En un coup d'œil
- Missions: Concevoir des solutions innovantes basées sur l'intelligence artificielle générative.
- Entreprise: Capgemini, leader mondial en transformation digitale et technologie.
- Avantages: Télétravail flexible, formations continues, et avantages divers.
- Autres infos: Environnement inclusif et multiculturel avec opportunités de mentorat.
- Pourquoi ce job: Participez à des projets de grande envergure et impactez le futur.
- Qualifications: Expérience en architecture logicielle et connaissance des technologies IA.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Choisir Capgemini, c'est choisir une entreprise où vous serez en mesure de façonner votre carrière selon vos aspirations. Avec le soutien et l'inspiration d'une communauté d’experts dans le monde entier, vous pourrez réécrire votre futur. Rejoignez-nous pour redéfinir les limites de ce qui est possible, contribuer à libérer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer à la construction d’un monde plus durable et inclusif.
Dans un contexte où la GenAI, les LLM, le RAG et les agents IA transforment les usages métiers et les modèles de delivery, nous renforçons nos équipes avec un profil capable de faire le lien entre innovation technologique, architecture robuste et impact opérationnel.
Vos missions :
- Concevoir des architectures reposant sur les LLM, le RAG et les approches agentiques adaptées aux enjeux métiers.
- Définir des solutions intégrant des agents IA, des outils, des mécanismes de mémoire, du function calling et des workflows multi-agents.
- Mettre en œuvre des architectures Retrieval-Augmented Generation en vous appuyant sur des vector stores SaaS ou on-premise.
- Évaluer et intégrer les frameworks les plus adaptés tels que LangChain, LangGraph, LlamaIndex, Semantic Kernel, AutoGen, CrewAI ou Ollama.
- Industrialiser les solutions GenAI dans des environnements cloud et conteneurisés afin de garantir leur passage à l’échelle.
- Collaborer avec les équipes développement, data, sécurité, cloud et architecture d’entreprise pour assurer la cohérence des solutions.
- Accompagner les équipes projet dans l’adoption des bonnes pratiques d’architecture et contribuer à la montée en compétences des profils plus juniors via le mentorat et le partage d’expertise.
Votre profil :
- Vous justifiez d’une expérience significative en architecture logicielle, architecture cloud ou conception de solutions à forte composante technologique.
- Vous possédez une bonne connaissance des concepts liés à l’intelligence artificielle générative, aux LLM, au RAG, aux embeddings ou aux agents IA.
- Vous maîtrisez les principes de conception d’architectures robustes, sécurisées, maintenables et évolutives dans des environnements complexes.
- Vous êtes à l’aise avec les plateformes cloud, les environnements conteneurisés et les pratiques d’industrialisation modernes.
- Vous appréciez le travail collaboratif, savez vulgariser des sujets complexes et aimez accompagner les équipes dans la réussite de leurs projets.
Pourquoi nous rejoindre ?
Rejoindre Capgemini, c’est participer à des projets de transformation à grande échelle, au contact de grands clients, dans un environnement où la technologie est au cœur de la création de valeur.
Vous bénéficierez notamment de :
- Un accompagnement individualisé lors de votre arrivée : certifications, mentorat, échanges avec des pairs, montée progressive en responsabilité.
- Un accès à des communautés reconnues d’architectes, software engineers, consultants cloud, DevOps, Agile et SRE.
- Un environnement favorisant le partage, l’apprentissage continu et l’émulation collective.
- Un cadre de travail flexible : télétravail, congés d’ancienneté, congés enfant, avantages CSE, activités loisirs et dispositifs d’équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
3 raisons de nous rejoindre :
- Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
- Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
- Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.
Nos engagements et priorités :
Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.
A propos de Capgemini :
Capgemini est un leader mondial, responsable et multiculturel, regroupant près de 350 000 personnes dans plus de 50 pays. Fort de 55 ans d’expérience, nous sommes un partenaire stratégique des entreprises pour la transformation de leurs activités en tirant profit de toute la puissance de la technologie et des innovations dans les domaines en perpétuelle évolution tels que le cloud, la data, l’Intelligence Artificielle, la connectivité, les logiciels, l’ingénierie digitale ou les plateformes.
Architecte Solution GenIA & Agentic AI employeur : Capgemini
Choisir Capgemini, c'est rejoindre une entreprise qui valorise le développement de votre carrière dans un environnement dynamique et innovant. En tant que Business Analyst Senior à Paris, vous bénéficierez d'opportunités de croissance professionnelle grâce à un accompagnement personnalisé et des formations accessibles, tout en profitant d'un équilibre de vie grâce à des options de télétravail et des avantages attractifs tels que des plans d'actionnariat et des remboursements pour vos loisirs. Rejoignez-nous pour contribuer à des projets ambitieux qui redéfinissent les transports et mobilités, tout en faisant partie d'une communauté d'experts engagés vers un avenir durable et inclusif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Architecte Solution GenIA & Agentic AI
✨Mets-toi en avant avec un portfolio bluffant
En architecture, ton portfolio est ta carte de visite. Prends le temps de bien le créer en mettant en avant tes projets les plus marquants et en expliquant ton processus créatif. N'hésite pas à le partager sur tes réseaux sociaux ou à l'envoyer directement aux recruteurs comme Capgemini.
✨Participe à des concours d'architecture
Les concours d'architecture sont une super façon de te faire remarquer dans le secteur. En participant, tu peux non seulement étoffer ton CV, mais aussi entrer en contact avec d'autres professionnels et potentiellement attirer l'attention de recruteurs de chez Capgemini.
✨Rendez-vous dans les salons et événements
Assiste à des salons ou des conférences d'architecture. Ces événements sont l'occasion de rencontrer des acteurs clés du secteur et d'élargir ton réseau. C’est là que beaucoup de dépannage et d'opportunités de stage ou d'emploi éclosent !
✨Utilise des plateformes d'emplois spécialisés
Il existe des sites dédiés à l'architecture où tu peux retrouver des offres de temps plein. N'oublie pas de postuler sur notre site StudySmarter, car nous avons souvent des collaborations avec des entreprises comme Capgemini qui cherchent de nouveaux talents !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Architecte Solution GenIA & Agentic AI
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Soigne ton portfolio !:Pour un poste en architecture, ton portfolio est ta carte de visite. Assure-toi qu'il met en avant tes projets les plus pertinents, en montrant non seulement le produit fini, mais aussi ton processus créatif. N'hésite pas à inclure des maquettes, des dessins techniques et des rendus 3D pour impressionner l'équipe de Capgemini !
Parle de ton expérience avec les outils:Dans le domaine de l'architecture, il est essentiel de mentionner les logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD, Revit ou SketchUp. Indique également tout certificat ou formation liée qui renforce tes compétences techniques dans ta candidature. Cela prouvera que tu es prêt à plonger dans les projets dès le premier jour chez Capgemini.
Mete en avant ta motivation:Pour un job à temps plein, montre à Capgemini pourquoi tu veux vraiment faire partie de leur équipe. Parle des projets qui t'inspirent chez eux et de la manière dont tu pourrais contribuer à leur vision. Cela peut faire toute la différence dans ta lettre de motivation !
Sois prêt à discuter de tes idées:Lors de l'application, pense à préparer une section où tu pourras discuter de tes idées et de ta vision en architecture. Que ce soit pendant une éventuelle interview ou dans ta lettre, montre que tu es un penseur créatif et que tu as des idées innovantes à partager avec Capgemini.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Capgemini
✨Montre ton portfolio comme un pro
Lors de l'entretien pour un poste d’architecte chez Capgemini, il est essentiel de présenter ton portfolio avec confiance. Prépare-toi à détailler tes projets, les logiciels que tu as utilisés, et les défis que tu as relevés. Ça permettra de démontrer ta créativité et ta maîtrise technique.
✨Anticipe les questions techniques
Les entretiens dans l'architecture impliquent souvent des questions techniques spécifiques. Sois prêt à parler de normes de conception, de matériaux, et même à justifier tes choix architecturaux. En te familiarisant avec les tendances actuelles dans l'architecture, tu pourras facilement te démarquer.
✨Montre ton envie d'apprendre
Pour un rôle à temps plein, il est crucial de démontrer ta motivation et ton potentiel d'apprentissage. Partage des exemples de comment tu as fait évoluer tes compétences ou comment tu restes à jour sur les nouvelles pratiques en architecture. Ça montrera que tu es prêt à grandir avec l’équipe de Capgemini.
✨Prépare des questions sur le processus de projet
N’hésite pas à poser des questions sur comment les projets sont gérés chez Capgemini. Apprend comment les équipes collaborent entre elles, cela te donnera une idée de la culture de l'entreprise et montrera ton intérêt pour le travail en équipe, ce qui est essentiel dans le domaine de l'architecture.