En un coup d'œil
- Missions: Développez des logiciels avec des technologies de pointe et collaborez sur des projets innovants.
- Entreprise: Bridgenext, une entreprise de conseil numérique dynamique et inclusive.
- Avantages: Salaire compétitif, travail à distance et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement dynamique avec de réelles opportunités de croissance de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe qui façonne l'impact et valorise chaque contribution.
- Qualifications: Expérience en développement logiciel et compétences en collaboration d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.
Company Overview
At Bridgenext, we engineer Growth Operating Systems.
Most enterprises have spent millions on their revenue stack and still aren't seeing the growth they expected.
They have tools that function, but no system that wins.
We help growth-hungry companies close that gap by turning fragmented platforms, siloed teams, and disconnected data into one integrated Growth OS.
More than a technology company or marketing agency, we're a global digital consultancy with experts in engineering, data, AI, creative and more.
Our teams are made up of experts who believe in engineering impact, starting with putting people at the center of everything we do.
Every team member directly shapes our work, culture, and values.
Nothing matters more to us than a kind, respectful, fulfilling environment that supports everyone.
Our flexible, inclusive culture gives you the autonomy, resources, and opportunities to thrive.
Position Description
We are seeking an experienced Senior Full Stack Engineer to join our team in LATAM and assist our financial services client on an automation platform project that serves the fitness and wellness industry.
Requests from our clients and product roadmap pile up faster than we ship them — bugs, small features, well-scoped client asks. You'll own that execution stream.
You’ll work day-to-day with our Product Owner, who leads design and tactical priorities.
Your work comes from a dedicated board with tickets that already have designs, specs, and a clear reason behind them: either a capability that moves the product forward or a direct client request.
As you learn the product and codebase, you’ll take on larger projects and eventually run as a parallel stream alongside our senior engineers.
This is a role focused on shipping, not just planning.
You’ll be responsible for taking well-scoped work from concept to production, collaborating across the team to ensure quality and impact.
Responsibilities
- Ship product work end-to-end across Rails, React, and React Native
- Manage task execution and provide daily sync updates with the team on progress and blockers
- Collaborate across the organization (product, design, support) and sometimes directly with clients to nail down what "done" looks like
- Submit work for code review by our engineers and adhere to our SDLC standards
- Identify and fix technical debt when you encounter it, even if it's outside the scope of your ticket
- Investigate problems rigorously, separating verified facts from assumptions
- Communicate clearly with different roles and stakeholders (engineers, product, clients)
- About The Team And Working Environment
• We're a small team where everyone owns a lot. That means
- Real responsibility and high expectations
- Very little hand-holding — you'll be expected to figure things out and ask when you need help
- Highly collaborative — we share feedback and ideas often, and we're not afraid to challenge each other
- Willing to refactor at scale — we'll tear down load-bearing systems to replace them with something better
- Pride in customer impact — we care deeply about helping our customers run better businesses
- Bias toward simplicity — we build tools that just work, not over-engineered solutions
- Workplace
Must be able to support working hours for Ukraine or similar timezone (UTC+2/+3) ).
Could be Romania, Polond, Serbia, Bulgaria (East Europe) Or Spain, Italy, France (1 o 2 hours difference)
Core Technologies
Generative AI, AI Agents, Vector Databases, Web application (FE+BE).
Data
Sources: Cosmos DB, Postgres Pg Vector.
Algorithms and
Models: Open AI embeddings.
- Other
- Technologies: Figma Javascript/HTML/CSS
- Must Have Skills
- 5–10 years of professional experience working with code and building at-scale software systems
- Solid, production-level experience with Ruby on Rails and React
- Fluency with AI coding tools — specifically Claude Code, which we use daily.
You should be comfortable and opinion-driven about how to use it effectively and where it adds real value
- Strong opinions on what excellent, clean software looks like, with the ability to argue for them constructively
- Bias toward action: you fix small things immediately, and for bigger changes you propose a clear path rather than waiting to be told
- Product sense — you care about who uses this and why, not just how it's built
- Investigative rigor — you separate what you've verified from what you're assuming; you never let a guess become the reason for a decision
- Comfort with ambiguity and risk — you'd rather try something and learn than wait for perfect information
- Ability to leave code and systems better than you found them, even when it's out of scope
- Preferred Skills
- Experience with React Native (we use it for mobile)
- Hands-on experience with Click House (analytics/data warehousing)
- Infrastructure as code: Terraform or similar
- Working knowledge of AWS and cloud architecture
- Experience in Saa S or B2B product teams
- Background working directly with fitness, wellness, or hospitality software
- Published code or open-source contributions showing your coding style
- Professional Skills
- Excellent English communication and leadership skills, with the ability to work collaboratively across teams
- Strong problem-solving skills and the ability to troubleshoot complex system issues
- Strong organizational and time management skills
- Maintains composure during all types of situations and is collaborative by nature
- High standards of professionalism, consistently producing high quality results
- Bridgenext is an Equal Opportunity Employer
- #J-18808-Ljbffr
Senior Full-Stack Engineer (Rails, React, Claude Code) employeur : Bridgenext
Bridgenext est un employeur exceptionnel qui valorise l'impact et la collaboration au sein de ses équipes. Avec une culture de travail flexible et inclusive, nous offrons à nos employés des opportunités de croissance significatives tout en leur permettant de prendre des responsabilités réelles dans un environnement respectueux et stimulant. Rejoindre notre équipe en LATAM, c'est faire partie d'une entreprise qui place les personnes au centre de son activité et qui s'engage à aider ses clients à réussir.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Senior Full-Stack Engineer (Rails, React, Claude Code)
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Bridgenext.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Bridgenext.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Bridgenext remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Bridgenext est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Senior Full-Stack Engineer (Rails, React, Claude Code)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Bridgenext et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Bridgenext sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Bridgenext
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Bridgenext, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Bridgenext !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Bridgenext, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.