En un coup d'œil
- Missions: Développez votre portefeuille clients et proposez des solutions techniques adaptées.
- Entreprise: Bridgestone, leader mondial dans le secteur automobile et pneumatique.
- Avantages: Rémunération compétitive, formation continue et environnement de travail inclusif.
- Autres infos: Opportunités de croissance personnelle et professionnelle dans un cadre international.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à rendre la mobilité plus durable.
- Qualifications: Passion pour l'automobile, excellent relationnel et permis B requis.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
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- Technico-Commercial - Bordeaux
- Type d'emploi: Sur place
- Type de contrat: À durée indéterminée
- Lieu: MERIGNAC, FR
Bridgestone Americas, Inc. (BSAM), dont le siège social est situé à Nashville, dans le Tennessee, et Bridgestone Europe, Moyen-Orient et Afrique (BSEMEA), dont le siège social est situé à Bruxelles, en Belgique, opèrent collectivement en tant que région stratégique « Bridgestone West ».
Cette région répond aux besoins commerciaux stratégiques des équipes des Amériques, de l'Europe, du Moyen-Orient et de l'Afrique.
BSAM et BSEMEA sont des filiales de Bridgestone Corporation, dont le siège social est situé au Japon.
Bridgestone et ses filiales développent, fabriquent et commercialisent une vaste gamme de produits et de solutions de Bridgestone, Firestone et de marques associées pour répondre aux besoins d'un large éventail de clients et d'industries.
- Nous cherchons un
- Technico-Commercial sur le secteur de Bordeaux
(H/F) qui sera directement rattaché au Chef des Ventes.
Responsabilités
En s'appuyant sur votre expertise à la fois technique et commerciale, vous est garant du développement du chiffres d'affaires à partir de la vente de produits et/ou des prestations de service proposés par l'entreprise sur un secteur géographiquement définit.
- Missions
- Prospecter et démarcher de nouveaux marchés stratégiques, grâce à la connaissance et au développement du tissu économique local de son secteur
- Développer votre portefeuille clients en identifiant les clients actifs et potentiels
- Détecter, analyser et anticiper les besoins de vos clients, afin de leur apporter un conseil technique et proposer les solutions les plus adaptées
- Veille à la mise à jour des documentations techniques pour une meilleure autonomie sur le terrain, ainsi que la qualité et cohérence des conseils apportés aux clients
- Etre l'acteur clé de la mise en place de la politique et des actions commerciales définies selon la stratégie de l'entreprise
- Contribuer à la veille concurrentielle et à la construction de la stratégie commerciale de l'entreprise, à partir de l'analyse de l'environnement concurrentiel de son secteur / produit
- Identifier des opportunités de vente, notamment à partir de ses visites régulières sur le parc de véhicules
- Garant de la réussite des ventes par le biais d'une négociation de prix, des délais de livraison (dans les limites stipulés) et de la qualité du travail d'équipe (clients, Chefs d'Agence, techniciens, service support...) impliquées dans le processus.
- Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients, par le biais de la qualité et efficacité de ses conseils techniques ainsi que du processus de vente et d'après-vente de produits et services.
- Établir des plans de vente annuels, trimestriels, mensuels ou hebdomadaires et planifie ses visites clients afin d'assurer l'atteinte de ses objectifs.
- Accompagner régulièrement l'évolution de produits et de nouvelles technologies (articles, books, foires, journées portes ouvertes...), afin de créer un avantage concurrentiel en proposant des solutions innovantes aux clients.
D'autres missions vous serons confiées telles que l'administration de Ventes.
- Votre profil
- Vous êtes passionné (e) par le monde automobile et du pneumatique
- Permis B obligatoire
- Qualités recherchées
- Vous êtes doté (e) d'un très bon relationnel et vous n'hésitez pas à aller sur le terrain auprès de nos clients
- Vos forces sont la persévérance, l'intégrité et le courage.
- Vous êtes très orienté (e) culture du résultats.
Chez Bridgestone, ce qui compte vraiment, c'est de favoriser les opportunités de co-création et de vous donner les moyens d'être créatif et curieux pour rendre la mobilité plus sûre, plus efficace et plus durable pour les générations futures.
Quel que soit le rôle que vous occupez, lorsque vous représentez Bridgestone, vous êtes un collaborateur précieux, et vous faites partie de notre mission plus large de «Servir la société avec une qualité supérieure», pour cela, nous vous offrons plus qu'une simple rémunération compétitive ; Nous vous fourniront:
- Une expérience d'intégration positive et engageante pour assurer une transition en douceur au sein de notre équipe.
- L'occasion de se développer et de grandir, grâce à des formations et à un mentorat régulier.
- Activités de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE).
- Un environnement de travail véritablement mondial, dynamique et stimulant.
- L'agilité et l'efficacité entre vie professionnelle et vie privée et votre bien-être à long terme.
- Une équipe diversifiée et inclusive.
Nous nous engageons à créer une culture encore plus inclusive qui fait progresser l'équité, embrasse l'individualité et aide nos coéquipiers, nos clients et nos communautés de plus en plus diversifiés à prospérer, en offrant des opportunités égales en matière d'emploi.
Cela signifie que tous les candidats à un emploi et les membres du personnel bénéficieront d'un traitement égal et que nous ne ferons pas de discrimination fondée sur le sexe, l'état civil, l'origine ethnique, la couleur, la nationalité, l'origine nationale, le handicap, l'orientation sexuelle, la religion ou l'âge.
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Technico-Commercial - Bordeaux employeur : Bridgestone
Bridgestone France est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Saint-Priest. Avec un fort accent sur la formation continue et le développement professionnel, les employés bénéficient d'opportunités d'apprentissage enrichissantes tout en contribuant à l'innovation dans le secteur des pneumatiques. La culture d'entreprise valorise l'engagement et la passion pour l'excellence, faisant de chaque jour une expérience significative et gratifiante.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Technico-Commercial - Bordeaux
✨Réseautage dans l'univers des ventes
Plonge-toi dans des événements de vente et de développement commercial comme des conférences ou des salons professionnels. Ces occasions sont parfaites pour rencontrer des recruteurs et des pros du domaine qui peuvent t'aider à te faire connaître dans le milieu.
✨S’instruire sur le terrain
Consacre du temps à suivre des webinaires ou des ateliers en ligne spécifiques aux ventes. Ça va te donner non seulement des connaissances clés, mais aussi des opportunités de te connecter avec d'autres passionnés qui partagent tes intérêts.
✨Utilise les réseaux sociaux intelligemment
Sois actif sur des plateformes comme LinkedIn et Twitter en partageant des articles ou des insights sur les tendances du secteur de la vente. Cela va renforcer ta visibilité et attirer l’attention des recruteurs qui cherchent des talents dans le domaine.
✨Postuler directement chez Bridgestone
Si tu es intéressé par un poste de développement commercial, n'hésite pas à postuler directement sur le site de Bridgestone. Montre-t'en proactif en expliquant pourquoi tu es passionné par leur mission et ta vision pour le rôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Technico-Commercial - Bordeaux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Adapte ton CV au secteur des ventes:Pour le domaine des ventes et développement commercial, n'hésite pas à mettre en avant tes compétences relationnelles et ton expérience dans la négociation. Utilise des mots-clés spécifiques comme 'prospection', 'closing' ou 'suivi client' pour que ton CV soit en phase avec le secteur. Cela montre que tu comprends les enjeux du poste que tu vises chez Bridgestone.
Mets en avant tes résultats concrets:En ventes, les chiffres parlent souvent plus fort que les mots. Si tu as des exemples d'objectifs atteints ou dépassés, d'augmentations de chiffre d'affaires ou de taux de satisfaction client, assure-toi de les mentionner dans ton CV ou ta lettre de motivation. Ça te démarquera vraiment pour le poste de Technico-Commercial - Bordeaux !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit montrer comment ton parcours et tes ambitions s'alignent avec les objectifs de Bridgestone. Raconte une histoire sur ta passion pour les ventes et comment tu souhaites contribuer à l'équipe. N'hésite pas à ajouter des anecdotes pertinentes qui mettent en lumière tes compétences !
Prends en compte la culture de l'entreprise:Avant de postuler, fais un petit tour sur le site de Bridgestone et sur leurs réseaux sociaux. Comprendre leur culture d'entreprise et leurs valeurs peut t'aider à personnaliser ta candidature et à montrer que tu es en phase avec leur vision. Ça peut vraiment jouer en ta faveur lors de l'évaluation de ton dossier !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Bridgestone
✨Maîtriser les techniques de vente
Prépare-toi à parler des différentes techniques de vente que tu as utilisées dans le passé. En ventes, il est essentiel de savoir démontrer que tu comprends comment engager un client, gérer des objections et conclure des ventes. On peut te poser des questions comportementales, alors pense à des exemples précis qui illustrent comment tu as atteint tes objectifs.
✨Préparer ton pitch personnel
Comme le poste est en ventes, prépare un pitch qui te présente et qui souligne tes résultats passés. Parle de tes réussites, des chiffres concrets que tu as atteints. Ça montre que tu es orienté résultats ! N'oublie pas d'adapter ton discours en fonction de l'entreprise, comme les produits ou services spécifiques qu'elle propose.
✨Compréhension du marché
Pense à te renseigner sur les tendances du marché dans lesquelles Bridgestone évolue. Quelles sont les défis actuels ? Comment leurs produits se distinguent-ils des concurrents ? Ce genre de connaissance peut vraiment faire la différence lors de l'entretien, car cela montre ton intérêt et ta motivation pour l'industrie.
✨Soyez prêt pour des mises en situation
Dans un entretien pour un poste en ventes, il est probable que tu sois confronté à des mises en situation. Prépare-toi à des scénarios où tu dois convaincre un client indécis ou résoudre un problème. Cela démontre non seulement tes compétences interpersonnelles, mais aussi ta capacité à réfléchir rapidement et à proposer des solutions.
