En un coup d'œil
- Missions: Coordonne des équipes techniques et gère des chantiers complexes dans la sécurité.
- Entreprise: Entreprise innovante spécialisée en systèmes de sécurité.
- Avantages: Salaire compétitif, formation continue et ambiance de travail dynamique.
- Autres infos: Opportunités de croissance professionnelle dans un environnement stimulant.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe qui impacte la sécurité des clients avec des technologies avancées.
- Qualifications: Expérience en systèmes de sécurité et compétences en gestion d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 39600 - 48400 € par an.
- Technicien – Coordinateur Technique
- Domaine : Intrusion – Contrôle d’accès – Réseaux – Vidéosurveillance
- Mission Principale
Sous la responsabilité du Responsable Technique et Maintenance, le Technicien Coordinateur technique assure une double mission : il continue d’intervenir sur des chantiers complexes, les dépannages SAV et encadre techniquement l’équipe de techniciens sur le terrain.
Il est le garant de la transmission du savoir-faire (matériel, process), de la qualité de la relation client, et du pilotage de l’activité à travers la rigueur de saisie dans WIPSOS.
- Encadrement de proximité et Animation d’équipe
- Accompagnement terrain : Intégrer, former et coacher les nouveaux techniciens ou les sous-traitants sur les bonnes pratiques et les règles de l’art.
- Support technique : Être le point de contact privilégié (Niveau 2) pour aider ses collègues en cas de blocage technique sur un chantier.
- Partage de compétences : Animer des points réguliers (briefings techniques) pour diffuser les nouveautés produits ou les retours d’expérience.
- Référent Matériel, Process et Technologies
- Expertise technique : Assurer une veille sur les évolutions des systèmes de sécurité (Intrusion, Contrôle d’accès, Vidéo, Réseaux) et valider les compétences de l’équipe sur ces matériels.
- Garant des Process : Veiller au respect des processus internes de préparation de chantier (vérification des dossiers de mission, débours, outillage).
- Gestion de la Relation Client et Qualité
- Interlocuteur privilégié : Assurer l’interface technique avec les clients clés lors des phases critiques (mises en service complexes, réceptions de chantiers, litiges techniques).
- Garant de l’image de l’entreprise : Veiller à ce que l’ensemble de l’équipe applique les standards de relation client de l’entreprise (posture, pédagogie lors de la formation utilisateur).
- Compétences requises
- Savoir-faire (Compétences techniques)
- Expertise confirmée en courant faible (Intrusion, Vidéo, IP/Réseaux, Contrôle d’accès).
- Maîtrise avancée des outils informatiques et utilisation courante d’un ERP (gestion des interventions, stocks, heures).
- Savoir-être (Compétences relationnelles et managériales)
- Leadership naturel et pédagogie : Capacité à transmettre son savoir sans imposer, à écouter et à faire progresser l’équipe.
- Sens des responsabilités et exemplarité : Respect strict des consignes de sécurité (EPI, habilitations) pour donner le ton à ses collègues.
- Sens du service client et diplomatie : Capacité à gérer des situations clients parfois tendues.
- Organisation et rigueur : Esprit structuré pour mener de front ses propres chantiers et le suivi technique de l’équipe.
- #J-18808-Ljbffr
Technicien – Coordinateur Technique employeur : Cavas
Cavas est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et la qualité sont au cœur de nos activités. Nos employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel continu, d'une culture d'équipe inclusive et d'avantages uniques liés à notre secteur, notamment des formations régulières et un accès aux dernières technologies en matière de sécurité et de réseaux. Rejoindre Cavas, c'est s'engager dans une carrière enrichissante au sein d'une entreprise qui valorise le savoir-faire et l'excellence.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Technicien – Coordinateur Technique
✨Rejoins des forums spécialisés
Plonge-toi dans des forums et des communautés en ligne axés sur l'ingénierie des systèmes de contrôle. Des sites comme Control Systems Community ou même des groupes LinkedIn dédiés peuvent être une vraie mine d'or pour découvrir des opportunités et échanger des conseils avec des pros du secteur.
✨Participe à des événements techniques
Renseigne-toi sur les salons et conférences en ingénierie qui se déroulent près de chez toi. Ces événements sont souvent le lieu idéal pour rencontrer des recruteurs et montrer tes compétences. N’hésite pas à te présenter et à discuter de tes projets pendant ces rencontres !
✨Fais briller ton projet de fin d'études
Si tu as travaillé sur un projet intéressant pendant tes études, assure-toi de bien le mettre en avant lors de tes entretiens. Parle des défis que tu as rencontrés et de comment tu les as surmontés. Ça montre ton expertise et ta motivation, ce qui peut vraiment séduire les recruteurs.
✨Postule directement sur notre site
Ne cherche pas plus loin ! Si tu es intéressé par une position en ingénierie des systèmes de contrôle, visite notre site et postule directement. Chez Cavas, nous aimons recevoir des candidatures passionnées et bien ciblées, donc n’hésite pas à mettre ton cœur à l'ouvrage !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Technicien – Coordinateur Technique
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de l'ingénierie des systèmes de contrôle, il est crucial de montrer tes compétences en programmation (comme MATLAB ou Python), en modélisation et en simulation. Assure-toi de les inclure dans ton CV et d'illustrer comment tu les as mises en pratique dans le passé, que ce soit à travers des projets académiques ou professionnels.
Soigne ton CV avec des projets pertinents:Ton CV devrait arborer des projets spécifiques qui montrent ta capacité à concevoir et à analyser des systèmes de contrôle. Si tu as réalisé des stages ou des travaux universitaires, mentionne les résultats que tu as obtenus, cela attirera l’attention de Cavas sur tes réalisations concrètes.
Rédige une lettre de motivation qui inspire confiance:Ta lettre de motivation est l’occasion de te vendre à Cavas. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des systèmes de contrôle et comment tu vois ton futur au sein de l'équipe. N'hésite pas à mentionner ta volonté d'apprendre et de t’adapter, c'est essentiel pour un poste à temps plein.
Mets en avant ta formation continue:N'oublie pas d’inclure toute formation continue ou certifications supplémentaires que tu as pu obtenir dans le domaine. Cela montre que tu es proactif et que tu cherches à te perfectionner constamment, ce qui est un plus pour Cavas dans un secteur aussi dynamique que le nôtre.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Cavas
✨Maîtriser les outils de contrôle
Dans le domaine de l'ingénierie des systèmes de contrôle, il est crucial de montrer notre maîtrise des logiciels et des outils comme MATLAB ou Simulink. Pense à des exemples concrets où tu as utilisé ces outils pour résoudre des problèmes complexes, cela te distinguera vraiment lors de l’entretien.
✨Prépare-toi à des questions techniques approfondies
Attends-toi à des questions techniques pointues sur les systèmes de contrôle, comme la rétroaction ou les systèmes linéaires. Prépare quelques études de cas où tu as appliqué ces concepts, cela montrera non seulement ta connaissance théorique mais aussi ton expérience pratique.
✨Valoriser ton esprit d’équipe
En tant qu'ingénieur des systèmes de contrôle, tu feras probablement partie d'une équipe multidisciplinaire. Alors, sois prêt à discuter de façon dont tu as collaboré avec d'autres ingénieurs ou techniciens dans le passé pour atteindre des objectifs communs. Ça peut vraiment faire la différence dans la perception de ton profil.
✨Montre ta passion et ta curiosité
Les employeurs recherchent des candidats qui ne se contentent pas de leur rôle, mais qui cherchent à évoluer. Partage tes projets personnels ou tes compétences en apprentissage autonome dans le domaine du contrôle. Cela peut être un excellent moyen de montrer à Cavas que tu es vraiment passionné par ce que tu fais.
