En un coup d'œil
- Missions: Diriger les achats pour des projets industriels complexes et assurer la livraison réussie des packages.
- Entreprise: Leader dans le secteur de l'énergie avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, avantages santé, travail à distance et développement professionnel.
- Autres infos: Opportunités de croissance de carrière dans un environnement stimulant.
- Pourquoi ce job: Prenez les rênes et influencez l'avenir des achats dans un environnement dynamique.
- Qualifications: Minimum 4 ans d'expérience en achats techniques et gestion de fournisseurs.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Overview
Are you an experienced procurement professional with a strong background in project execution and vendor management? We’re looking for a
Project Procurement Lead to support complex industrial projects and ensure successful package delivery from purchase order to completion.
- Ensure package delivery meets quality, cost, and schedule objectives
- Monitor progress through project milestones and proactively raise alerts on risks (schedule, cost, quality, contractual)
- Perform final package handover and close-out
- Act as main interface with vendors during execution
- Ensure vendor activities align with project priorities
- Promote vendor quality awareness and ensure compliance with
- Quality Control Plans (QCP)
- Monitor vendor documentation and ensure timely submission, review, and approval
- Evaluate and rate vendor performance
- Adapt standard
- Quality Control Plans (QCP) to project needs
- Support contract management and vendor claims with Project Buyer
- Conduct root cause analysis in case of quality issues and define corrective actions with vendors
- Provide continuous feedback to Vendor, Category, and Sourcing Managers
- Liaise with internal stakeholders (Project Procurement Manager, Buyers, Vendor Managers)
- Report package progress throughout the project lifecycle
- Support cross-functional coordination to ensure smooth execution
Qualifications
- Minimum
- 4 years of experience in technical procurement
- Proven track record managing procurement packages or categories
- Experience in
- Oil & Gas or industrial projects is strongly preferred
- Exposure to package engineering, manufacturing, inspection, testing, and commissioning is a plus
- Strong understanding of procurement processes and vendor management
- Knowledge of quality control, contract management, and project execution
- Ability to manage risks and drive corrective actions
- Leadership mindset with proactive approach
- Strong interpersonal and organizational skills
- Flexible and adaptable in dynamic project environments
- Fluent in
- English (written and spoken)
Ready to take the lead? Join us and shape the future of procurement!
- Come and join us on our Life page! ➡️Celestal-Life
- #J-18808-Ljbffr
Project Procurement Leader employeur : CELESTAL
CELESTAL est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein d'une équipe internationale. Nos employés bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle, d'une culture axée sur l'innovation et la qualité, ainsi que d'avantages uniques liés à notre emplacement stratégique dans le secteur offshore. Rejoindre CELESTAL, c'est s'engager dans des projets significatifs qui façonnent l'avenir de l'ingénierie marine.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Project Procurement Leader
✨Réseautage dans la communauté des achats
Connectons-nous avec des professionnels de l'approvisionnement et des achats via des événements comme Salon des Achats ou des conférences sur la gestion des chaînes d'approvisionnement. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des acteurs du secteur et élargir notre réseau, ce qui pourrait nous donner un coup de pouce pour dénicher des offres d'emploi intéressantes chez CELESTAL.
✨Utiliser les plateformes spécialisées
Pour un poste en approvisionnement, dirigeons-nous vers des plateformes spécifiques comme Supply Chain 247 ou le site de l'APICS. Y déposer notre CV et consulter les offres peut nous permettre d'accéder à des postes cachés ou peu notifiés où on pourrait briller grâce à nos compétences.
✨Démontrer notre valeur avec des études de cas
Quand on parle de candidater chez CELESTAL, n'hésitons pas à préparer des petites études de cas ou exemples de réussites dans nos expériences antérieures. Montrez comment on a optimisé un processus d'achat ou réduit des coûts peut vraiment faire la différence lors d'un entretien.
✨Postuler directement sur notre site
Enfin, n’oublions pas de postuler directement via notre site pour le poste chez CELESTAL. C'est souvent le meilleur moyen d'attirer l'attention des recruteurs et de montrer notre motivation à rejoindre l'équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Project Procurement Leader
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en achats:Dans ton CV, mets en avant tes compétences spécifiques en approvisionnement et en gestion des achats. Si tu as déjà utilisé des systèmes ERP ou des logiciels spécifiques à la gestion des achats, n'hésite pas à les mentionner. Cela montrera que tu es déjà familiarisé avec les outils qui nous intéressent chez CELESTAL.
Démontrer des réussites chiffrées:Dans ta lettre de motivation, n'oublie pas d'inclure des exemples concrets de tes précédentes expériences. Parle de projets où tu as réussi à réduire les coûts ou à améliorer l'efficacité. Des chiffres percutants peuvent réellement capter notre attention et montrer l’impact que tu peux avoir chez nous.
Personnalise ton approche:Évite les candidatures génériques ! Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour CELESTAL. Explique pourquoi tu es passionné par le domaine des achats et comment tu vois ta contribution à notre succès. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et sur ce qui nous rend uniques.
Pense à ta disponibilité:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser ta disponibilité dans ta candidature. Indique clairement quand tu peux commencer et si tu es ouvert à des formations ou des intégrations spécifiques. Cela nous aidera à mieux planifier ton arrivée chez CELESTAL.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CELESTAL
✨Maîtriser les outils d'approvisionnement
Il est super important d'être à l'aise avec les outils spécifiques d'approvisionnement, comme SAP ou Oracle. Sois prêt(e) à discuter de ton expérience avec ces logiciels ou d'autres outils que tu as utilisés, car les recruteurs chez CELESTAL veulent voir que tu es opérationnel(le) dès le premier jour.
✨Anticiper les questions techniques sur la gestion des fournisseurs
Dans le domaine des achats, on s'attend souvent à des questions techniques sur la gestion des fournisseurs et les négociations. Prépare-toi à expliquer comment tu as géré des situations de conflit ou comment tu as choisi un fournisseur. Avoir des exemples concrets prêts à partager peut vraiment faire la différence.
✨Mettre en avant ta capacité d'analyse
Dans un entretien pour un poste à plein temps, il est crucial de démontrer tes compétences analytiques. Sois prêt(e) à parler des méthodes que tu utilises pour évaluer les coûts et la qualité des produits, et comment ces analyses ont influencé tes décisions d'achat dans le passé.
✨Raconter ton parcours et tes motivations
Puisque c'est un poste à plein temps, les recruteurs vont chercher à comprendre comment tu t'intègres dans la culture de l'entreprise. Prépare une histoire qui montre pourquoi tu es passionné(e) par l'approvisionnement et comment tu peux contribuer à CELESTAL sur le long terme. Sois authentique et montre ton enthousiasme !
