que tu as le bon état d'esprit pour le travail.
Parle de ta disponibilité:Étant donné que tu postules pour un poste à temps plein, il est important d'indiquer clairement ta disponibilité. Si tu es flexible pour travailler par roulement ou les week-ends, mentionne-le dans ta candidature pour montrer ta motivation à rejoindre l'équipe de Centre Helene Borel.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Centre Helene Borel
✨Prépare-toi à des scénarios pratiques
Pour un rôle dans les services médicaux d'urgence, attendez-vous à des questions de mise en situation. Prépare quelques exemples où tu as dû prendre des décisions rapides ou travailler sous pression. On veut être sûr que tu sais gérer une situation d'urgence, alors n'hésite pas à illustrer tes expériences passées avec des anecdotes concrètes.
✨Maîtrise le vocabulaire technique
Familiarise-toi avec le jargon médical et les outils utilisés dans les services d'urgence, comme des équipements de réanimation ou des protocoles de secours. En étant à l'aise avec le vocabulaire, tu montreras ta préparation et ta passion pour le domaine médical. Ça peut vraiment faire la différence lors de l'entretien.
✨Sois prêt pour des questions sur le travail d'équipe
Dans le monde des services médicaux d'urgence, la collaboration est essentielle. Prépare des exemples où tu as bien travaillé avec d'autres, que ce soit des collègues ou des équipes interprofessionnelles. Montre comment tu contribues à un environnement sain et efficient, cela séduira sans doute tes interlocuteurs chez Centre Helene Borel.
✨Parle de tes motivations pour le rôle
Étant donné que c'est un poste à temps plein, il est crucial de montrer pourquoi tu es motivé à travailler dans ce secteur spécifique. Parle de ta passion pour aider les autres et d'un ou deux événements marquants qui t’ont amené(e) à poursuivre une carrière dans les EMS. Cela va capter l'attention des recruteurs et démontrera ton engagement.
