Le besoin
Paris 8e / Hybride, présence régulière sur site souhaitée
Démarrage : décembre 2026
Mission longue
Description de l'entreprise
Notre client est une entreprise française du luxe. Pour accompagner la croissance de l'équipe Tech, l'équipe Talent renforce sa capacité de recrutement et recherche un-e RPO / Talent Partner freelance senior.
Description du poste
Votre mission : renforcer l'équipe Talent sur un périmètre principalement orienté Tech, avec une ouverture à d'autres métiers selon les priorités de l'entreprise.
Votre rôle ne se limite pas au delivery : vous accompagnez les managers, challengez leurs besoins et contribuez à structurer les pratiques de recrutement dans un environnement technique exigeant.
Vos responsabilités principales :
- Piloter les recrutements de bout en bout, de la définition du besoin à la finalisation du process.
- Recruter principalement des profils techniques : software, infrastructure, IT, IA et machine learning.
- Accompagner les hiring managers dans la définition des briefs et apporter une vision marché.
- Gérer plusieurs recrutements en parallèle en maintenant un bon niveau de qualité et de réactivité.
- Contribuer à l'amélioration des process, des outils et des pratiques Talent, notamment autour de l'IA et de l'automatisation.
- Vous avez une expérience solide en recrutement Tech en environnement exigeant.
- Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le secteur du luxe (haute couture, joaillerie, horlogerie) ou au sein d'une industrie aux standards équivalents (hôtellerie 5*, conciergerie premium, automobile de prestige).
- Vous maîtrisez parfaitement les codes de l'excellence, du service client premium et de la confidentialité.
- Doté d'une excellente présentation, vous faites preuve d'un sens aigu du détail, d'une grande aisance relationnelle et d'un esprit orienté solutions.
Compétences clés :
- Excellente maîtrise du sourcing et de l'approche directe.
- Véritable postu
#J-18808-Ljbffr
RPO freelance - 3j/semaine - Paris - Freelance (H/F) employeur : Brief IA
Rejoindre notre équipe en tant qu'Ingénieur IA (LLM / RAG) vous offre l'opportunité de travailler dans un environnement innovant et collaboratif, où la créativité et l'expertise technique sont valorisées. Nous offrons des perspectives de croissance professionnelle, des formations continues et un cadre de travail flexible qui favorise l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Situé au cœur d'une entreprise dynamique, vous contribuerez à transformer l'IA en solutions concrètes tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur l'inclusion et le développement personnel.
