En un coup d'œil
- Missions: Prépare et coordonne des événements en live tout en gérant les incidents techniques.
- Entreprise: Challenge2media, leader dans le secteur des médias et du digital depuis 2003.
- Avantages: Opportunités d'apprentissage, environnement dynamique et projets innovants.
- Autres infos: Ambiance collaborative et défis stimulants au quotidien.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe où chaque projet est une chance de grandir et d'innover.
- Qualifications: Diplôme en ingénierie ou IT, avec 2 ans d'expérience en streaming ou vidéo.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Challenge2media (C2m) est le partenaire incontournable des leaders des médias et du digital depuis 2003. Chez C2m, nous valorisons les esprits curieux, les talents ambitieux et ceux qui aiment relever des défis. Rejoignez une équipe dynamique où chaque projet est une opportunité de grandir, d'apprendre et d'innover.
- Préparer en amont, planifier puis coordonner la diffusion d'évènements diffusés en live
- Superviser et assurer le support en cas d'incident sur les différentes plateformes (site, appli, TV connectée, etc)
- Gérer les incidents en live et appliquer les procédures d'escalade le cas échéant
- Vérifier la qualité des replays
- Assurer le reporting (bilan d'audience, comptes-rendus d'incidents, ...)
- Mettre en place la documentation et la rédaction de procédures
Qualifications :
- Diplômé d'une école ingénieur ou d'une formation IT ou Audiovisuel
- Vous avez minimum 2 ans d'expérience sur des sujets streaming ou Vidéo au sein d'une plateforme ou d'un diffuseur
- Vous avez de bonnes connaissances Vidéo et IT et de véritables expériences en gestion de projet
- Vous êtes autonome, rigoureux, et avez le sens de l'analyse
Chef De Projet Technique Streaming in Paris employeur : C2m
C2M est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique à Issy-les-Moulineaux, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture d'entreprise. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés grâce à des opportunités de formation continue et un accompagnement personnalisé, tout en garantissant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre notre équipe, c'est participer à des projets passionnants dans le secteur des médias et du numérique, tout en contribuant à l'amélioration continue de nos services.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef De Projet Technique Streaming in Paris
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez C2m. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef De Projet Technique Streaming in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour C2m. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez C2m
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie C2m. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
