Bras Droit des Dirigeants recherche des profils expérimentés en Direction RH opérationnelle pour intervenir de manière indépendante tout en s’insérant dans un collectif solide. Le rôle inclut la gestion RH externalisée et le pilotage des missions essentielles comme le DUERP et les entretiens professionnels.
Le candidat idéal possède au moins 8 ans d’expérience et un goût pour transmettre et accompagner les dirigeants, avec un esprit entrepreneurial et une forte capacité relationnelle.
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Directeur RH Indépendant en Réseau – Temps Partagé employeur : Bras Droit des Dirigeants
Bras Droit des Dirigeants est un employeur exceptionnel qui offre à ses collaborateurs la possibilité de travailler de manière indépendante tout en bénéficiant d'un réseau solide et d'un accompagnement personnalisé. Avec une culture axée sur l'entraide et le partage d'expériences, les employés peuvent développer leurs compétences tout en contribuant à des projets stratégiques pour des dirigeants d'entreprises. Rejoindre notre équipe, c'est choisir un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, tout en ayant accès à des formations et des outils adaptés pour réussir dans un environnement dynamique.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Bras Droit des Dirigeants
