En un coup d'œil
- Missions: Rejoignez notre équipe pour améliorer les systèmes de santé et gérer des projets innovants.
- Entreprise: Établissement de santé dynamique avec un impact réel sur la communauté.
- Avantages: Salaire compétitif, formation continue et environnement collaboratif.
- Autres infos: Opportunités de croissance professionnelle dans un cadre stimulant.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets qui transforment le secteur de la santé et aidez à faire la différence.
- Qualifications: Expérience en gestion de projet et compétences en communication.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Vous aimez relever des défis et souhaitez contribuer à l'amélioration des systèmes de santé ? Ce poste est l'opportunité idéale pour vous ! Nous sommes à la recherche d'un(e) chef de projet pour rejoindre notre équipe de gestion des lits.
Vous serez chargé(e) d'accompagner les maîtrises d'ouvrage dans la définition des évolutions de nos outils, de maintenir les outils actuels, de contribuer au décommissionnement des outils obsolètes et de contribuer à la mise en place d'un nouvel outil de gestion des lits.
Détails des missions :
- Assurer la maintenance en condition opérationnelle de l'application AGHATE (Gestion des lits et des séjours) au sein de l'ensemble des services hospitaliers, la prise en charge du déploiement éventuel dans certains services dans l'attente de la mise en place de l'application remplaçante SILBO ainsi que le support fonctionnel.
- Assurer la maintenance en condition opérationnelle de l'application GIAPT (Gestion informatique de l'activité des plateaux techniques de rééducation) au sein des services hospitaliers de rééducation, la mise en oeuvre d'évolutions, la prise en charge de déploiements ainsi que le support fonctionnel.
- Contribuer à des travaux de conception et de mise en oeuvre de la solution de gestion des lits avec la solution SILBO.
- Travailler en étroite collaboration avec la MOA de ces projets (la Direction de la Stratégie et de la Transformation).
- Présentation des applications aux différents services et utilisateurs notamment lors de déploiements.
- Paramétrage des applications en fonction des différents types de séjours (HDJ - HC - HDS).
- Rédaction des spécifications fonctionnelles et maintien de l'ensemble de la documentation fonctionnelle et technique.
- Organisation des qualifications des versions évolutives et correctives.
- Organisation de la mise en production des versions évolutives ou correctives.
- Organisation des déploiements : recueil, formation, accompagnement, assistance, assistance post-déploiement.
- Vérification et suivi des corrections d'anomalies et évolutions, support aux utilisateurs.
- Porter les demandes de changement en production en comité d'approbation des changements.
- Communiquer, accompagner et former les utilisateurs en cas de changement.
- Coordonner la résolution des incidents avec les différents Pôles concernés jusqu'à la résolution complète des incidents.
Rejoignez-nous et contribuez au succès d'un projet qui contribue au financement des hôpitaux de l'AP-HP !
Chef de projet informatique intégration F/H employeur : CENTRE DE LA FORMATION ET DU DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES
L'AP-HP est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et la formation sont au cœur de notre culture. En tant que Chargé de mission Gestion des risques, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en contribuant à des projets significatifs qui impactent directement la qualité des soins. Rejoindre notre équipe, c'est faire partie d'une institution engagée pour l'excellence et le bien-être de ses employés.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de CENTRE DE LA FORMATION ET DU DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de projet informatique intégration F/H
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez CENTRE DE LA FORMATION ET DU DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de projet informatique intégration F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour CENTRE DE LA FORMATION ET DU DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CENTRE DE LA FORMATION ET DU DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie CENTRE DE LA FORMATION ET DU DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
