En un coup d'œil
- Missions: Définir et piloter la stratégie marketing et communication de Castalie.
- Entreprise: Castalie, entreprise innovante engagée pour l'environnement.
- Avantages: Télétravail, RTT, mutuelle premium et avantages salariés.
- Autres infos: Ambiance dynamique avec des opportunités de croissance personnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une aventure collective avec un impact positif sur la planète.
- Qualifications: Formation Bac+5 en marketing/communication et 5 ans d'expérience.
Le salaire estimé est compris entre 48600 - 59400 € par an.
À propos de Castalie
Depuis 2011, Castalie réinvente l’expérience de l’eau dans les entreprises, les hôtels et les restaurants. Grâce à nos fontaines éco-conçues et à nos contenants durables, nous proposons une alternative premium aux bouteilles en plastique à usage unique. Une eau microfiltrée, pure et neutre en goût, embouteillée sur place. Un geste simple. Un impact concret. Notre mission : rendre l’eau meilleure, pour nous et pour la planète.
Aujourd’hui :
- Plus de 7 500 fontaines installées
- Plus de 500 millions de bouteilles plastiques évitées
- Plus de 15 millions de consommateurs mensuels
- Une présence internationale dans 5 pays
Entreprise française de l’Économie Sociale et Solidaire (ESS), nous inscrivons l’engagement au cœur de notre modèle : éco-conception, économie circulaire, production locale, impact social. Castalie, c’est plus de 100 collaborateurs unis par trois valeurs : l’excellence, l’engagement et la force du collectif.
Votre rôle
Sous la responsabilité du Directeur Général et en collaboration avec l'ensemble des équipes transverses (Sales, RH, Opérations, Produit, Finance), vous jouerez un rôle clé dans la définition et le pilotage de la stratégie marketing et communication de Castalie. Votre objectif sera de renforcer la performance commerciale, l'expérience client et la visibilité de la marque, tout en manageant l'équipe marketing et communication.
Vos missions principales :
- Marketing et performance : Définir et déployer le plan marketing annuel en lien avec les objectifs commerciaux et analyser la performance (KPIs) des actions mises en œuvre. Accompagner les lancements d'offres/produits et développer les outils d'aide à la vente pour l'équipe Sales.
- Communication et marque : Piloter la stratégie de communication interne et externe. Garantir la cohérence de l'identité de marque, piloter la stratégie éditoriale (réseaux sociaux, site web, newsletters) et les relations presse.
- Événementiel et activations : Définir et piloter le plan événementiel (salons, événements clients/internes, activations de marque) de la conception jusqu'au bilan post-événement.
- Management et pilotage : Manager, accompagner et faire grandir l'équipe marketing et communication. Gérer et piloter les budgets du département ainsi que la relation avec les prestataires et agences externes.
- Projets transverses et stratégie : Être force de proposition auprès de la Direction sur les enjeux de marque, optimiser le parcours client et réaliser une veille concurrentielle et marché continue.
Votre profil
Formation : Formation supérieure (Bac+5 / Master ou école de commerce) en marketing, communication ou domaine équivalent.
Expérience : Expérience significative de 5 ans minimum en marketing et communication, idéalement acquise dans un environnement entrepreneurial, en croissance ou en transformation. Une première expérience en management est indispensable. Une expérience dans un environnement B2B avec forte dimension commerciale/produit est un plus.
Compétences techniques : Solide maîtrise des fondamentaux du marketing/communication 360° et des leviers d'acquisition (SEO/SEA, Social Ads, influence, PR, CRM). Maîtrise des réseaux sociaux, des stratégies éditoriales et des outils de création/production de contenus. Capacité à piloter un budget, analyser la donnée et suivre les KPIs. Maîtrise des outils bureautiques, des outils digitaux collaboratifs et bonne culture des usages de l'IA générative. Anglais courant.
Compétences comportementales : Leadership naturel, esprit d'équipe et capacité à fédérer. Énergie enthousiasme, autonomie et esprit entrepreneurial. Très bonnes qualités relationnelles et communication écrite/orale. Rigueur, sens du détail, excellente organisation et capacité à prioriser. Discrétion et confidentialité irréprochables.
Pourquoi rejoindre Castalie ?
Chez Castalie, vous trouverez du sens, de l’impact et une aventure collective. Voici ce que nous vous offrons :
- Intégration & évolution continue
- Parcours d’accueil structuré dès votre arrivée
- Vie pro & perso : 1 jour de télétravail/semaine après la période d’essai de 4 mois et non renouvelable, 10-15 jours de RTT, Carte Swile (10€/jour travaillé, prise en charge à 50%), Mutuelle premium, prise en charge à 50 % pour nos collaborateurs et leurs enfants
- Mobilité & environnement : Forfait mobilités durables : 500€/an, Sensibilisation à la transition : Fresque du Climat
- Bien-être & collectif : Accès à Leeto pour bénéficier d'avantages salariés (culture, sport, vacances, etc.), Primes de cooptation, Vie d'équipe : plénières tous les trimestres, team buildings, temps forts tout au long de l'année, Et bien sûr open bar d’eau!
Notre processus de recrutement
- Échange téléphonique avec la Responsable des Ressources Humaines
- Entretien visio avec la Responsable des Ressources Humaines
- Rencontre en présentiel avec le Directeur Général
- Étude de cas
- Rencontre en présentiel et restitution de l'étude de cas avec le Directeur Général et le Fondateur & Président
- Prise de références
Informations pratiques
Date de prise de poste : 30/11/26
Type de contrat / statut : CDI / cadre
Temps de travail : forfait jours
Environnement : open space, travail sur ordinateur, téléphone
Déplacements : oui
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez Castalie, tous les talents comptent ! Participez à une aventure à impact emplie d'excellence, d'engagement et de collectif.
Responsable Communication et Marketing F/H in Boulogne-Billancourt employeur : Castalie
Castalie est un employeur exceptionnel qui place l'engagement écologique et social au cœur de son modèle. En tant que Sales Development Representative à Boulogne-Billancourt, vous bénéficierez d'un parcours d'accueil structuré, d'opportunités d'évolution dans une entreprise en pleine croissance, ainsi que d'avantages tels que le télétravail, des RTT et un forfait mobilités durables. Rejoindre Castalie, c'est contribuer à une mission significative tout en évoluant dans un environnement collaboratif et dynamique.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Communication et Marketing F/H in Boulogne-Billancourt
✨Connecte-toi avec des professionnels du marketing
Plonge-toi dans les communautés en ligne dédiées au marketing comme celles sur LinkedIn, et n’hésite pas à interagir sur des groupes Facebook spécialisés. Suis des influenceurs du secteur sur Twitter pour te tenir au courant des tendances et des opportunités.
✨Participe à des événements de networking
Assiste à des salons, conférences ou ateliers liés au marketing et à la communication. Ces événements sont une excellente occasion de rencontrer des recruteurs comme ceux de Castalie et d'autres professionnels qui peuvent te donner un coup de pouce pour ta recherche d'emploi.
✨Montre tes compétences avec un portfolio
Même si tu cherches un emploi à plein temps, avoir un portfolio solide peut te distinguer des autres candidats. Regroupe tes projets passés, tes campagnes réussies, ou même des études de cas. Pense à partager ton travail sur des plateformes comme Behance ou ton propre site pour que les recruteurs puissent voir ce que tu fais.
✨Postule directement via le site de Castalie
Ne fais pas que compter sur les sites de recherche d'emploi. Assure-toi de visiter le site de Castalie et de t'inscrire aux alertes pour les offres de marketing. Souvent, les annonces de postes à pourvoir sont publiées en priorité sur leurs propres plateformes.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Communication et Marketing F/H in Boulogne-Billancourt
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta créativité dans ton CV:Dans le marketing et la communication, il est super important de se démarquer. N’hésite pas à afficher ta personnalité à travers un CV visuel ou un design accrocheur. Pense à utiliser des infographies qui mettent en avant tes compétences, tes réalisations et l’impact de tes campagnes précédentes.
Mets en avant tes expériences pertinentes:Parle de tes expériences passées en marketing et communication de manière précise. Si tu as géré des campagnes, créé du contenu ou travaillé sur des projets avec des résultats concrets, détaille-les. Par exemple, indique des métriques, comme l'augmentation du taux d'engagement ou le retour sur investissement de tes actions.
Raconte-nous ta motivation:Quand tu écris ta lettre de motivation, sois authentique et parle-nous de pourquoi tu veux bosser chez Castalie spécifiquement. Partage tes ambitions et ce que tu espères apprendre en collaborant avec nous, car c'est ce qui fera la différence dans un rôle à temps plein.
Utilise des exemples concrets dans ta lettre:Dans ton application, il est crucial de soutenir tes affirmations par des exemples. Que ce soit une campagne réussie, un projet de communication ou des compétences spécifiques que tu as développées, relie-les à ce que nous recherchons. Cela montrera que tu sais de quoi tu parles et que tu es prêt à faire la différence chez Castalie.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Castalie
✨Maîtrise des Outils de Marketing
Pour un poste en marketing et communication chez Castalie, assure-toi de bien connaître les outils comme Google Analytics, SEMrush ou les plateformes de gestion de réseaux sociaux. On doit être capable de démontrer comment on les a utilisés dans le passé, alors prépare quelques exemples concrets de campagnes que tu as menées.
✨Préparer un Portfolio Impactant
Pour briller dans ton entretien, pense à rassembler un portfolio de tes meilleures réalisations en marketing. Présente des études de cas qui montrent comment tes stratégie de communication ont entraîné des résultats tangibles. N'oublie pas de把 utiliser des chiffres et des statistiques, car ça impressionne toujours les recruteurs !
✨Savoir Écouter et Adapter
Lors de l'entretien, sois prêt à montrer que tu sais écouter et adapter tes idées. Les échanges en marketing sont souvent dynamiques, alors montre à Castalie que tu es capable de réfléchir en temps réel et d'ajuster ta stratégie en fonction des retours que tu reçois. Fais preuve de flexibilité dans tes réponses !
✨Motivation et Apprentissage
Étant donné que c'est un poste à temps plein, il est important de montrer ta motivation à apprendre et à évoluer dans le domaine. Parle de tes aspirations et de comment ce job chez Castalie s'inscrit dans ton parcours. Les recruteurs aiment voir des candidats engagés et curieux !
