Médecin généraliste ou gériatre - H/F - Eure-et-Loir (28) - CDI SMR in Chartres

Médecin généraliste ou gériatre - H/F - Eure-et-Loir (28) - CDI SMR in Chartres

Chartres Temps plein 7000 - 7200 € / mois (estimé) Sur site
Cabinet Saint Luc

En un coup d'œil

  • Missions: Évaluer et admettre les patient(e)s, construire des projets thérapeutiques et assurer le suivi médical.
  • Entreprise: Clinique de soins médicaux et de réhabilitation située dans un cadre agréable.
  • Avantages: Rémunération attractive, 5 semaines de congés payés, formation continue et mutuelle prise en charge.
  • Autres infos: Poste à temps plein avec possibilité de CDD et accès à des formations diplômantes.
  • Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des patients tout en travaillant dans un environnement collaboratif.
  • Qualifications: Diplôme en Médecine générale ou Gériatrie et inscription au conseil de l'ordre des médecins.

Le salaire estimé est compris entre 7000 - 7200 € par mois.

Offre d'emploi : Médecin généraliste ou gériatre (H/F)

Contrat : CDI à temps plein

Rémunération : Environ 7 000 € nets mensuels (généraliste) à 7 200 € nets mensuels (gériatre) pour 1 ETP, selon profil (hors astreintes et primes annuelles)

Nous recherchons un(e) médecin généraliste ou gériatre pour notre client, une clinique de soins médicaux et de réadaptation (SMR) d'Eure-et-Loir, nichée dans un parc boisé à environ une heure de Paris.

Cet établissement de SMR polyvalents et gériatriques accueille des patient(e)s en hospitalisation complète et en hôpital de jour, après la phase aiguë d'une pathologie ou depuis leur domicile, pour des suites de traitements médicaux ou chirurgicaux et de la rééducation. Ses locaux ergonomiques offrent de belles infrastructures et un matériel adapté.

Vos principales missions :

  • Évaluer et admettre les patient(e)s lors de la commission des flux quotidienne
  • Construire avec l'équipe pluridisciplinaire le projet thérapeutique de chaque patient(e), avec une file active de 23 à 25 patient(e)s pour 1 ETP
  • Assurer le suivi médical et réévaluer l'efficacité des traitements
  • Participer aux staffs et synthèses pluridisciplinaires et être l'interlocuteur(trice) des familles

Conditions d'exercice :

  • CDI à temps plein - Statut Cadre
  • Participation au système d'astreintes partagées
  • Rémunération environ 7 000 € nets mensuels (généraliste) à 7 200 € nets mensuels (gériatre) pour 1 ETP, selon profil (hors astreintes et primes annuelles)
  • 5 semaines de congés payés + 14 jours de RTT pour 1 ETP
  • Intéressement et Participation (primes annuelles)
  • Actionnariat facultatif
  • Mutuelle de groupe prise en charge à 50 % et sans supplément pour vos enfants, prévoyance et comité d'entreprise
  • Poste également ouvert en CDD et en hôpital de jour
  • Accès aux formations diplômantes

Le profil recherché :

  • Titulaire d'un DES de Médecine générale ou de Gériatrie
  • Inscription obligatoire (ou démarches en cours) au conseil de l'ordre des médecins en France

Parc boisé, à environ une heure de Paris. Voiture recommandée.

Médecin généraliste ou gériatre - H/F - Eure-et-Loir (28) - CDI SMR in Chartres employeur : Cabinet Saint Luc

Rejoindre notre établissement de santé situé en bord de mer dans le Calvados, c'est intégrer une équipe pluridisciplinaire dynamique et passionnée, dédiée à la rééducation des patients. Nous offrons un environnement de travail stimulant avec des équipements à la pointe de la technologie, des opportunités de développement professionnel, ainsi qu'une aide à l'installation pour faciliter votre arrivée. Profitez également de 25 jours de congés payés et d'un studio mis à disposition pour vous permettre de vous installer sereinement.

Cabinet Saint Luc

Coordonnées :

Équipe de recrutement de Cabinet Saint Luc

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Médecin généraliste ou gériatre - H/F - Eure-et-Loir (28) - CDI SMR in Chartres

✨Connexions avec les cliniciens

Dans le domaine de la médecine humaine, il est crucial d'aller à la rencontre de professionnels de la santé via des conférences et des séminaires. Ces événements nous permettent de créer des liens avec des cliniciens et des chercheurs qui pourraient nous aider à décrocher notre poste chez Cabinet Saint Luc.

✨Mise en valeur de notre expérience

Si tu as fait des stages ou des recherches précédentes, n'hésite pas à en parler lors de tes entretiens. Montre comment ton expérience peut être un atout unique pour Médecin généraliste ou gériatre - H/F - Eure-et-Loir (28) - CDI SMR. On veut voir comment tu pourrais t’intégrer au sein de l'équipe de Cabinet Saint Luc !

✨Réseautage avec des anciens de ta fac

Fais le tour de ton réseau universitaire ! Les anciens élèves de ton école peuvent avoir des liens avec des établissements médicaux ou des cliniques. Une petite discussion informelle peut ouvrir des portes pour un emploi à temps plein chez Cabinet Saint Luc.

✨N'hésite pas à postuler directement

Avec l'essor du numérique, de nombreuses offres dans la médecine humaine sont publiées directement sur des sites spécialisés. Assure-toi de consulter régulièrement le site de Cabinet Saint Luc et de postuler dès qu'une offre te convient. Plus on s'y prend tôt, mieux c'est !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Médecin généraliste ou gériatre - H/F - Eure-et-Loir (28) - CDI SMR in Chartres

Évaluation des patients
Construction de projets thérapeutiques
Suivi médical
Réévaluation des traitements
Travail en équipe pluridisciplinaire
Communication avec les familles
Inscription au conseil de l'ordre des médecins

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant ton expérience médicale !:Dans le domaine de la médecine humaine, c'est super important de montrer tes stages ou expériences passés. Mentionne aussi les projets de recherche ou bénévoles en lien avec la santé, cela fera la différence dans ta candidature chez Cabinet Saint Luc.

Rédige une lettre de motivation inspirante:Pour un poste à temps plein, il est crucial d’expliquer pourquoi tu souhaites travailler dans le domaine médical et ce qui te motive chez Cabinet Saint Luc. Sois sincère et partage ton parcours afin de montrer ta passion pour la médecine humaine.

Soutiens tes compétences par des certifications:Si tu as des certifications spécifiques (comme des cours en éthique médicale ou en pratiques cliniques), n'hésite pas à les inclure dans ton CV. Cela démontre que tu es proactif dans ton apprentissage et que tu veux vraiment exceller dans ce domaine.

Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV est clair et bien structuré. Utilise des sections distinctes pour l’expérience, la formation et les compétences. Et n’oublie pas de mettre un petit plus ! Par exemple, si tu as participé à des conférences ou obtenu des prix, mets-les au première plan.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Cabinet Saint Luc

✨Prépare-toi aux cas cliniques !

Dans le domaine de la médecine humaine, on s'attend à ce que tu sois capable de gérer des situations cliniques concrètes. Entraîne-toi à résoudre des cas cliniques : ils sont souvent au programme durant les entretiens. Mets-toi dans la peau d'un professionnel et réfléchis à comment tu pourrais aborder un problème de santé.

✨Montre ton expérience avec les outils médicaux

Soyons clairs, la maîtrise des outils médicaux et des techniques de diagnostic est primordiale. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces outils lors de l'entretien. Si tu as déjà utilisé des équipements spécifiques ou des logiciels médicaux, n'hésite pas à les mentionner, cela peut vraiment faire la différence.

✨Communique ta passion pour le soin

Comme il s'agit d'un poste à temps plein en médecine humaine, il est important de montrer ta passion pour votre métier. Prépare des exemples de la manière dont tu as aidé des patients ou comment tu as géré des situations délicates. Les employeurs veulent voir que tu as non seulement les compétences techniques, mais aussi l'empathie nécessaire.

✨Pose des questions sur la culture de bienveillance

Ne te contente pas de répondre aux questions, utilise cet entretien pour évaluer l'environnement de travail. Pose des questions sur l'approche de l'équipe envers le bien-être des patients et comment ils valorisent le travail collaboratif. Cela montre ton intérêt pour la culture de l'entreprise et ton désir de te projeter dans un environnement qui t'apaise.