En un coup d'œil
- Missions: Construire et développer un service paie innovant et à forte valeur ajoutée.
- Entreprise: Cabinet de recrutement dynamique avec une culture humaine et collaborative.
- Avantages: Autonomie, proximité avec les dirigeants et vraies perspectives d'évolution.
- Autres infos: Rejoignez une aventure entrepreneuriale où votre expertise fera la différence.
- Pourquoi ce job: Participez à la création d'une activité qui vous ressemble et impacte l'avenir.
- Qualifications: Expérience en paie, maîtrise du droit social et appétence pour le digital.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
- RESPONSABLE PAIE H/F CABINET COMPTABLE / CREATION SERVICE
- CABINET DE RECRUTEMENT SUPPLAY STRASBOURG
- Audit / Comptabilité / Fiscalité
RESPONSABLE PAIE H/F (Création de service)Et si vous écriviez la première page de l'histoire ?Certains rejoignent un service paie déjà structuré.
D'autres préfèrent participer à sa création.
Nous recherchons aujourd'hui un(e) Responsable Paie qui a envie de construire, d'organiser et de faire grandir une activité sociale en plein développement.
Ici, pas de moule préexistant.
Pas de "on a toujours fait comme ça".
Juste une belle page blanche, des outils digitaux performants et la possibilité de devenir un acteur majeur de cette nouvelle aventure.
Votre défi Participer à la structuration et au développement d'un service paie à forte valeur ajoutée.
- Concrètement, vous serez le pilote de l'activité sociale et interviendrez sur :
- La production et la supervision des paies
- Les déclarations sociales
- L'accompagnement des clients sur leurs problématiques RH et sociales
- La mise en place des bonnes pratiques et des process
- La veille réglementaire
- L'accompagnement d'un collaborateur paie
- Le développement de l'offre sociale auprès des clients
En clair : vous ne reprenez pas un poste.
Vous contribuez à bâtir un service.
Pourquoi cette opportunité est différente ?Parce que nous ne recherchons pas uniquement un expert de la paie.
Si la perspective de participer à la création d'une activité vous motive davantage que la simple gestion d'un portefeuille existant, vous êtes probablement au bon endroit.
Profil recherché
Pourquoi cette opportunité est différente ?Parce que nous ne recherchons pas uniquement un expert de la paie. Nous recherchons quelqu'un qui aime :
- Construire
- Organiser
- Améliorer
- Conseiller
- Transmettre
- Avoir un réel impact sur les décisions
Si la perspective de participer à la création d'une activité vous motive davantage que la simple gestion d'un portefeuille existant, vous êtes probablement au bon endroit.
Le profil que nous recherchons Vous disposez
- D'au moins 5 ans d'expérience en paie
- D'une solide maîtrise du droit social
- D'une véritable culture du conseil client
- D'une appétence pour les outils digitaux
- D'une bonne dose d'autonomie
- D'une envie de prendre part à une aventure entrepreneuriale
- Ce que vous allez trouver ici
- Une autonomie rare
- Une activité à construire et à développer
- Une proximité avec les dirigeants
- Des décisions rapides
- De la confiance
- De véritables perspectives d'évolution
- La satisfaction de pouvoir dire dans quelques années :"Ce service ? J'ai participé à sa création."??
Le mot de la fin Vous savez produire une paie.
Beaucoup de professionnels savent le faire.
Mais avez-vous envie de construire quelque chose qui vous ressemble ?Si la réponse est oui, nous devrions certainement échanger.
Rejoignez une aventure où votre expertise ne servira pas seulement à gérer l'existant, mais à créer l'avenir.
Avis aux bâtisseurs, développeurs d'idées et amoureux des défis : cette opportunité n'attendra pas éternellement.
Description de l'entreprise
Le cabinet de recrutement Supplay accompagne entreprises et candidats sur des postes stratégiques et qualifiés, avec une expertise dédiée dans les divisions suivantes : Finance, Comptabilité, Ressources Humaines, Juridique, Ingénieur & Technicien de l’Industrie, Supply Chain & Achats.
Créé en 2023, il s’appuie sur la solidité du groupe Supplay (fondé en 1968) et sur son ADN Infiniment Humain, alliant exigence, écoute et respect.
Notre mission est de révéler et valoriser les talents en construisant des relations fondées sur l’écoute, la proximité et l’exigence.
Notre engagement : accompagner chaque entreprise et chaque candidat avec une approche sur-mesure, conjuguant expertise, agilité et innovation digitale pour garantir un processus fluide, transparent et durable.
Notre différence réside dans une culture Infiniment Humain, où performance et respect avancent ensemble pour faire de chaque recrutement une réussite partagée.
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RESPONSABLE PAIE H/F CABINET COMPTABLE / CREATION SERVICE in Strasbourg employeur : CABINET DE RECRUTEMENT SUPPLAY STRASBOURG
Rejoindre notre équipe en tant qu'Électrotechnicien(ne) à Strasbourg, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'expertise technique et l'innovation. Nous offrons un environnement de travail collaboratif où la sécurité et le développement professionnel sont au cœur de nos priorités, avec des opportunités de formation continue pour faire évoluer vos compétences. Profitez d'un cadre de travail dynamique et stimulant, idéal pour ceux qui cherchent à s'investir dans des projets passionnants tout en bénéficiant d'une qualité de vie agréable à Strasbourg.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de CABINET DE RECRUTEMENT SUPPLAY STRASBOURG
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher RESPONSABLE PAIE H/F CABINET COMPTABLE / CREATION SERVICE in Strasbourg
✨Connecte-toi avec des pros des RH
N'hésite pas à rejoindre des groupes et des communautés en ligne spécifiques aux ressources humaines, comme les forums LinkedIn ou des groupes Facebook. Ces espaces sont souvent remplis d'opportunités et tu peux te faire connaître avant même de déposer ta candidature.
✨Participe à des événements de recrutement
Les foires de l'emploi et les événements de networking dans le domaine des ressources humaines sont des occasions en or pour rencontrer directement des recruteurs de boîtes comme CABINET DE RECRUTEMENT SUPPLAY STRASBOURG. Prépare ta mini-présentation et fais-toi remarquer à ces événements !
✨Mets en avant ton expérience pratique
Dans les RH, les expériences concrètes comptent. Si tu as fait des stages ou des projets en gestion des talents, n'hésite pas à les mettre en avant lors de tes échanges. Ça peut vraiment te démarquer des autres candidats.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu es intéressé par RESPONSABLE PAIE H/F CABINET COMPTABLE / CREATION SERVICE chez CABINET DE RECRUTEMENT SUPPLAY STRASBOURG, file sur notre site et envoie ta candidature. On adore voir des profils de passionnés comme toi, alors n'attends pas et montre-nous ce que tu as à offrir !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que RESPONSABLE PAIE H/F CABINET COMPTABLE / CREATION SERVICE in Strasbourg
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton sens de l'écoute:Dans le domaine des ressources humaines, la capacité à écouter et à comprendre les préoccupations des employés est cruciale. Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation reflètent tes expériences antérieures où tu as utilisé cette compétence, que ce soit lors de stages ou de projets scolaires.
Parle de ta connaissance des outils RH:N'oublie pas de mentionner les logiciels ou outils RH que tu as utilisés, surtout si tu as une expérience dans le recrutement ou la gestion des performances. Des outils comme SAP, Workday ou même des plateformes de gestion des candidatures peuvent vraiment faire ressortir ton profil aux yeux de CABINET DE RECRUTEMENT SUPPLAY STRASBOURG.
Montre ta motivation pour le métier:Ta lettre de motivation est un excellent endroit pour expliquer pourquoi les ressources humaines te passionnent. Parle de tes aspirations à aider les autres, à améliorer les environnements de travail ou à contribuer à la culture d'entreprise, particulièrement chez CABINET DE RECRUTEMENT SUPPLAY STRASBOURG.
Soigne la présentation de ton CV:Dans le milieu des ressources humaines, une présentation soignée est essentielle. Utilise une structure claire et professionnelle, mais n'hésite pas à ajouter une touche personnelle pour montrer ta créativité et ton approche unique des ressources humaines.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez CABINET DE RECRUTEMENT SUPPLAY STRASBOURG
✨Maîtrise des compétences humaines
Dans le domaine des ressources humaines, il est crucial de démontrer des compétences interpersonnelles solides. Prépare-toi à partager des exemples concrets de ta capacité à gérer des conflits, à mener des entretiens ou à conseiller des employés. Pense à des situations où tu as réellement eu un impact, cela montrera que tu es prêt pour le terrain.
✨Sois prêt pour les études de cas RH
Attends-toi à des études de cas spécifiques aux ressources humaines lors de ton entretien chez CABINET DE RECRUTEMENT SUPPLAY STRASBOURG. Cela peut impliquer de résoudre un problème de gestion des talents ou de proposer une stratégie de recrutement. Révise quelques scénarios et pense à la manière dont tu appliquerais les théories RH dans la pratique.
✨Mets en avant ta passion pour le développement des talents
Pour un poste à plein temps, les recruteurs cherchent souvent des candidats qui ont une vraie passion pour le développement des employés. Partage tes expériences de mentorat ou de formation et comment cela a conduit à des résultats positifs. N'hésite pas à montrer comment tu tiens à jour tes connaissances dans le domaine des ressources humaines.
✨Prépare-toi à discuter de la culture d'entreprise
Essaye de comprendre la culture de CABINET DE RECRUTEMENT SUPPLAY STRASBOURG avant de te présenter à l'entretien. Prépare des questions sur la manière dont l'entreprise valorise le bien-être des employés, car cela montre que tu es axé sur l'humain. Ton intérêt pour la culture d'entreprise peut vraiment faire la différence et montrer que tu es fait pour ce rôle.
