Senior Software Engineer

Fondée en 2020 et basée au cœur de Paris, la mission de C12 est d'être au centre de l'une des plus grandes percées technologiques du siècle et de changer le cours de l'histoire en construisant un ordinateur quantique universel. Chez C12, nous croyons que pour réaliser une véritable avancée dans l'informatique quantique, il faut repenser les fondamentaux. C'est pourquoi nos fondateurs, profondément ancrés dans l'excellence académique et technique, ont choisi les nanotubes de carbone comme éléments constitutifs de nos processeurs quantiques. Ce matériau ultra-pur réduit considérablement les taux d'erreur, améliore les performances et minimise les coûts matériels - des ingrédients clés pour une informatique quantique évolutive et tolérante aux pannes.

Depuis notre création, nous avons levé plus de 25 millions d'euros de financement, publié 11 articles scientifiques et sécurisé 8 brevets. Aujourd'hui, notre équipe en forte croissance de plus de 80 personnes, dont 25 titulaires d'un doctorat, représente plus de 26 nationalités. Nous disposons de nos propres laboratoires à la pointe de la technologie dans le quartier historique du Panthéon à Paris, où scientifiques, ingénieurs et innovateurs travaillent côte à côte pour relever certains des défis techniques les plus passionnants de notre époque.

Si vous êtes passionné par la façon de façonner l'avenir de la technologie quantique et souhaitez avoir un impact réel, C12 offre un environnement unique pour grandir, apprendre et innover.

Votre rôle chez C12 Quantum Electronics :

L'équipe logicielle est là pour aider et faciliter le travail des équipes de recherche vers la construction d'un ordinateur quantique.

Responsabilités clés :

• Diriger la conception et le développement de notre cadre logiciel de mesure quantique, en garantissant des performances élevées et une maintenabilité à long terme.
• Collaborer avec notre R&D et d'autres équipes d'ingénierie chez C12 pour traduire des exigences expérimentales complexes en solutions logicielles robustes et évolutives.
• Définir et documenter l'architecture unifiée pour le contrôle des instruments, le stockage de données à haut débit et l'orchestration des mesures pour soutenir la croissance du cadre.
• Promouvoir des pratiques logicielles rigoureuses, y compris des revues de code complètes, des discussions de conception proactives et des pipelines CI/CD et de tests automatisés robustes.
• Prendre en charge l'ensemble du cycle de vie du logiciel, en livrant des solutions robustes, sécurisées et évolutives qui répondent aux exigences rigoureuses de la R&D quantique.
• Cultiver une culture d'apprentissage continu en mentorant des ingénieurs juniors et en montrant l'exemple en matière de qualité de code et de conception de systèmes.

À propos de vous :

• Vous avez plus de 5 ans d'expérience dans la construction de systèmes backend robustes ou d'applications intensives en données.
• Vous êtes à l'aise avec Python comme langue principale ; si vous venez d'un autre domaine, vous êtes désireux de maîtriser l'écosystème.
• Vous êtes familier ou à l'aise avec les courtiers de messages (par exemple, RabbitMQ, ZeroMQ, Kafka) et les bases de données relationnelles (PostgreSQL), SQLAlchemy, etc.
• Une expérience préalable avec des outils d'orchestration comme Prefect ou Airflow est un atout majeur.
• Un parcours en physique, ingénierie ou un autre domaine quantitatif est un atout majeur.
• Vous êtes curieux, adaptable, prêt à découvrir de nouveaux langages/frameworks/apis.
• Vous êtes un résolveur de problèmes qui essaie d'utiliser le meilleur outil pour le travail.
• Vous communiquez clairement en anglais et travaillez bien dans des environnements de développement collaboratifs.

Ce que nous offrons :

• Salaire de base annuel de 60 000 euros à 78 000 euros.
• Options d'achat d'actions pour chaque employé (BSPCE/ESOP).
• Voyage sponsorisé à des conférences à travers le monde.
• Une équipe internationale très dynamique.
• Vouchers repas Swile.
• Soutien à la santé mentale avec moka.care.
• Budget de formation / Allocation annuelle d'apprentissage et de développement.
• Congé sabbatique (après 2 ans dans l'entreprise).
• Culture de bureau dynamique (deux espaces de bureau au cœur de Paris, déjeuners d'équipe, événements hors site, petits déjeuners du vendredi..).

Vous devriez nous rejoindre si...

• Vous aimez le travail pratique et la technologie.
• Vous souhaitez contribuer à des résultats marquants en informatique quantique, en faisant une différence dans les technologies quantiques émergentes.
• Vous souhaitez travailler au sein d'une équipe de plus de 80 personnes avec divers parcours en nanofabrication, électronique quantique et science des nanotubes de carbone pour créer un processeur quantique révolutionnaire.
• Vous souhaitez prospérer dans un environnement scientifique exceptionnel avec plusieurs partenaires industriels et académiques.
• Vous partagez nos valeurs (excellence, intégrité scientifique, diversité, curiosité et bienveillance) et souhaitez nous aider à définir notre culture axée sur le produit et notre ambition d'accélérer.

Nous encourageons toujours les candidatures même si vous ne répondez pas à toutes les exigences. Soyez assuré que nous sommes déterminés à trouver le bon profil pour notre équipe et ouverts à ajuster les compensations en fonction des compétences et des expériences. Les candidatures de femmes sont particulièrement bienvenues !

Nous pouvons utiliser des outils d'intelligence artificielle (IA) pour soutenir certaines parties du processus de recrutement, telles que l'examen des candidatures, l'analyse des CV ou l'évaluation des réponses et l'identification de signaux d'incohérence ou de vérification dans les documents de candidature en fonction des informations disponibles. Ces outils assistent notre équipe de recrutement mais ne remplacent pas le jugement humain. Les décisions finales d'embauche sont prises par des humains. Si vous souhaitez plus d'informations sur la manière dont vos données sont traitées, veuillez nous contacter.