En un coup d'œil
- Missions: Définir et optimiser les procédures de fabrication pour des projets innovants.
- Entreprise: Capgemini Engineering, leader mondial en ingénierie et R&D.
- Avantages: Opportunités de carrière, environnement dynamique et travail d'équipe.
- Autres infos: Rejoignez une équipe internationale de plus de 55 000 experts.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans un secteur en pleine évolution avec des technologies de pointe.
- Qualifications: Diplôme Bac+5 en génie industriel ou électronique, expérience en méthodes souhaitée.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie , rassemble des equipes d'ingénieurs , de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde a liberer leur potentiel .
Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingenerie dans tous les secteurs d'activite .
Rejoignez nous pour une carriere pleine d'opportunites , où vous pouvez faire la difference et où aucun jour ne se ressemble.
- Vos missions
- Definir et optimiser les procedures de fabrication en elaborant les gammes de production et en ameliorant les processus industriels (equilibrage, ergonomie, equipements, performance industrielle).
- Rediger et maintenir la documentation technique (instructions de travail, procedures, plans de surveillance) dans le respect des exigences qualite, securite et environnement.
- Piloter la resolution des problematiques techniques en assurant le suivi de production, le traitement des non-conformites et la mise en oeuvre d'actions correctives.
- Concevoir et deployer des outillages industriels adaptes aux besoins de fabrication et d'assemblage.
- Contribuer aux démarches d'amelioration continue en collaboration avec les equipes metiers, les fournisseurs et les differentes parties prenantes du projet.
- Profil
- Diplome(e) d'une formation Bac+5 en genie industriel, electronique ou equivaut.
- Vous justifiez idealement de 3 a 5 ans d'expérience en methodes, industrialisation, manufacturing engineering ou amelioration continue dans un evironnement industriel.
- Vous maitrisez les problematiche liées aux procedures de fabrication, à l'industrialisation et à l'optimisation de la performance industrielle.
- Vous disposez d'un niveau d'anglais B2 minimum vous permettant d'evoluer dans un environnement international.
- Reconnu(e) pour votre autonomie, votre rigueur, votre esprit d'equipe et votre excellent relationnel.
- Verbal Communication
Leader mondial des services d'ingenerie et de RD, Capgemini Engineering met en oeuvre une connaissance sectorielle approfondie avec la maitrise des dernieres technologies digitales et logicielles pour accompagner la convergence des mondes physique et numerique.
Avec plus de 55 000 ingenieurs et scientifiques dans plus de 30 pays, nous aidons nos clients a accelerer leur transformation vers l'Intelligent Industry.
- Get The Future You Want* |www. capgemini. com/fr fr
- Capgemini, le futur que vous voulez
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Capgemini Engineering_Ingénieur/ Ingénieure méthode assemblage carte électronique in Cesson-Sévigné employeur : Capgemini Engineering
Capgemini Engineering est un employeur de choix, offrant à ses collaborateurs un environnement de travail dynamique et inclusif à La Rochelle. Avec des opportunités d'apprentissage continu, des avantages attractifs tels que le télétravail, et un engagement fort envers la diversité et la durabilité, vous aurez l'occasion de développer vos compétences tout en contribuant à des projets innovants dans le secteur ferroviaire. Rejoindre Capgemini, c'est faire partie d'une équipe qui valorise chaque talent et encourage un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Capgemini Engineering
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Capgemini Engineering_Ingénieur/ Ingénieure méthode assemblage carte électronique in Cesson-Sévigné
✨Réseau d'ingénieurs
Connecte-toi avec d'autres professionnels sur des plateformes comme LinkedIn ou participe à des forums spécialisés en ingénierie. C'est un excellent moyen d'obtenir des conseils sur les entreprises qui recrutent et d'élargir ton réseau.
✨Évènements et conférences
Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le secteur de l'ingénierie. Non seulement tu pourras rencontrer des recruteurs de différentes entreprises, mais tu pourras aussi te faire remarquer par ta motivaton et ta passion.
✨Projets concrets
Si tu as travaillé sur des projets concrets ou universitaires, mets-les en avant lors de tes entretiens. Les recruteurs en ingénierie adorent voir des exemples pratiques de tes compétences et de ta capacité à résoudre des problèmes.
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que beaucoup d'entreprises, y compris Capgemini Engineering, préfèrent que tu postules directement sur leur site. Cela montre ta motivation et t'assure que ta candidature arrivera directement dans les mains de ceux qui recrutent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Capgemini Engineering_Ingénieur/ Ingénieure méthode assemblage carte électronique in Cesson-Sévigné
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes projets d'ingénierie:Si tu as participé à des projets d'ingénierie durant tes études ou tes expériences précédentes, n'hésite pas à les mettre en avant dans ton CV. Détaille les techniques que tu as utilisées, les outils de modélisation ou de simulation, et les résultats obtenus. Ça montrera que tu as non seulement des connaissances, mais aussi une expérience concrète.
Parle de tes compétences techniques:Dans le domaine de l'ingénierie générale, il est crucial de mentionner tes compétences techniques spécifiques. Que ce soit en conception assistée par ordinateur (CAO), en analyse des contraintes ou en gestion de projet, assure-toi que ces compétences soient bien mises en avant dans ton CV et ta lettre de motivation. C'est un vrai plus pour ta candidature chez Capgemini Engineering.
Sois clair sur ton intérêt pour le poste:Dans ta lettre de motivation, explique pourquoi tu veux rejoindre Capgemini Engineering et ce que tu cherches à réaliser dans un poste à temps plein. C'est l'occasion de montrer ta motivation et comment tu comptes contribuer à l'équipe. N'oublie pas de mentionner tes objectifs professionnels!
Utilise un format de CV adapté:Pour le domaine de l'ingénierie, un format clair et structuré est essentiel. Utilise des sections bien définies comme 'Compétences techniques', 'Projets' et 'Expérience professionnelle'. N'oublie pas d'inclure des dates précises et des descriptifs concis. Cela facilitera la lecture et reflétera ta rigueur professionnelle, ce qui est très apprécié dans notre secteur.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Capgemini Engineering
✨Montre tes compétences techniques
Pour un poste en ingénierie générale comme le nôtre chez Capgemini Engineering, il est crucial de démontrer non seulement tes connaissances, mais aussi tes compétences pratiques. Sois prêt à discuter de projets spécifiques sur lesquels tu as travaillé et les outils ou logiciels que tu as utilisés. Prépare-toi également à répondre à des questions techniques liées à tes expériences passées.
✨Fais la démonstration de ta résolution de problèmes
Dans l'ingénierie, tout tourne autour de la résolution de problèmes. Attend-toi à des études de cas où on te demandera de trouver des solutions créatives à des défis techniques. Apporte des exemples concrets de situations où tu as dû penser en dehors des sentiers battus. Cela montrera non seulement ta capacité analytique mais aussi ta façon de penser innovante.
✨Mets en avant ta passion et ton engagement
Pour un emploi à temps plein, l'employeur cherche quelqu'un prêt à s'investir sur le long terme. Dans tes réponses, essaie de mettre en avant ta passion pour l'ingénierie générale et ce qui te motive à rejoindre Capgemini Engineering. Parle des projets ou des expériences qui t’ont amené à vouloir évoluer dans ce secteur.
✨Prépare des questions sur l'environnement de travail
À temps plein, il est important de s'intégrer dans une équipe. Prépare quelques questions pertinentes sur la culture d'entreprise chez Capgemini Engineering ou sur les types de projets sur lesquels tu pourrais travailler. Cela montre non seulement ton intérêt pour l'entreprise, mais aussi que tu t'imagines déjà dans le rôle et que tu es prêt à t'engager à long terme.
