En un coup d'œil
- Missions: Soutenir le chef de bureau dans la gestion des projets et la communication.
- Entreprise: Rejoignez la Direction Générale de la Police Nationale, un acteur clé de la sécurité publique.
- Avantages: Opportunités d'évolution, travail en équipe dynamique et missions variées.
- Autres infos: Travail au sein d'une petite équipe avec des perspectives de carrière intéressantes.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans la gestion des réserves et l'engagement citoyen.
- Qualifications: Compétences en gestion de projet, rédaction et communication requises.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Vos activités principales :
- Apporter son appui au chef de bureau sur l’ensemble du périmètre d’attribution. Le suppléer en cas d’empêchement ou d’absence.
- Piloter tout projet ou thématique, confié par le chef de bureau ou le commandant des réserves, en assurant l’animation et la coordination des équipes et des acteurs associés, ainsi que la production de livrables dans les délais impartis.
- Suivre et gérer la participation de la police nationale dans les dispositifs d’engagement citoyen et de la réserve opérationnelle. À ce titre, assurer la liaison avec les coordonnateurs ministériels ainsi qu’avec tous les correspondants des directions actives concourant aux dispositifs. Élaborer des outils de suivi.
- Assister le chef de bureau en assurant la liaison avec les bureaux du Secrétariat général de la Garde nationale en tant que point de contact du SGGN au sein de la DGPN.
- Assurer la préparation et le suivi des dossiers relatifs aux conseils consultatifs et comités directeurs de la Garde nationale auxquels participe le commandant des réserves.
- Suivre et impulser, en lien avec le Service d'Information et de Communication de la Police nationale, les actions de communication relatives aux réserves de la police nationale.
- Gérer la participation des réservistes de la police nationale aux événements de promotion des réserves.
- Travail de chargé de communication : Participation et organisation d’évènements. Co-gestion d’un compte LinkedIn avec publication quotidienne.
- Assister le chef de bureau en assurant le suivi et le pilotage du dispositif de la réserve citoyenne de la police nationale. Planifier les actions et coordonner les acteurs.
- Répondre aux commandes diverses dont le commandement des réserves a la charge dont celles du DGPN et du MI.
Conditions particulières d'exercice :
- Disponibilité (Possibilité de représentation le weekend et/ou en soirée ponctuellement).
- Travail au sein d’une équipe restreinte (environ 10 personnes) en relation directe avec le commandant des réserves de la police nationale et son adjoint.
- Rédaction de notes et synthèses, élaboration de tableaux de bord et de PowerPoint.
- Relations permanentes avec les directions, services centraux et territoriaux de police en charge de la gestion des réservistes, avec les directions et services du MI et avec les autorités militaires de la Garde nationale.
- Participation et organisation d’évènements. Gestion d’un compte LinkedIn avec publication quotidienne.
- Réponse aux commandes du DGPN et du Ministre.
- Missions polyvalentes.
Profil recherché :
- Connaissances techniques : connaître l'environnement professionnel : niveau pratique à acquérir ; avoir des compétences juridiques : niveau maîtrise requis ; avoir des compétences informatiques bureautique : niveau maîtrise requis.
- Savoir-faire : savoir gérer un projet : niveau maîtrise requis ; savoir rédiger : niveau expert requis ; avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise requis.
- Savoir-être : avoir le sens des relations humaines : niveau expert requis ; savoir communiquer : niveau maîtrise requis ; savoir s'adapter : niveau maîtrise requis.
Vos perspectives :
- Possibilités d'évolution sur d'autres postes au sein de la DGPN ou au sein d'autres services du ministère.
- Durée attendue sur le poste : 3 ans.
Adjoint au chef de bureau des partenariats, des relations institutionnelles et de la communication (H/F) in Paris employeur : Cabinet de la Direction Générale de la Police Nationale
Le Cabinet de la Direction Générale de la Police Nationale est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et la sécurité sont au cœur des préoccupations. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel dans un cadre agile, tout en contribuant à des projets significatifs qui impactent directement la sécurité publique. Notre culture valorise la diversité des compétences et favorise un esprit d'équipe, ce qui rend chaque jour de travail enrichissant et motivant.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Cabinet de la Direction Générale de la Police Nationale
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Adjoint au chef de bureau des partenariats, des relations institutionnelles et de la communication (H/F) in Paris
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez Cabinet de la Direction Générale de la Police Nationale.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez Cabinet de la Direction Générale de la Police Nationale
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de Cabinet de la Direction Générale de la Police Nationale. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Adjoint au chef de bureau des partenariats, des relations institutionnelles et de la communication (H/F) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez Cabinet de la Direction Générale de la Police Nationale.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de Cabinet de la Direction Générale de la Police Nationale. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Cabinet de la Direction Générale de la Police Nationale
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec Cabinet de la Direction Générale de la Police Nationale, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de Cabinet de la Direction Générale de la Police Nationale et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
