Center Parcs Europe cherche un Responsable RH pour superviser une équipe de 3 personnes et garantir l’application de la politique RH sur un domaine de 300 collaborateurs. Vous conseillez les managers, proposez des évolutions organisationnelles et pilotez les analyses RH.
Vous assurez le dialogue social, le recrutement, les formations et le respect des règles internes et des accords juridiques. Vous êtes l’ambassadeur de la culture d’entreprise et suivez les dossiers disciplinaires.
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Responsable RH Parc – Culture, Développement & Dialogue employeur : Center Parcs
Rejoindre Center Parcs, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'innovation et la collaboration au sein d'une équipe dynamique. Vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant, propice à votre développement professionnel, avec des opportunités de formation continue et un fort accent sur le bien-être au travail. Situé au cœur de la nature, vous aurez l'occasion de contribuer à des projets significatifs tout en profitant d'une culture d'entreprise axée sur le respect de l'environnement et la satisfaction client.
