En un coup d'œil
- Missions: Rejoignez une équipe dynamique pour assurer la santé des travailleurs du BTP.
- Entreprise: BTP Santé au Travail, acteur majeur de la santé au travail dans le Rhône et l'Isère.
- Avantages: Salaire compétitif, RTT, télétravail, et mutuelle familiale avantageuse.
- Autres infos: Formation continue et accompagnement pour votre montée en compétences.
- Pourquoi ce job: Faites la différence en préservant la santé de 90 000 salariés dans divers métiers.
- Qualifications: Diplôme en médecine du travail requis, compétences relationnelles et esprit d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 90000 - 120000 € par an.
A proximité immédiate de Lyon, nous recherchons un Médecin du Travail ou un Médecin Collaborateur pour notre centre médical de Saint Priest.
BTP Santé au Travail est le 2e Service de Prévention et de Santé au Travail du BTP au national pour les entreprises et les salariés, présent dans le Rhône et l'Isère. Entre le pays Beaujolais et les massifs alpins, nous sommes acteurs de santé et de maintien en emploi auprès de 90 000 salariés dans 9 000 entreprises adhérentes.
Rattaché(e) à notre Directrice, Madame PINGAULT, vous suivez avec votre équipe environ 4000 à 4500 salariés (pour un temps plein).
Travailler chez BTP Santé au travail
- Nous aimons le BTP : par la diversité de ses métiers, sa culture unique, les risques divers (TMS, chimiques...) et l’importance du rôle de terrain (visite de chantiers).
- Vous êtes entouré(e) d’une équipe pluridisciplinaire dynamique dédiée à votre activité, composée : d’une infirmière, d’une secrétaire médicale, d’IPRP (technicien, ergonome, psychologues du travail).
- Vous bénéficiez de l’appui d’un médecin référent toxicologue et d’un consultant juridique spécialisé, à la demande.
- Vous êtes entouré de 36 confrères et consœurs : des réunions avec eux sont organisées régulièrement (toutes les 6 semaines à minima) pour échanger.
- Vous êtes accompagné(e) dans votre montée en compétences et dans votre exercice :
- Parcours de découverte du Service et de son fonctionnement « surmesure » organisé dès l’arrivée et pour plusieurs semaines.
- Dès votre arrivée, vous suivez un parcours de 5 jours de découverte des métiers du BTP.
- Par des formations régulières, choisies et coconstruites en concertation avec vos pairs.
- Des formations complémentaires au cours de la première année (Amiante ...).
- Des partenariats privilégiés avec l’OPPBTP, GNMST BTP.
Ce que nous vous proposons
- Contrat forfait jour à temps complet (208 jours/an) ou temps de travail réduit (à partir de 3 jours par semaine)
- Salaire : 90 – 120k € bruts annuels selon expérience
- 4 semaines de "RTT"
- Titre restaurants : 10.95 euros/ jour avec une prise en charge de l’employeur à 50%
- 1 jour de télétravail par semaine possible
- Convention collective du Bâtiment
- Mutuelle familiale avantageuse – prise en charge à 83% par l’employeur, reste en charge 35,37€ pour le salarié
- Adhésion aux œuvres sociales de l’APAS BTP, sans condition d’ancienneté.
Le Profil recherché
- Formation : titulaire du CES ou DES
- Qualités : capacité d’adaptation, de délégation et de rigueur, autonomie dans les prises de décisions, à l’aise en équipe, et doté(e) d’un excellent relationnel et d’un sens de l’écoute active.
Notre Processus de Recrutement
- Un échange téléphonique avec notre Directrice des Ressources Humaines, Madame MOULLET
- Un entretien dans nos locaux avec Madame PINGAULT, Directrice et Madame BASSI, Directrice des Opérations.
- Un entretien entre pairs vous sera proposé avec un de nos médecins du travail (et avec votre futur tuteur / tutrice le cas échéant). C’est vous qui posez toutes vos questions !
- Un moment de rencontre avec votre équipe pluridisciplinaire et de visite des locaux de Saint-Priest sera organisé.
Venez participer à construire une médecine préventive en actes, POSTULEZ !
MÉDECIN DU TRAVAIL - MEDECIN DU TRAVAIL COLLABORATEUR (H/F) employeur : Btpst
BTP Santé au Travail est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique à Seyssinet-Pariset. Avec des opportunités de formation continue et un engagement fort envers la santé et le bien-être des employés, vous aurez l'occasion de contribuer significativement à la prévention des risques au sein d'une équipe soudée. Rejoindre notre équipe, c'est choisir un parcours professionnel enrichissant et valorisant dans le domaine de la santé au travail.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher MÉDECIN DU TRAVAIL - MEDECIN DU TRAVAIL COLLABORATEUR (H/F)
✨Connecte-toi avec des pro en médecine humaine
Le réseau est tout dans le secteur de la médecine humaine ! Rejoins des groupes sur les réseaux sociaux ou des forums dédiés où les professionnels du domaine échangent. Ça te permettra non seulement de te faire connaître, mais aussi d'entendre parler d'opportunités avant qu'elles soient publiées.
✨Participe à des conférences médicales
Assiste à des événements et conférences liés à la médecine humaine. C’est là, entre autres, que tu pourras rencontrer des recruteurs ou des responsables de formation. Ces rencontres en présentiel sont une belle occasion de te démarquer et de montrer ta motivation.
✨Utilise les plateformes de stages et d'emplois spécialisés
Pour un poste à plein temps en médecine humaine, cible les sites web spécialisés dans le domaine médical. Nous te conseillons de checks des plateformes comme MediJob ou des associations professionnelles qui publient souvent des offres exclusives.
✨Postule directement sur nos annonces
Sur notre site, tu peux trouver des offres d'emploi en médecine humaine. N'hésite pas à postuler directement via notre plateforme, cela te fera gagner du temps et nous permet de te donner une réponse rapide. Prends cette démarche au sérieux et prépare une lettre de motivation qui fait la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que MÉDECIN DU TRAVAIL - MEDECIN DU TRAVAIL COLLABORATEUR (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes compétences interpersonnelles:Dans le domaine de la médecine humaine, les compétences interpersonnelles sont clés. N'hésite pas à les mettre en avant dans ton CV et ta lettre de motivation, comme ton expérience avec les patients ou tes capacités à travailler en équipe multidisciplinaire. Ça fera vraiment la différence !
Soigne la présentation de tes certificats:Assure-toi d'inclure tous tes certificats pertinents, comme ceux en secourisme ou en premiers secours, et de bien les présenter dans ton dossier. C'est super important dans le domaine de la santé, alors ne néglige pas cette partie !
Montre ta passion pour la médecine:Dans ta lettre de motivation, fais ressortir ta passion pour la médecine humaine et ton envie d'apprendre et d'évoluer. Les recruteurs de Btpst cherchent des candidats qui sont motivés et qui ont envie de s'investir dans leur carrière. Sois authentique !
Postule directement sur notre site:Pour maximiser tes chances, pense à postuler directement sur notre site. Cela montre que tu es vraiment intéressé par le poste de MÉDECIN DU TRAVAIL - MEDECIN DU TRAVAIL COLLABORATEUR (H/F) chez Btpst et on apprécie toujours l'initiative !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Btpst
✨Prends le temps d'analyser les cas cliniques
Dans le domaine de la médecine humaine, les entretiens peuvent inclure des études de cas cliniques. Prépare-toi en révisant des situations cliniques pertinentes et en développant des solutions basées sur des preuves. Montre que tu peux penser de manière critique et proposer des approches adaptées.
✨Fais briller ton parcours académique
Pour un poste à plein temps, les recruteurs s'attendent à voir une solide formation et expérience. Mets en avant tes stages, tes recherches et tes compétences cliniques. Sois prêt à discuter de tes expériences et de ce que tu as appris, cela montrera ta motivation et ta capacité d'apprentissage.
✨Anticipe les questions sur le travail en équipe
En médecine, le travail en équipe est essentiel. Prépare des exemples concrets où tu as travaillé en collaboration avec d'autres professionnels de santé ou dans un cadre universitaire. Cela peut inclure comment tu as géré des conflits ou contribué à un projet commun.
✨Prends soin de ta présentation et de ta communication
Ta présentation personnelle et tes compétences en communication sont cruciales dans ce secteur. Entraîne-toi à répondre de manière claire et professionnelle, en utilisant un langage accessible et adapté. Pense à des anecdotes qui montrent ton empathie et ta capacité à établir des relations avec les patients.
