En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets R&D mécatroniques et garantir leur succès technique.
- Entreprise: Entreprise innovante en pleine croissance avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, primes, télétravail, et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Possibilité de co-construire votre projet professionnel selon vos ambitions.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez des projets à fort enjeu.
- Qualifications: Ingénieur(e) avec expérience en projets techniques exigeants et compétences en leadership.
Le salaire estimé est compris entre 49000 - 60000 € par an.
Votre rôle Au sein de l’entreprise, vous portez la responsabilité globale de vos projets, de leur réussite technique à leur bonne exécution. Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de développement : de l’étude de faisabilité en avant-vente jusqu’à la réalisation de préséries, en passant par le développement des prototypes. Vous pilotez en parallèle plusieurs projets mécatroniques à forts enjeux, dans des contextes exigeants qui stimulent votre sens de l’initiative.
Vos missions :
- Garantir le design et les performances du système, en mobilisant votre expertise et l’ensemble des compétences pluridisciplinaires de l’entreprise ;
- Contribuer aux éléments de justification de la conception et veiller à leur cohérence avec les spécifications client ;
- Conduire les analyses de risques et les actions de réduction de risque ;
- Animer l’équipe projet et assurer le reporting d’avancement ;
- Piloter les projets sur les plans technique, financier et calendaire pendant la phase de R&D ;
- Apporter un support technique aux jeunes ingénieurs et challenger les experts afin d’optimiser la performance et l’efficacité des produits.
Votre profil :
- Ingénieur(e) diplômé(e) d’une école d’ingénieurs généraliste, d’une école de mécanique ou d’une université de technologie ;
- Expérience réussie de plusieurs années sur des projets à fort contenu technique dans un secteur exigeant (aéronautique, spatial ou défense) ;
- Solides compétences techniques, ainsi qu’une excellente capacité de rédaction et de synthèse, déterminantes pour la réussite de vos projets ;
- Leadership reconnu : vous savez fédérer des équipes pluridisciplinaires et collaborer avec des interlocuteurs variés (mécanique, électronique, optique, fabrication, essais) ;
- Rigoureux(se) et bien organisé(e), vous gérez simultanément plusieurs projets d’envergure tout en sécurisant les jalons critiques ;
- Anglais courant (niveau B2 exigé).
REMUNERATION & PACKAGE :
- Fourchette salaire brut annuel : 49k à 60k ;
- Politique salariale avantageuse (primes, augmentation annuelle, intéressement avec abondement, plan épargne entreprise, RTT’s avec possibilité de rachat, etc.) ;
- Horaire journée – du lundi au vendredi / 1 jour de télétravail ;
- Statut CADRE – horaire individualisé selon accord temps de travail de l’entreprise.
Entreprise encore en développement donc possibilité de co-construire votre projet professionnel en fonction de vos appétences/ambitions et de notre stratégie/objectifs !
Chef de projet R&D (H/F) in Meylan employeur : CEDRAT TECHNOLOGIES
CEDRAT TECHNOLOGIES est un employeur de choix, offrant un environnement de travail flexible en télétravail qui favorise l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Avec une culture d'innovation et de collaboration, les employés bénéficient de réelles opportunités de développement professionnel et d'une rémunération compétitive, tout en contribuant à des projets passionnants dans le domaine de l'électronique. Rejoindre notre équipe à Meylan, c'est participer activement à la stratégie de croissance d'une entreprise dynamique et reconnue.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de projet R&D (H/F) in Meylan
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de CEDRAT TECHNOLOGIES.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez CEDRAT TECHNOLOGIES.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de CEDRAT TECHNOLOGIES remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de CEDRAT TECHNOLOGIES est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de projet R&D (H/F) in Meylan
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre CEDRAT TECHNOLOGIES et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que CEDRAT TECHNOLOGIES sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CEDRAT TECHNOLOGIES
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez CEDRAT TECHNOLOGIES, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez CEDRAT TECHNOLOGIES !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez CEDRAT TECHNOLOGIES, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
