En un coup d'œil
- Missions: Manager une équipe et piloter des projets d'immobilisations et subventions.
- Entreprise: Rejoignez CDC Habitat, un acteur clé de l'habitat durable en France.
- Avantages: Télétravail, RTT, primes, et un environnement bienveillant.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un groupe en pleine croissance.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets à fort impact social et environnemental.
- Qualifications: Bac+5 en finance ou comptabilité et expérience en management.
Le salaire estimé est compris entre 47700 - 58300 € par an.
Référent pôle comptabilité immobilisations et subventions - CDC Habitat (75) H/F
Description de la mission
Rejoindre CDC Habitat, c’est intégrer une entreprise au service de l’habitat d’intérêt public. Un groupe expert dans la gestion locative, la construction, la rénovation et la réhabilitation de logements et de quartiers. Nous sommes engagés pour répondre aux défis actuels en matière d’habitat durable et solidaire. Avec une présence nationale, y compris en Outre-mer, nous offrons à nos 10 800 collaborateurs un environnement de travail bienveillant, leur permettant d'agir concrètement sur des projets à fort impact social et environnemental.
Au sein de la Direction Comptable Groupe et sous la responsabilité de la Responsable Comptabilité, Immobilisations et Subventions, nous recrutons un Manager pôle comptabilité immobilisations et subventions IDF.
Occuper la fonction de Référent pôle comptabilité immobilisations et subventions IDF c’est :
- Manager et piloter l’organisation de l’équipe
- Encadrer et animer l’équipe parisienne (4 collaborateurs)
- Organiser les activités et planifier les échéances (mensuelles, trimestrielles, annuelles)
- Assurer la gestion RH de l’équipe (développement des compétences, entretiens, congés, recrutement…)
- Être l’interlocuteur privilégié de la Direction Régionale Île-de-France
Piloter les opérations d’investissement :
- Superviser le traitement comptable des opérations, en-cours de construction, réhabilitations et travaux, mises en service, cessions et apurements
- Assurer le suivi et la fiabilisation des subventions (notifications, encaissements)
- Veiller au bon cadrage des données avec les outils métiers (notamment IKOS)
- Piloter les opérations complexes (apports d’immobilisations, fusions, créations de sociétés)
Révision comptable et clôtures :
- Piloter les travaux de clôture liés aux investissements et immobilisations
- Superviser la justification des comptes et la production des états de soldes
- Comptabiliser et valider les écritures de clôture
- Analyser les écarts en lien avec le contrôle de gestion
- Participer aux états réglementaires HLM et à la Fiche de Situation Financière et Comptable
- Fiabiliser les données et contribuer à l’amélioration du pilotage
Des déplacements seront à envisager pour des temps de formations et des rencontres d’équipe.
Vous êtes doté d’une formation de type Bac+4/Bac+5 en finance, comptabilité ou contrôle de gestion.
Vous disposez d'une expérience professionnelle minimale de 3 ans (hors alternance impérativement) à 7/8 ans en comptabilité dans le secteur immobilier, idéalement chez un bailleur social.
Vous occupez déjà une fonction de Manager ou de Référent à minima auprès d’une petite équipe ou supervisez hiérarchiquement des profils juniors : l’accompagnement à la montée en compétences de vos collaborateurs est important pour vous et vous savez faire preuve de leadership et d’autonomie pour les faire performer.
Votre savez interagir avec aisance au sein d’un réseau composé d’interlocuteurs de tous niveaux et de manière transversale.
Vous appréciez évoluer dans un environnement exigeant avec rigueur, ténacité, fiabilité et pro-activité.
Enfin, Excel n’a plus de secret pour vous, vous maitrisez parfaitement les recherches techniques… alors, rejoignez-nous !
Votre processus de recrutement se déroulera en 3 étapes :
- Premier contact avec un membre de l’équipe RH pour échanger sur votre parcours et vos aspirations
- Deuxième étape : une rencontre avec l’équipe managériale pour discuter du poste, de ses enjeux et de votre projet
- Dernier échange avec un membre de l’équipe RH pour vous présenter la culture du Groupe CDC HABITAT
Travailler pour le groupe CDC Habitat, c’est une belle entreprise !
Les plus de CDC Habitat ?
- La fierté de porter l’intérêt général dans son quotidien aux côtés des 10800 collaborateurs du Groupe et au sein du premier bailleur de France
- Un management et un environnement de travail bienveillant
- Des possibilités d’évolution
Mais aussi :
- Une participation et un intéressement Groupe, une prime de performance individuelle, une prime de vacances
- Un équilibre entre le personnel et le professionnel maintenu grâce aux RTT et au télétravail
- Des avantages sociaux : restaurant d’entreprise, CSE, salle de sport
Localisation du poste : France, Ile-de-France, Paris (75)
Lieu du poste : Télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
Critères candidat : Niveau d'études min. requis BAC+5 et plus
Spécialisation : Niveau d'expérience min. requis
Entité de rattachement : Relevez le challenge de l'habitat au sein d'un groupe en croissance !
CDC Habitat s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
Manager Immobilisations & Subventions – IDF | Télétravail in Paris employeur : CDC Habitat
CDC Habitat est un employeur de choix, offrant un environnement de travail bienveillant et collaboratif à Freyming-Merlebach. En tant que Responsable du Pôle Exploitation, vous bénéficierez de la flexibilité du télétravail et d'opportunités d'évolution professionnelle au sein d'une équipe dynamique de 15 personnes, tout en contribuant à l'amélioration continue de la gestion locative.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Manager Immobilisations & Subventions – IDF | Télétravail in Paris
✨Réseautage dans l'immobilier
L'immobilier, c'est souvent une question de relations. Pense à participer à des événements immobiliers locaux, comme des salons ou des conférences. Tu peux aussi rejoindre des groupes sur les réseaux sociaux dédiés à l'immobilier pour te faire connaître et échanger avec d'autres professionnels du secteur.
✨Utilise les plateformes spécialisées
Pour un emploi à temps plein dans l'immobilier, n'hésite pas à explorer des plateformes comme SeLoger ou LinkedIn, mais surtout celles spécialisées dans l'immobilier. Ces sites sont souvent visités par les employeurs à la recherche de nouveaux talents.
✨Montre ta motivation
Lors des entretiens, n’oublie pas de faire briller ta passion pour l’immobilier. Parle de tes projets, des tendances du marché qui t’interpellent, et même de ton opinion sur le développement durable dans l'immobilier. Ça montre que tu es au courant et que tu es engagé dans ta carrière.
✨Postule directement via notre site
Chez CDC Habitat, nous avons plusieurs opportunités en immobilier. C’est toujours une bonne idée de postuler directement sur notre site pour montrer ton intérêt. Et si tu as des questions, n'hésite pas à nous contacter, on est là pour t'aider dans ta recherche !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Manager Immobilisations & Subventions – IDF | Télétravail in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton CV avec des chiffres:Dans l'immobilier, les résultats parlent souvent mieux que les mots. Inclue des chiffres concrets dans ton CV : par exemple, le nombre de transactions que tu as gérées ou la valeur totale des biens que tu as vendus. Ça permet au recruteur de voir rapidement ton impact dans le secteur.
Personnalise ta lettre de motivation:Quand tu postules chez CDC Habitat pour le poste de Manager Immobilisations & Subventions – IDF | Télétravail, assure-toi de personnaliser ta lettre de motivation. Montre que tu connais leur portefeuille, leurs valeurs et comment tes compétences en négociation ou en gestion de projets peuvent s'intégrer dans leur équipe. Ça fait toute la différence !
Mets l'accent sur les compétences relationnelles:L'immobilier, c'est aussi beaucoup de relations humaines. Dans ton CV et ta lettre, mets en avant tes compétences en communication et en gestion des relations clients. Parle des situations où tu as construit des relations solides pour conclure des ventes – ça donne vraiment envie de te rencontrer !
Utilise des mots-clés du secteur:Pour passer les filtres automatiques et attirer l'attention des recruteurs, n'hésite pas à inclure des mots-clés propres à l'immobilier dans ton CV et ta lettre de motivation. Des termes comme 'estimation de biens', 'marché immobilier local', ou même 'financement hypothécaire' sont super importants. Ça prouve que tu es dans le coup !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CDC Habitat
✨Maîtriser les aspects juridiques
Dans le secteur de l'immobilier, une bonne compréhension des lois et régulations en matière de propriété est essentielle. Sois prêt à discuter de cas concrets où tu as dû naviguer dans les aspects juridiques, cela montre que tu es à l'aise avec les enjeux du métier.
✨Présenter un portfolio éclatant
Prépare ton portfolio en mettant en avant des projets immobiliers sur lesquels tu as travaillé, même s'il s'agit d'une expérience académique. Les recruteurs chez CDC Habitat apprécieront de voir tes réalisations passées et ta compréhension du marché local.
✨Anticiper les questions techniques
Attends-toi à des questions sur des outils spécifiques du métier, comme des logiciels de gestion immobilière ou des plateformes de visualisation. Familiarise-toi avec ces outils pour pouvoir répondre avec assurance et montrer ta capacité à t'adapter.
✨Montrer ta motivation dans le secteur
En tant que candidat pour un emploi à temps plein, il est crucial de faire briller ta passion pour le secteur immobilier. Prépare-toi à expliquer pourquoi tu souhaites travailler chez CDC Habitat et comment tu envisages d’y contribuer à long terme.
