Stagiaire - Product Manager Junior - H/F (Janvier 2027)

Stagiaire - Product Manager Junior - H/F (Janvier 2027)

Paris Full Time 63000 - 77000 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Assister l'équipe Product Management dans la levée de fonds et la création de supports marketing.
  • Entreprise: CAPZA, une société dynamique dans le secteur du Private Equity.
  • Avantages: Acquérir des compétences en gestion de projet et accès à diverses fonctions dans l'industrie.
  • Autres infos: Opportunités de carrière passionnantes dans un environnement collaboratif.
  • Pourquoi ce job: Développez votre expertise en Private Equity tout en travaillant sur des projets impactants.
  • Qualifications: Organisé(e), autonome, avec de bonnes compétences en finance et en communication.

Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.

Le poste est rattaché à l’équipe Product Management & RFP, qui travaille en étroite collaboration avec les équipes Sales / Relations Investisseursainsi qu’avec les équipes d’investissement.

Le/la candidat(e) participera au processus de levée de fondsdes 6 stratégies gérées par CAPZA : Flex Equity, Flex Equity Mid-Market, Private Debt, Artemid, Transition et Growth Tech.

  • Principales responsabilités
  • Assister l’équipe Product Management & RFP dans l’ensemble de ses activités.
  • Contribuer à la création et à la mise à jour de l’ensemble des supports liés aux fonds (Due Diligence standard, track records, présentations, datarooms, etc.).
  • Participer à l’élaboration de présentations spécifiques à destination des investisseurs, dans le cadre des levées de fonds ou des communications régulières sur les stratégies.
  • Répondre aux questionnaires de Due Diligence ainsi qu’aux questions spécifiques des investisseurs pendant le processus de levée de fonds.
  • Contribuer au développement et à la mise à jour des supports marketing standards de CAPZA.
  • Ce que vous allez acquérir
  • Une connaissance approfondie des stratégies de Private Equity et de Private Debt(private equity, private debt, growth tech, etc.).
  • Une vision à 360° d’une société de private equity grâce à des interactions étroites avec l’ensemble des départements.
  • Une compréhension détaillée des processus commerciaux et des attentes des investisseurs.
  • Le développement de compétences en gestion de projet, présentation / storytelling, rédaction commerciale, etc.
  • Un poste offrant à terme l’accès à un large éventail de fonctions au sein de l’industrie du Private Equity.
  • Organisé(e), avec de solides compétences en gestion de projet et en organisation.
  • Bonne connaissance de la finance.
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral.
  • Très bon niveau sur Excel et Power Point.
  • Excellentes compétences relationnelles.
  • Forte autonomie et capacité de prise de décision.
  • Esprit d’équipe.
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Stagiaire - Product Manager Junior - H/F (Janvier 2027) employeur : CAPZA Group

Rejoindre CAPZA en tant que Stagiaire - Product Manager Junior, c'est intégrer une entreprise dynamique qui valorise l'innovation et la collaboration. Vous bénéficierez d'une culture de travail stimulante, axée sur le développement personnel et professionnel, avec des opportunités d'apprentissage au sein d'une équipe expérimentée. Située dans un environnement propice à la croissance, CAPZA offre un cadre idéal pour acquérir des compétences précieuses dans le domaine du Private Equity et du Private Debt.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de CAPZA Group

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Stagiaire - Product Manager Junior - H/F (Janvier 2027)

✨Profitez des salons de recrutement

Les salons de l'emploi dans le secteur bancaire et des services financiers sont vraiment une super opportunité. C’est là où vous pouvez rencontrer directement des recruteurs et faire bonne impression. Consultez les événements locaux ou universitaires et préparez votre pitch!

✨Rejoignez des associations professionnelles

Adhérer à des organisations comme l'Association Française des Banques ou d'autres groupes professionnels peut vous aider à élargir votre réseau. Ces communautés sont souvent informées des offres d'emploi et organisent des ateliers ou webinaires. Ne ratez pas cette chance!

✨Utilisez LinkedIn pour cibler vos recherches

Sur LinkedIn, suivez les entreprises qui vous intéressent, comme CAPZA Group. Participez aux discussions et partagez du contenu régulier pertinent pour vous faire remarquer. Pensez à connecter avec des personnes de l'industrie, cela peut vous ouvrir des portes.

✨Postulez directement sur notre site

N'oubliez pas de visiter notre site web et de postuler aux offres disponibles chez CAPZA Group. Nous avons souvent des opportunités intéressantes qui ne sont pas publiées sur d'autres plateformes, alors restez à l'affût!

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Stagiaire - Product Manager Junior - H/F (Janvier 2027)

Gestion de projet
Organisation
Connaissance de la finance
Maîtrise du français
Maîtrise de l'anglais
Compétences sur Excel
Compétences sur PowerPoint

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Soigne ton CV avec des chiffres:Dans le domaine de la banque et des services financiers, les chiffres parlent souvent plus que les mots. N’hésite pas à inclure des résultats quantifiables, comme des augmentations de ventes ou des réductions de coûts que tu as contribué à réaliser. Ça montre que tu es capable de produire des résultats tangibles !

Mettez en avant vos certificats:Si tu as des certifications en finance, comme le CFA ou d'autres cours pertinents, assure-toi de les mentionner sur ton CV. Ces certificats montrent que tu as l’expertise nécessaire et que tu es engagé dans ton développement professionnel, ce qui est très apprécié dans ce secteur.

Rédige une lettre de motivation convaincante:Pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer ton enthousiasme et ta compréhension du secteur. Explique pourquoi tu es attiré par CAPZA Group et comment tu peux contribuer à leurs objectifs financiers. Montre ton intérêt pour les tendances du marché ou les innovations dans le secteur.

Personnalise ta candidature:Évite d'envoyer une candidature standardisée. Lis bien la description du poste et adapte ton CV et ta lettre de motivation pour refléter les compétences et expériences que recherche CAPZA Group. Cela montre que tu es motivé et que tu as fait tes devoirs !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CAPZA Group

✨Maîtriser les chiffres

Dans le secteur de la banque et des services financiers, attendez-vous à des questions numériques ou des études de cas. Préparez-vous à résoudre des problèmes complexes en temps réel pour montrer que vous pouvez gérer des données financières de manière efficace et précise.

✨Démontre ta capacité à analyser

On cherche souvent des candidats capables d’analyser des situations financières et de proposer des solutions. Pensez à des exemples de vos précédents travaux ou stages où vous avez dû utiliser vos compétences analytiques pour résoudre des problèmes — cela pourrait vraiment faire la différence pendant l'entretien.

✨Prépare un pitch de ta motivation

Comme il s’agit d’un poste à temps plein, il est crucial de montrer votre motivation à long terme pour ce type de rôle. Soyez prêt à parler de vos aspirations professionnelles et de la façon dont le poste chez CAPZA Group s'aligne avec vos objectifs futurs.

✨Questions spécifiques sur le secteur

Ne vous contentez pas de préparer des questions générales ; intéressez-vous aux tendances actuelles du secteur bancaire, comme la digitalisation des services ou la régulation financière. Cela montrera à CAPZA Group que vous êtes vraiment engagé et que vous comprenez ce qui se passe dans le milieu.