Un grand groupe bancaire renforce l'équipe IT qui porte ses applications de risque de crédit. Démarrage rapide. L'équipe, transverse et internationale (une douzaine de personnes, développeurs et business analysts), maintient deux ensembles applicatifs utilisés par toute la banque : le calcul des expositions de crédit : collecte des encours clients auprès de l'ensemble des systèmes de la banque, agrégation selon plusieurs axes d'analyse, impayés, dépassements de limites, éligibilité des garanties ? la matière des comités de crédit, pour un usage mondial ; la chaîne du défaut de contrepartie : alertes sur données bilancielles, mise sous surveillance des tiers, passage et gestion du défaut, forbearance. Le socle est en production depuis plus de vingt ans. Il a accumulé une dette technique que la mission doit réduire. Vos principales missions : Traiter l'obsolescence : montées de version .NET, des frameworks et des dépendances, retrait des composants en fin de support. Corriger les vulnérabilités remontées par SonarQube et Checkmarx (analyse statique, résultats de tests d'intrusion), jusqu'à la mise en production. Reprendre et fiabiliser du code C# / SQL ancien, en appui des développeurs de l'équipe. Contribuer au support de niveau 3 sur les incidents applicatifs. Ce que la mission vous apporte : Un rôle concret : des corrections livrées en production, pas des rapports d'audit. Un domaine métier structurant : exposition, défaut, garanties, au c?ur de la gestion du risque de crédit. Une application critique et transverse, alimentée par toute la banque. Profil candidat: Développeur C# / .NET de 6 à 9 ans d'expérience, à l'aise sur du code ancien et sur les migrations de version. Bonne maîtrise de SQL. Pratique réelle de la remédiation de vulnérabilités avec SonarQube et Checkmarx. Une expérience en risque de crédit ou en environnement bancaire est un plus. Disponible rapidement, avec le goût des livraisons concrètes.
Développeur C# / .NET confirmé — Remédiation d'obsolescence et de vulnérabilités, risque de crédit employeur : Cat-amania
Rejoindre Catamania à Strasbourg, c'est intégrer un groupe en pleine expansion qui valorise l'humain et l'innovation. Avec des opportunités de formation continue et une culture d'entreprise axée sur la collaboration, vous aurez la chance de travailler sur des projets significatifs tout en bénéficiant d'un environnement dynamique et solidaire. Notre agence, forte de sa croissance depuis 2021, offre un cadre idéal pour développer vos compétences et évoluer au sein d'une équipe engagée.
