Client Support Manager (PERES) H/F in Montrouge

Client Support Manager (PERES) H/F in Montrouge

Montrouge Temps plein 45000 - 55000 € / an (estimé) Hybride
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En un coup d'œil

  • Missions: Assurez la satisfaction des clients institutionnels et gérez les flux de trésorerie.
  • Entreprise: CACEIS, une banque innovante du groupe Crédit Agricole.
  • Avantages: Télétravail, congés payés, rémunération attractive et avantages sociaux variés.
  • Autres infos: Opportunités de carrière à l'international et esprit start-up.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et participez à des projets impactants dans un environnement en pleine croissance.
  • Qualifications: Diplôme Bac + 5 en Finance/Gestion et expérience en relation clientèle.

Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.

Au sein de CACEIS Bank France, la Ligne Métier Private Equity Real Estate Solutions a pour mission de répondre aux besoins des sociétés de gestion de Private Equity et Real Estate. La Ligne Métier assure la réalisation d'un large panel de prestations de services comprenant la Fonction Dépositaire, la Prestation Comptable, le Middle office et le Service aux investisseurs des fonds PERES.

Le service Cash Services est en charge de la gestion et du suivi des flux de trésorerie liés aux fonds d’investissement alternatifs (Private Equity, Real Estate, dette privée, titrisation). Il assure le traitement sécurisé et ponctuel des instructions de paiements, le rapprochement des mouvements de trésorerie, le contrôle des positions et soldes de comptes, ainsi que la mise en place de reportings de cash à destination des clients et des équipes internes.

Votre mission

Vous avez comme principale mission le suivi de la satisfaction des clients institutionnels. Vous en assurez le reporting régulier en interne et en externe auprès des clients avec lesquels vous pourrez également être en contact direct. Vos missions s'organisent en plusieurs axes :

  • Réponses opérationnelles au client
  • Production des reportings à destination de la Client Team permettant de mesurer la qualité des réponses aux demandes clients
  • Efficacité opérationnelle
  • Définition, mise en œuvre et suivi des actions en cas de prestations insuffisantes par rapport au niveau défini dans les SLA, en coordination avec l’équipe opérations
  • Gestion de l’expérience client
  • Production d'un reporting permettant de mesurer la satisfaction client, les réclamations et les insatisfactions
  • Analyse de la potentielle récurrence des problèmes, proposition et suivi de plans d’actions correctives
  • Alerte de la ligne hiérarchique, Client Owner et CRM de ces problèmes dans les 24 heures
  • Elaboration des SLA et définition des potentielles évolutions nécessaires
  • Demandes clients de développement informatique
  • Classement des demandes selon le formalisme requis
  • Contact client dans la résolution de problèmes

Compléments

5 bonnes raisons de rejoindre PERES :

  • Evoluez dans un environnement à l’esprit start-up
  • Participez au financement de l'économie réelle
  • Développez vos compétences sur un marché porteur
  • Rejoignez une équipe dynamique et engageante
  • Bénéficiez d’une ouverture professionnelle à l’international

Vos avantages

  • 84 jours de télétravail possibles par an (40% du temps de travail annuel)
  • 31 jours de congés payés et jusqu’à 16 jours de RTT par an
  • Une rémunération globale attractive avec un variable collectif
  • Forfait mobilités durable ou 90% de remboursement du pass Navigo
  • Et autres avantages sociaux

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Vous êtes diplômé d'un Master avec une spécialisation en Finance / Gestion

Expérience

Vous avez une expérience de 3-5 ans minimum dans les métiers des Back-Office Titres ainsi qu'une expérience en relation clientèle.

Compétences recherchées

Vous disposez de bonnes capacités d'analyse, de rigueur et de réactivité. Force de propositions, impliqué sur les résultats, vous appréciez apporter vos initiatives pour l'atteinte des objectifs de satisfaction clients. Vos qualités relationnelles sont reconnues ainsi que votre sens du service client.

Outils informatiques

Vous avez une maîtrise avancée du Pack Office.

Anglais – compétences professionnelles

Informations générales

CACEIS est un établissement bancaire, filiale du groupe Crédit Agricole spécialisé dans les services financiers aux sociétés de gestion et investisseurs institutionnels. Présent en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique du Sud et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Client Support Manager (PERES) H/F in Montrouge employeur : CACEIS-Gruppe

CACEIS, filiale du groupe Crédit Agricole, est un employeur de choix qui valorise l'engagement et le développement professionnel de ses collaborateurs. Situé à la croisée des réglementations financières en Europe, notre équipe dynamique offre un environnement de travail collaboratif où chaque membre peut contribuer activement aux évolutions du marché. Avec des opportunités de formation continue et une culture d'inclusion, nous nous engageons à soutenir la croissance de nos employés tout en favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de CACEIS-Gruppe

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Client Support Manager (PERES) H/F in Montrouge

✨Mise en réseau dans les RH

Rejoins des groupes LinkedIn ou des forums spécialisés dans les ressources humaines. Nous savons que ces communautés sont idéales pour faire du networking et dénicher des offres d'emploi non publiées. Qui sait, ton prochain job pourrait venir d'une simple conversation !

✨Participe à des événements RH

Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le domaine des ressources humaines. Ces événements sont parfaits pour rencontrer directement des recruteurs, échanger sur ton parcours et montrer ton intérêt pour le secteur. N'oublie pas d'apporter des cartes de visite !

✨Utilise notre site pour postuler

N'oublie pas de vérifier régulièrement notre site pour les offres de Client Support Manager (PERES) H/F chez CACEIS-Gruppe. Postuler directement sur notre plateforme peut te donner un coup de pouce, car nous publions des opportunités exclusives qui ne se trouvent pas ailleurs.

✨Crée un profil attractif

Si tu veux te démarquer dans le monde des RH, assure-toi que ton profil LinkedIn soit complet et engageant. Met en avant tes compétences interpersonnelles et tes expériences, car dans notre secteur, savoir communiquer et tisser des relations est essentiel.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Client Support Manager (PERES) H/F in Montrouge

Analyse des données
Rigueur
Réactivité
Gestion de la relation client
Communication interpersonnelle
Travail en équipe
Maîtrise du Pack Office

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ton côté humain:Dans le domaine des ressources humaines, ta personnalité et ton approche des relations interpersonnelles sont super importantes. Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des exemples de situations où tu as su gérer des conflits ou apporter ton aide à des collègues. Ça montrera que tu es adaptable et que tu sais créer un bon climat de travail !

Fais briller tes compétences en gestion:Pense à mentionner clairement tes compétences en gestion des talents et en développement personnel dans ton CV. Les recruteurs cherchent souvent des expériences liées à la formation, l'évaluation et la gestion des performances, alors assure-toi que ces éléments soient bien mis en avant afin que ton profil corresponde parfaitement aux attentes de CACEIS-Gruppe.

Soigne la présentation de ton CV:Pour un poste en ressources humaines à temps plein, un CV bien structuré est essentiel. Utilise un design clair avec des sections bien définies, et n'hésite pas à intégrer des chiffres et des résultats concrets pour illustrer ton efficacité. Par exemple, si tu as amélioré un processus de recrutement ou contribué à une réduction du turnover, souligne-le !

Utilise notre plateforme pour postuler:Pour maximiser tes chances, nous te conseillons de postuler directement à travers notre site. Cela garantit que ta candidature est bien reçue et traitée rapidement. Fais-nous part de ta passion pour le domaine, et n'oublie pas d'indiquer pourquoi tu veux rejoindre CACEIS-Gruppe spécifiquement. C’est ta chance de briller !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CACEIS-Gruppe

✨Démontre ta passion pour les RH

Les recruteurs veulent savoir pourquoi les ressources humaines te passionnent. Prépare quelques anecdotes sur tes expériences en gestion des talents ou résolution de conflits. Montre comment cette passion peut apporter une réelle valeur à CACEIS-Gruppe.

✨Maîtrise les outils RH

Assure-toi de bien connaître les outils courants en RH, comme les logiciels de gestion des candidatures ou de suivi des performances. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur ces plateformes et à expliquer comment tu peux les utiliser pour améliorer les processus chez CACEIS-Gruppe.

✨Prépare-toi à des mises en situation

Attends-toi à des scénarios d'entretien où l'on te demandera de résoudre des problèmes spécifiques en RH. Par exemple, comment gérer un conflit entre employés ou comment attirer des candidats dans un marché compétitif. Sois prêt à démontrer ta pensée critique.

✨Montre ton engagement sur le terrain

En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est super important de montrer ton engagement à long terme. Parle de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu veux évoluer avec CACEIS-Gruppe. Ça prouve que tu es prêt à t'investir dans l'équipe.