INFIRMIER(E) ANESTHESISTE / IADE - ARRUC - HOPITAL SAINTE MUSSE - TOULON

INFIRMIER(E) ANESTHESISTE / IADE - ARRUC - HOPITAL SAINTE MUSSE - TOULON

Temps plein 2925 - 3575 € / mois (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Assurer la sécurité et la qualité des soins anesthésiques pour les patients.
  • Entreprise: Hôpital Sainte Musse, un établissement de santé certifié en Haute Qualité des Soins.
  • Avantages: RTT, remboursement transport, formation, salle de sport et forfait mobilité durable.
  • Autres infos: Poste à temps plein avec horaires variés et astreintes.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des soins de haute qualité.
  • Qualifications: Diplôme d'État d'infirmier anesthésiste (IADE) requis.

Le salaire estimé est compris entre 2925 - 3575 € par mois.

  • INFIRMIER(E) ANESTHESISTE / IADE - ARRUC - HOPITAL SAINTE MUSSE - TOULON
  • Détails de l’offre

Poste proposé INFIRMIER(E) ANESTHESISTE / IADE - ARRUC - HOPITAL SAINTE MUSSE - TOULON Contrat CDD Descriptif Le Centre Hospitalier Intercommunal Toulon La Seyne-sur-Mer est un établissement de santé multisite, qui concourt aux soins, 7j/7 et 24h/24, de la population de la Métropole Toulonnaise soit plus de 500 000 habitants.

Certifié par la Haute Autorité de Santé (HAS) avec la mention « Haute Qualité des Soins », il est le 1er établissement hospitalier non universitaire en région PACA.

  • Mission de service public, en assurant les examens de diagnostic, la surveillance et le traitement des hospitalisés et des consultants, ainsi que l'aide médicale d'urgence
  • Mission de santé publique, en relayant sur le terrain toutes les actions médico-sociales coordonnées
  • Mission de formation
  • Mission de prévention et d'éducation de la santé
  • Mission de recherche

Avec près de 4000 professionnels de santé, il assure des missions de soins, de recherche et de prévention sur ses trois sites hospitaliers :

  • L'hôpital Sainte‑Musse à Toulon
  • L'hôpital George Sand à La Seyne-sur-Mer
  • L'hôpital Georges Clemenceau à La Garde

Etablissement support du Groupement Hospitalier de Territoire du Var (GHT), le Centre Hospitalier Intercommunal Toulon La Seyne-sur-Mer propose une offre de soins articulée autour de plus de 50 services regroupés en 14 pôles d'activité médicale :

  • Anesthésie, Réanimation, Unité pour cérébro‑lésés, Coordination hospitalière
  • Cardiologie, Médecine vasculaire, neurologie, centre d'exploration du système nerveux et du sommeil, endocrinologie
  • Chirurgie
  • Gynécologie obstétrique
  • Enfants
  • Médecine multidisciplinaire et oncologie
  • Médico technique diagnostic
  • Néphrologie gériatrie médecine infectieuse
  • Pharmacie
  • Préventions et formations
  • Psychiatrie adulte
  • Psychiatrie infanto juvénile
  • Soins ambulatoires
  • Urgences

Avantages

  • RTT
  • Remboursement transport 75%
  • CGOS
  • Formation
  • Salle de sport
  • Forfait Mobilité Durable

Un poste d'infirmier(e) anesthésiste, à temps complet, est à pourvoir dès que possible pour une durée de 3 mois au sein du service ARRUC à l'hôpital Sainte Musse de Toulon :

  • RELATIONS DE TRAVAIL
  • Direction de rattachement : Direction des Soins
  • Responsable(s) hiérarchique(s) : CS CSS
  • PARTICULARITES

L'infirmier anesthésiste diplômé d'État (IADE) exerce son activité professionnelle : en conformité avec les recommandations professionnelles de la Société Française d'Anesthésie et de Réanimation, en collaboration étroite et permanente avec le Médecin Anesthésiste-Réanimateur (MAR), dans le cadre d'une responsabilité partagée et complémentaire.

Il intervient dans des environnements à haute technicité nécessitant rigueur, anticipation et réactivité, et mobilise des compétences spécialisées en anesthésie, en réanimation et en prise en charge de la douleur.

L'IADE est amené à intervenir dans différents secteurs d'activité, nécessitant une forte polyvalence et une capacité d'adaptation rapide aux spécificités organisationnelles et techniques de chaque unité : Bloc opératoire central, Bloc de cardiologie interventionnelle, Bloc maternité, Bloc d'endoscopie, Salle de Surveillance Post-Interventionnelle (SSPI), Scanner interventionnel, Participation à la pose de dispositifs intravasculaires.

L'IADE est exposé à des risques professionnels spécifiques inhérents à l'environnement d'anesthésie : exposition aux gaz anesthésiques halogénés, aux rayonnements ionisants, aux agents biologiques (AES, liquides biologiques) ainsi qu'aux contraintes physiques liées à la manutention et aux postures prolongées.

Ces particularités nécessitent le respect strict des règles de sécurité, d'hygiène et de radioprotection.

FINALITES SPECIFIQUES DU POSTE

L'infirmier anesthésiste (IADE) veille à garantir la sécurité, la qualité et la continuité de la prise en charge anesthésique du patient à toutes les étapes du parcours péri opératoire : pré-anesthésique, péri-opératoire et post-interventionnelle.

L'IADE met en uvre, adapte et surveille les techniques d'anesthésie générale et loco régionale dans le respect du cadre réglementaire et en collaboration avec le Médecin Anesthésiste-Réanimateur.

Il contribue activement à la prévention, à l'évaluation et au traitement de la douleur, notamment en période postopératoire.

Il participe à la gestion des situations d'urgence et à la prise en charge des patients présentant un risque vital ou des complications anesthésiques, en assurant une surveillance clinique et technique continue et en mettant en uvre les actions adaptées dans les délais requis.

L'IADE contribue à l'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins en anesthésie-réanimation.

Il s'inscrit dans une dynamique institutionnelle d'évaluation des pratiques, d'optimisation des organisations et de maîtrise des risques.

Enfin, le professionnel participe à la formation et à l'encadrement des étudiants et des nouveaux professionnels, et contribue au développement des compétences collectives du service ainsi qu'aux projets d'évolution et de recherche en anesthésie-réanimation.

ACTIVITES SPECIFIQUES

Élaborer

  • Participer à l'élaboration et à l'actualisation des protocoles et documents spécifiques à l'anesthésie,
  • Organiser et préparer du site d'anesthésie en fonction : du patient (âge, comorbidités, risque anesthésique), du type d'intervention, de la technique anesthésique retenue.

Réaliser

  • Préparer et contrôler le matériel d'anesthésie,
  • Préparer, gérer et assurer la traçabilité des médicaments anesthésiques et antalgiques,
  • Réaliser les actes relevant de la compétence IADE (induction, entretien et surveillance de l'anesthésie en collaboration avec le médecin anesthésiste réanimateur (MAR))),
  • Mettre en uvre les techniques d'anesthésie locorégionale,
  • Assurer la surveillance continue peropératoire et adapter la prise en charge,
  • Prendre en charge le patient en salle de surveillance post interventionnelle (SSPI) : surveiller les décours anesthésiques, gérer les complications du réveil,
  • Évaluer et traiter la douleur postopératoire,
  • Participer aux transports médicalisés de patients instables,
  • Détecter précocement les complications anesthésiques,
  • Mettre en uvre immédiatement les mesures adaptées et alerter le MAR,
  • Participer aux situations d'urgence vitale.

Gérer

  • Gérer et contrôler les dispositifs médicaux (approvisionnement, péremption, maintenance),
  • Participer à la gestion des médicaments (commander, suivre, assurer le stockage sécurisé) et du matériel (magasin),
  • Signaler et assurer le suivi des dysfonctionnements biomédicaux,
  • Participer à l'évaluation du matériel en lien avec les services achats et pharmacie,
  • Intégrer la dimension médico-économique dans l'activité quotidienne.

Communiquer

  • Accueillir le patient et son entourage, o Informer de manière adaptée et apporter un soutien psychologique,
  • Communiquer en permanence avec l'équipe pluridisciplinaire,
  • Coordonner avec les services médico-techniques et biomédicaux.

Former

  • Encadrer les étudiants aides-soignants, infirmiers et IADE,
  • Accompagner les nouveaux professionnels IADE ou IDE en SSPI,
  • Élaborer des fiches techniques,
  • Participer aux actions de formation organisées au sein du service.
  • COMPETENCES ET APTITUDES SPECIFIQUES

Connaissances

  • Maîtriser le cadre réglementaire des actes IADE,
  • Connaître les protocoles institutionnels (hygiène, prévention des infections nosocomiales, gestion des risques),
  • Connaître les dispositifs médicaux et produits de santé utilisés en anesthésie,
  • Maîtriser les logiciels dossier patient informatisé (DPI institutionnel et logiciel métier),
  • Maîtriser les outils de traçabilité et des démarches qualité,
  • Maintenir et actualiser ses compétences professionnelles, compte tenu de l'évolution rapide des techniques anesthésiques, des dispositifs médicaux et des recommandations professionnelles.

Savoir faire

  • Analyser une situation clinique complexe et anticiper les risques,
  • Adapter la stratégie anesthésique au patient et au contexte interventionnel,
  • Ralir et ajuster les techniques anesthésiques en collaboration avec le MAR,
  • Assurer une surveillance continue et réagir face aux situations critiques,
  • Évaluer et traiter la douleur,
  • Coordonner ses actions avec l'équipe pluridisciplinaire,
  • Former et accompagner les professionnels et étudiants,
  • Participer à l'analyse de la qualité et de la sécurité des soins,
  • Faire preuve de rigueur et avoir le sens des responsabilités,
  • Réactivité et maîtrise de soi en situation d'urgence,
  • Esprit d'équipe et collaboration étroite avec le MAR,
  • Capacités d'adaptation aux différents secteurs d'activité.

Savoir être

  • Posture pédagogique et transmission des savoirs,
  • Communication bienveillante et adaptée au patient et son entourage.
  • CONDITIONS DE TRAVAIL
  • Contrat : CDD de 3 mois
  • Salaire : Selon profil du candidat en respectant la grille indiciaire règlementaire
  • Temps de travail : 37H30
  • Horaires : 08H00 -18H00 / 08H00-20H00 / 20H00 08H00 / 07H30 -15H00 / 12h H00-20H00 (horaires associés à l'astreinte nuit 20H00-08H00)
  • Astreinte week-end 08H00-08H00
  • Les horaires sont déterminés au regard des plages de vacation opératoires programmées Participation à la permanence et à la continuité des soins, incluant des astreintes avec disponibilité immédiate ainsi que le travail de nuit, les week-ends et les jours fériés.
  • Quotité : temps plein
  • Prise de poste : dès que possible
  • Personne à contacter job-qnn40p+213@mail. flatchr. io
  • Etablissement
  • C. H. I. T. S. Hôpital Sainte Musse
  • #J-18808-Ljbffr

INFIRMIER(E) ANESTHESISTE / IADE - ARRUC - HOPITAL SAINTE MUSSE - TOULON employeur : C.h.i.t.s.-H

Le Centre Hospitalier Intercommunal Toulon La Seyne-sur-Mer est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique au sein d'une équipe dédiée à l'amélioration continue des services de santé. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur l'innovation, vous aurez la chance de contribuer à des projets significatifs tout en bénéficiant d'un cadre de travail stimulant dans une région agréable. Rejoindre notre établissement, c'est s'engager dans une mission essentielle au service de la communauté.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de C.h.i.t.s.-H

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Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher INFIRMIER(E) ANESTHESISTE / IADE - ARRUC - HOPITAL SAINTE MUSSE - TOULON

✨Connecte-toi avec des pros du secteur

N'hésite pas à te rendre à des salons et événements dédiés aux soins infirmiers. C'est une super occasion de rencontrer des professionnels, de poser des questions sur leurs expériences et peut-être même de te faire repérer par un recruteur.

✨Renseigne-toi sur les stages et programmes de formation

De nombreux hôpitaux et cliniques proposent des programmes pour intégrer les nouveaux diplômés. Renseigne-toi sur ces opportunités et postule ! Les postes à temps plein sont souvent réservés aux candidats qui ont déjà effectué un stage ou une formation dans leur structure.

✨Soigne ton image sur les réseaux sociaux

Les employeurs du secteur des soins sont de plus en plus actifs sur des plateformes comme LinkedIn. Assure-toi que ton profil reflète bien ton parcours et tes compétences, et n'hésite pas à partager des articles ou des réflexions sur l'actualité dans le domaine de la santé pour montrer ton engagement.

✨Postule directement sur notre site !

Si tu as repéré une offre pour un poste chez C.h.i.t.s.-H, n'attends pas ! Postule directement sur notre site web pour que ta candidature soit bien visible. Nous avons de nombreux postes à temps plein en soins infirmiers qui t'attendent.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que INFIRMIER(E) ANESTHESISTE / IADE - ARRUC - HOPITAL SAINTE MUSSE - TOULON

Compétences en anesthésie
Surveillance clinique
Gestion de la douleur
Rigueur
Anticipation des risques
Polyvalence
Capacité d'adaptation

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences cliniques:Dans le domaine des soins infirmiers et aux patients, il est crucial de mettre en avant tes compétences cliniques spécifiques. N'hésite pas à inclure des expériences ou des stages qui montrent ta capacité à travailler avec des patients, à administrer des traitements, ou à gérer des situations d'urgence.

Parle de tes certifications:Ton CV devrait refléter toutes les certifications pertinentes que tu possèdes, comme le diplôme d'État infirmier ou d'autres formations spécialisées. Cela montre non seulement ton engagement pour cette profession, mais aussi que tu es à jour avec les exigences du secteur.

Raconte ton histoire dans ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit aller au-delà de tes compétences. Utilise-la pour partager pourquoi tu es passionné par les soins infirmiers. Qu'est-ce qui t'a poussé vers cette carrière ? Tes motivations personnelles peuvent vraiment te distinguer des autres candidats.

Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV soit bien structuré et facile à lire. Utilise des sections claires pour l'éducation, l'expérience et les compétences. Nous apprécions aussi une présentation visuelle soignée qui reflète ton professionnalisme, particulièrement dans un domaine où l'éthique et l'attention aux détails sont essentiels.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez C.h.i.t.s.-H

✨Mets en avant tes compétences interpersonnelles

Dans le domaine des soins infirmiers, la capacité à interagir avec les patients et les membres de l'équipe est cruciale. Prépare des exemples concrets où tu as utilisé tes compétences en communication pour rassurer un patient ou aider un collègue. Cela montrera à C.h.i.t.s.-H que tu es prêt à contribuer à un environnement de soins positif.

✨Prépare-toi à des mises en situation pratiques

Les entretiens dans le secteur des soins sont souvent baignés de scénarios pratiques ou de jeux de rôles. Attends-toi à des questions comme 'Comment réagirais-tu face à une situation d'urgence ?'. En te préparant à des cas concrets, tu pourras démontrer ton sens de l’initiative et ta capacité à travailler sous pression.

✨Mets en avant ta formation et tes certifications

Si tu as des certifications spécifiques ou une formation récente dans des domaines pertinents (comme la puériculture ou les soins gériatriques), n'hésite pas à le mentionner. Cela peut vraiment faire pencher la balance en ta faveur et montrer que tu es à jour avec les meilleures pratiques dans le domaine.

✨Parle de tes expériences en stage ou en bénévolat

Pour un poste à temps plein, les employeurs apprécient les candidats qui ont déjà une expérience, même limitée. Si tu as réalisé des stages ou du bénévolat dans le secteur, même de façon ponctuelle, partage tes expériences. Cela montrera ta motivation et ton engagement à long terme dans les soins infirmiers.