Pharmacien adjoint en PUI - H/F - Pas-de-Calais (62) - CDI in Lille

Pharmacien adjoint en PUI - H/F - Pas-de-Calais (62) - CDI in Lille

Lille Temps plein 42750 - 52250 € / an (estimé) Sur site
Cabinet Saint Luc

En un coup d'œil

  • Missions: Organiser le circuit des médicaments et développer l'activité de pharmacie clinique.
  • Entreprise: Établissement médico-chirurgical dynamique sur la côte du Pas-de-Calais.
  • Avantages: Rémunération attractive, formations, aide au logement et programme de bien-être.
  • Autres infos: Poste avec mobilité interne et possibilités de carrière enrichissantes.
  • Pourquoi ce job: Contribuez à des soins innovants tout en profitant d'un cadre de vie exceptionnel.
  • Qualifications: DE de Docteur en Pharmacie et inscription à l'Ordre des Pharmaciens requises.

Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.

Offre d’emploi : Pharmacien adjoint en PUI (H/F) | Contrat : CDI à temps plein | Rémunération : en fonction des qualifications et de l’expérience.

Nous recherchons un(e) pharmacien(ne) adjoint(e) pour notre client, un établissement médico-chirurgical du Pas-de-Calais, sur un territoire littoral offrant un cadre de vie entre mer et espaces naturels, à proximité des grands axes européens.

Ce établissement médico-chirurgical prend en charge une activité médicale et chirurgicale variée, avec une orientation marquée en cardiologie et en oncologie, un service d’urgences et des unités de soins médicaux et de réadaptation.

Sa pharmacie à usage intérieur couvre quatre secteurs — médicaments, dispositifs médicaux implantables, stérilisation et reconstitution des chimiothérapies — et assure aussi des prestations pour d’autres établissements du territoire. Elle est équipée d’isolateurs, d’autoclaves et de laveurs, et s’appuie sur des logiciels dédiés au circuit du médicament et à la chimiothérapie.

Vos principales missions :

  • Organiser le circuit des médicaments et des dispositifs médicaux implantables et en sécuriser chaque étape.
  • Développer l’activité de pharmacie clinique auprès des équipes de soins.
  • Participer à la démarche qualité de l’établissement et à son amélioration continue.
  • Assister le pharmacien gérant dans le pilotage de la PUI et l’encadrement de l’équipe.

Conditions d’exercice :

  • CDI à temps plein - Cadre au forfait jour (RTT).
  • Rémunération en fonction des qualifications et de l’expérience, avec reprise de l’ancienneté et complément Ségur.
  • Accords de participation et d’intéressement.
  • Actionnariat facultatif.
  • Mobilité interne facilitée, Formations, CE ou équivalent, prise en charge partielle de la mutuelle et programme de bien-être au travail.
  • Aide au logement.
  • Parking gratuit sur site.
  • Restauration sur site.
  • Poste pouvant s’exercer sur deux sites proches du même territoire.

Le profil recherché :

  • Titulaire d’un DE de Docteur en Pharmacie, complété par un DES de Pharmacie hospitalière et des collectivités ou par une reconnaissance équivalente permettant l’exercice en PUI.
  • Inscrit(e) obligatoirement à la section H de l’Ordre des Pharmaciens.
  • À proximité immédiate du littoral. Grands axes vers la Belgique et le Royaume-Uni, aéroport international accessible.

Pharmacien adjoint en PUI - H/F - Pas-de-Calais (62) - CDI in Lille employeur : Cabinet Saint Luc

Rejoindre notre établissement de santé situé en bord de mer dans le Calvados, c'est intégrer une équipe pluridisciplinaire dynamique et passionnée, dédiée à la rééducation des patients. Nous offrons un environnement de travail stimulant avec des équipements à la pointe de la technologie, des opportunités de développement professionnel, ainsi qu'une aide à l'installation pour faciliter votre arrivée. Profitez également de 25 jours de congés payés et d'un studio mis à disposition pour vous permettre de vous installer sereinement.

Cabinet Saint Luc

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Cabinet Saint Luc

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Pharmacien adjoint en PUI - H/F - Pas-de-Calais (62) - CDI in Lille

✨Plonge dans les forums spécialisés

N’hésite pas à te rendre sur des forums spécifiques à l'industrie pharmaceutique, comme PharmaForum ou LinkedIn Groups dédiés. Participer activement à ces discussions peut te donner plus de visibilité et même te mettre en relation avec des recruteurs ou des professionnels en poste.

✨Assiste à des salons de l'emploi

Les salons de l'emploi dans le secteur pharmaceutique sont une super manière de rencontrer directement des entreprises comme Cabinet Saint Luc. Prépare-toi bien, aies tes questions prêtes et montre ton intérêt pour leurs projets et valeurs.

✨Fais briller ton profil LinkedIn

Pour un rôle à temps plein, accentue tes compétences et expériences en rapport avec l'industrie pharmaceutique sur ton profil LinkedIn. Partage des articles ou des études de cas liés à ta passion pour le domaine, cela attirera l’attention des recruteurs.

✨Postule directement sur le site de l’entreprise

Fais un tour sur le site de Cabinet Saint Luc et cherche leurs offres d’emploi. Postuler directement peut parfois te donner une meilleure chance d'être remarqué, surtout si tu montres que tu connais leur mission et leurs objectifs.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Pharmacien adjoint en PUI - H/F - Pas-de-Calais (62) - CDI in Lille

Organisation du circuit des médicaments
Sécurisation des étapes de distribution
Pharmacie clinique
Démarche qualité
Amélioration continue
Pilotage de la PUI
Encadrement d'équipe

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences techniques:Dans l'industrie pharmaceutique, il est super important de montrer que tu maîtrises des compétences spécifiques comme la biologie, la chimie ou la réglementation. N'hésite pas à détailler tes projets universitaires ou tes expériences antérieures liées à ces domaines dans ton CV.

Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein dans le secteur pharmaceutique, ta lettre de motivation doit vraiment refléter ta passion pour la recherche et ton engagement envers le bien-être des patients. Explique pourquoi tu souhaites travailler chez Cabinet Saint Luc et comment tes valeurs s'alignent avec les leurs.

Mentionne tes certifications:Si tu as des certifications pertinentes comme GxP ou ISO, assure-toi de les mettre en avant dans ton CV. Ça montre que tu es au courant des exigences réglementaires de l'industrie, ce qui est un atout précieux pour Pharmacien adjoint en PUI - H/F - Pas-de-Calais (62) - CDI.

Fais un bon usage des réseaux dans ton dossier:Utilise ton réseau pour obtenir des recommandations ou des informations sur Cabinet Saint Luc. Ça peut te donner un avantage lors de l'examen de ton application. Et n'oublie pas de vérifier notre site web pour postuler directement, c'est là où tu trouveras toutes nos offres à jour !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Cabinet Saint Luc

✨Maîtrise des techniques analysées

Prépare-toi à discuter des techniques analytiques spécifiques à l'industrie pharmaceutique, comme la chromatographie ou la spectroscopie. Montre que tu sais utiliser ces outils et que tu comprennes comment ils s'intègrent dans le processus de développement des médicaments.

✨Comprendre les règles et la réglementation

Sois prêt à aborder des questions sur les réglementations comme les BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication). Familiarise-toi avec les lois et les normes qui régissent l'industrie, cela va impressionner tes intervieweurs chez Cabinet Saint Luc.

✨Montre ta capacité d'apprentissage

En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer ta motivation d'apprendre et de te développer professionnellement. Parle de tes projets universitaires ou de toute expérience où tu as dû acquérir rapidement de nouvelles compétences, ça va te donner un plus.

✨Prépare tes exemples concrets

Les employeurs aiment savoir comment tu as appliqué tes connaissances dans des situations réelles. Prépare quelques exemples concrets de projets de groupe, de stage ou de recherche qui mettent en avant tes compétences techniques et ta capacité à travailler en équipe.