Publiée le 22/10/2026
Mission
- de santé au travail et de maintien dans l'emploi
- de handicap, d'inclusion et d'accompagnement des proches aidants
- de qualité de vie et de conditions de travail
- de prévention des risques professionnels
- de l'égalité professionnelle
- d'accompagnement des salariés dans les situations individuelles à impact professionnel
Responsabilités
- l'accompagnement individuel des salariés sur les thématiques relevant de son champ d'intervention
- le pilotage et le suivi de dispositifs institutionnels
- l'animation de démarches de prévention, de qualité de vie au travail
- la réalisation des reportings, bilans et indicateurs obligatoires
- la représentation de l'organisme dans plusieurs réseaux institutionnels nationaux et régionaux
Compétences attendues dans l'emploi
- Excellentes capacités relationnelles et d'écoute
- Diplomatie et aptitude à gérer des situations sensibles
- Sens de l'analyse et de la synthèse
- Force de proposition et capacité d'innovation
- Rigueur et organisation
- Leadership transversal et capacité à fédérer des acteurs variés
- Pédagogie pour sensibiliser et accompagner les équipes
- Maitrise des outils bureautiques: teams, one note, pack office…
Conditions particulières
Contrat : CDI avec prise de fonction dès que possible
Lieu : Poste basé à Clermont-Ferrand
Rémunération : 30 894,12 € (2 206,72 € brut mensuel sur 14 mois)
Avantages
- Horaires variables avec formule RTT
- Télétravail possible après intégration
- Carte chèque déjeuner (11,52 € par jour travaillé, part patronale de 6,91 €)
- Comité Social Économique
- Intéressement
- Mutuelle professionnelle
- Participations employeur (sous conditions) : prime transport, réduction supplémentaire dans le cadre du forfait mobilité durable, prime de crèche…
Profil souhaité
- Bac +3 à 5 en Ressources Humaines, Santé au travail, Psychologie du travail, Management des organisations.
- Expérience souhaitée (2 ans minimum) en santé au travail, RH ou QVCT.
La Carsat s'engage en faveur de la diversité, de l'égalité des chances, de la non-discrimination et de l'intégration des bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
#J-18808-Ljbffr
Responsable Santé Qvct H/F in Clermont-Ferrand employeur : Caisse Nationale d'Assurance Vieillesse (CNAV)
Rejoindre la Cnav, c'est intégrer une organisation qui valorise le bien-être de ses employés à Tours, avec une culture de travail flexible et des opportunités de développement professionnel. Vous bénéficierez d'avantages tels qu'une mutuelle d'entreprise, un télétravail possible, et un CSE actif, tout en contribuant à une mission sociale significative au sein de la première caisse de retraite en France. En tant qu'employeur engagé, nous favorisons la diversité et l'inclusion, garantissant que seules vos compétences et motivations soient reconnues.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Caisse Nationale d'Assurance Vieillesse (CNAV)
