En un coup d'œil
- Missions: Gérer les contrats de santé et assurer la satisfaction des courtiers et adhérents.
- Entreprise: ACPS, courtier grossiste dynamique et reconnu dans le secteur de l'assurance santé.
- Avantages: Télétravail, tickets restaurants, remboursement transport, mutuelle prise en charge à 85%.
- Autres infos: Environnement propice à l'apprentissage et à l'évolution professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe jeune et dynamique, où autonomie et confiance sont valorisées.
- Qualifications: Expérience en gestion back-office ou téléconseil, maîtrise du Pack Office.
Le salaire estimé est compris entre 31500 - 38500 € par an.
Les missions du poste :
- Mise en production et suivi des contrats de bout en bout
- Saisie des contrats et avenants, mises à jour des dossiers
- Gestion des réclamations et des résiliations
- Relation et satisfaction des interlocuteurs :
- Services aux courtiers : Permanence du standard téléphonique et traitement des demandes par mail, renseignements sur leurs portefeuilles et produits
- Rôle de facilitateur entre courtiers et délégataires de gestion en charge des prestations et des cotisations
- Adhérents : renseignements sur les remboursements, garanties, contrats
- Projets transverses :
- Participation aux évolutions digitales et réglementaires : numérisation et de GED
- Contribution à l'amélioration des processus internes
Le profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience de 2 à 3 ans, idéalement dans le secteur de la mutuelle, du courtage ou de l'assurance maladie, en gestion back-office et/ou téléconseiller. Vous aimez collaborer et créer des relations de confiance, et vous savez allier rigueur, organisation, esprit d'analyse et un bon niveau rédactionnel pour gérer efficacement vos dossiers. Curieux(se) et dynamique, vous aimez relever de nouveaux défis et vous adapter aux évolutions du métier. Côté technique, vous maîtrisez le Pack Office (Excel, Word, Outlook) et savez l'utiliser pour optimiser votre quotidien.
Bienvenue chez Cabinet ACPS :
- Entreprise à taille humaine, équipe collaborative et management bienveillant
- 1 jour de télétravail après autonomie
- Tickets restaurants : valeur faciale 9,50 € (prise en charge 60%)
- Remboursement titre de transport 50% (métro ligne B à 50 m)
- Protection sociale : mutuelle (prise en charge à 85%), prévoyance et retraite supplémentaire
- Parking souterrain
- Date de prise de poste : dès que possible
Gestionnaire Administratif H/F in Rennes employeur : Cabinet ACPS
Cabinet ACPS offre un environnement de travail dynamique où la qualité, le développement et la réactivité sont au cœur des priorités. Les employés bénéficient d'une autonomie dans leur travail et évoluent au sein d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs, favorisant ainsi une culture de collaboration et de valeurs humaines. Avec environ 1500 courtiers accompagnés, l'agence se positionne comme une experte reconnue sur le marché des assurances santé.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Gestionnaire Administratif H/F in Rennes
✨Mise en réseau dans les RH
Rejoins des groupes LinkedIn ou des forums spécialisés dans les ressources humaines. Nous savons que ces communautés sont idéales pour faire du networking et dénicher des offres d'emploi non publiées. Qui sait, ton prochain job pourrait venir d'une simple conversation !
✨Participe à des événements RH
Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le domaine des ressources humaines. Ces événements sont parfaits pour rencontrer directement des recruteurs, échanger sur ton parcours et montrer ton intérêt pour le secteur. N'oublie pas d'apporter des cartes de visite !
✨Utilise notre site pour postuler
N'oublie pas de vérifier régulièrement notre site pour les offres de Gestionnaire Administratif H/F chez Cabinet ACPS. Postuler directement sur notre plateforme peut te donner un coup de pouce, car nous publions des opportunités exclusives qui ne se trouvent pas ailleurs.
✨Crée un profil attractif
Si tu veux te démarquer dans le monde des RH, assure-toi que ton profil LinkedIn soit complet et engageant. Met en avant tes compétences interpersonnelles et tes expériences, car dans notre secteur, savoir communiquer et tisser des relations est essentiel.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Gestionnaire Administratif H/F in Rennes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton côté humain:Dans le domaine des ressources humaines, ta personnalité et ton approche des relations interpersonnelles sont super importantes. Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des exemples de situations où tu as su gérer des conflits ou apporter ton aide à des collègues. Ça montrera que tu es adaptable et que tu sais créer un bon climat de travail !
Fais briller tes compétences en gestion:Pense à mentionner clairement tes compétences en gestion des talents et en développement personnel dans ton CV. Les recruteurs cherchent souvent des expériences liées à la formation, l'évaluation et la gestion des performances, alors assure-toi que ces éléments soient bien mis en avant afin que ton profil corresponde parfaitement aux attentes de Cabinet ACPS.
Soigne la présentation de ton CV:Pour un poste en ressources humaines à temps plein, un CV bien structuré est essentiel. Utilise un design clair avec des sections bien définies, et n'hésite pas à intégrer des chiffres et des résultats concrets pour illustrer ton efficacité. Par exemple, si tu as amélioré un processus de recrutement ou contribué à une réduction du turnover, souligne-le !
Utilise notre plateforme pour postuler:Pour maximiser tes chances, nous te conseillons de postuler directement à travers notre site. Cela garantit que ta candidature est bien reçue et traitée rapidement. Fais-nous part de ta passion pour le domaine, et n'oublie pas d'indiquer pourquoi tu veux rejoindre Cabinet ACPS spécifiquement. C’est ta chance de briller !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Cabinet ACPS
✨Démontre ta passion pour les RH
Les recruteurs veulent savoir pourquoi les ressources humaines te passionnent. Prépare quelques anecdotes sur tes expériences en gestion des talents ou résolution de conflits. Montre comment cette passion peut apporter une réelle valeur à Cabinet ACPS.
✨Maîtrise les outils RH
Assure-toi de bien connaître les outils courants en RH, comme les logiciels de gestion des candidatures ou de suivi des performances. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur ces plateformes et à expliquer comment tu peux les utiliser pour améliorer les processus chez Cabinet ACPS.
✨Prépare-toi à des mises en situation
Attends-toi à des scénarios d'entretien où l'on te demandera de résoudre des problèmes spécifiques en RH. Par exemple, comment gérer un conflit entre employés ou comment attirer des candidats dans un marché compétitif. Sois prêt à démontrer ta pensée critique.
✨Montre ton engagement sur le terrain
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est super important de montrer ton engagement à long terme. Parle de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu veux évoluer avec Cabinet ACPS. Ça prouve que tu es prêt à t'investir dans l'équipe.
