En un coup d'œil
- Missions: Dirigez la maintenance technique et assurez l'excellence opérationnelle sur un site industriel.
- Entreprise: Entreprise pharmaceutique innovante avec une culture axée sur la sécurité et la qualité.
- Avantages: Salaire compétitif, formation continue et environnement de travail dynamique.
- Autres infos: Opportunités de croissance professionnelle dans un environnement stimulant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites la différence dans un secteur vital.
- Qualifications: Expérience en maintenance technique et compétences en management d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 51750 - 63250 € par an.
Les missions du poste
En tant que Responsable Technique (H/F), vous êtes le chef d'orchestre de la maintenance préventive, corrective et curative.
Vous apportez votre expertise technique sur l'ensemble des équipements d'un site industriel de plusieurs hectares.
Vous pilotez une équipe de techniciens, en vous assurant de l'excellence opérationnelle, de la satisfaction de notre client pharmaceutique et de la sécurité de nos équipes.
Vos Responsabilités Principales
Pilotage Technique & Opérationnel
- Assurer la maintenance préventive, réactive et corrective des installations selon les règles de l'art et les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF).
- Être le sachant technique sur site et gérer un périmètre d'intervention multi-technique (HVAC, électricité, plomberie, production de froid industriel, traitement de l'eau, etc.).
- Dépanner les installations et équipements, proposer et réaliser des actions d'amélioration continue.
- Gérer les bons GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) et coordonner les interventions, y compris avec les sous-traitants.
- Préparer et suivre le plan de prévention annuel ainsi que le Plan Pluriannuel d'Activité.
- Assurer le suivi des stocks de pièces détachées techniques.
Management d'Équipe & Leadership
- Coordonner les actions de votre équipe de techniciens et gérer leur plan de charge quotidien.
- Manager votre équipe : recrutement, évaluation, identification des besoins en formation et accompagnement de leur évolution professionnelle.
- Être l'interface privilégiée entre les techniciens CBRE et le client, assurant une communication fluide et efficace.
Qualité, Sécurité & Environnement (QSE)
- Garantir que toutes les prestations sont réalisées en conformité avec les procédures client, le plan d'assurance qualité et sécurité, et les normes BPF.
- Identifier, éliminer ou maîtriser les dangers et risques liés au travail et à l'environnement.
- Tenir à jour la documentation technique (GMAO, QHSE, procédures) et suivre les vérifications réglementaires.
- #J-18808-Ljbffr
Responsable Technique H/F employeur : CBRE Global Workplace Solutions (GWS)
CBRE Global Workplace Solutions (GWS) France est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où chaque employé peut s'épanouir. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur l'amélioration continue, vous aurez la chance de contribuer à des projets significatifs tout en bénéficiant d'avantages compétitifs. Situé au cœur de la France, notre bureau favorise un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, rendant votre expérience de travail à la fois enrichissante et gratifiante.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de CBRE Global Workplace Solutions (GWS)
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Technique H/F
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez CBRE Global Workplace Solutions (GWS). Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Technique H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour CBRE Global Workplace Solutions (GWS). Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CBRE Global Workplace Solutions (GWS)
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie CBRE Global Workplace Solutions (GWS). Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
