Auditeur Confirmé - Cabinet d'Expertise Comptable H/F in Quimper

Je recrute pour l'un de mes clients - un cabinet d'expertise comptable et d'audit reconnu - un auditeur confirmé (H/F).

Le cabinet accompagne une clientèle diversifiée grâce à une approche alliant proximité, expertise et innovation.

Afin de poursuivre son développement et de proposer des prestations à forte valeur ajoutée, il renforce aujourd'hui son équipe Audit.

Votre mission

En tant qu'Auditeur Confirmé, vous prenez en charge de manière autonome un portefeuille de clients composé de grandes entreprises, de groupes cotés, de PME et d'associations.

En collaboration avec les Chefs de mission Audit, vous intervenez sur des missions d'audit légal et contractuel et participez activement à la qualité des prestations délivrées aux clients.

Au sein d'une équipe d'une trentaine d'auditeurs, vos principales missions sont les suivantes :

• Réaliser les missions d'audit sur l'ensemble des cycles.
• Préparer les travaux de contrôle et d'analyse.
• Rédiger les rapports d'audit et les notes de synthèse.
• Collaborer avec une équipe composée d'un Chef de mission et de collaborateurs juniors.
• Accompagner et faire monter en compétences les profils juniors en assurant un rôle de tutorat et de supervision.
• Contribuer à la qualité de la relation client en apportant un accompagnement technique et des conseils adaptés.

Des déplacements sont à prévoir auprès des clients, à l'échelle départementale et régionale.

Pourquoi rejoindre ce cabinet ?

Vous évoluerez dans un environnement structuré, où les outils digitaux facilitent le quotidien et permettent de consacrer davantage de temps aux missions à forte valeur ajoutée.

Vous bénéficierez notamment de

• Une organisation favorisant l'autonomie et la responsabilisation.
• Des outils d'audit performants qui limitent les tâches répétitives.
• Une équipe expérimentée, collaborative et bienveillante.
• Des missions variées auprès d'une clientèle diversifiée.
• De réelles perspectives d'évolution vers des fonctions de Chef de mission Audit, Commissaire aux comptes ou vers des expertises transverses (transformation digitale, spécialisation technique, fonctions support, etc.).

Profil recherché

Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure en comptabilité, audit ou finance (DCG, DSCG, Master CCA ou diplôme équivalent).

Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en cabinet d'audit, cabinet de conseil ou en entreprise.

Vous disposez des qualités suivantes

• Solides connaissances en audit légal et contractuel.
• Maîtrise des outils numériques et des solutions de gestion dématérialisées.
• Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction.
• Sens de l'organisation, autonomie et rigueur.
• Aisance relationnelle et goût du conseil client.
• Esprit d'équipe et volonté de transmettre vos compétences.
• Les + du poste
• Clientèle variée (grandes entreprises, groupes, PME et associations).
• Missions à forte valeur ajoutée.
• Environnement digitalisé et innovant.
• Équipe dynamique et collaborative.
• Accompagnement et perspectives d'évolution professionnelle.

Rejoignez un cabinet qui place l'expertise, l'innovation et l'humain au coeur de son développement, et participez à des missions stimulantes dans un environnement propice à votre évolution professionnelle.

Experience: 3 An(s)Compétences: Procédures de contrôle comptable, Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Qualification: Cadre Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations.

Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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