En un coup d'œil
- Missions: Piloter des chantiers électriques et encadrer une équipe sur un site industriel.
- Entreprise: Entreprise innovante avec un environnement de travail stable à Caen.
- Avantages: Avantages sociaux attractifs et perspectives d'évolution professionnelle.
- Autres infos: Poste fixe sans grands déplacements, autonomie et responsabilités.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence sur un site de pointe.
- Qualifications: Bac Pro ou BTS en Électrotechnique et 5 ans d'expérience en électricité industrielle.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Poste en Résidence (Mono-site) CDI Caen (14)
Pour son entité basée à Caen, nous recherchons un(e) Chef de chantier (F/H) pour une mission stratégique : assurer la responsabilité technique et le pilotage des chantiers en exclusivité sur un site industriel local.
Votre Mission
- Véritable pivot entre l'entreprise et le client industriel, vous êtes basé(e) à demeure sur un site industriel de référence.
- Vous êtes le garant de la qualité des prestations et de la sécurité des interventions.
Vos responsabilités
- Pilotage de l'activité sur site : Vous organisez et planifiez les travaux (neufs, rénovation, maintenance) en lien direct avec le responsable d'affaires.
- Management de proximité : Vous encadrez et animez votre équipe de monteurs-électriciens (internes et intérimaires), en veillant au respect des délais et des budgets d'heures.
- Expertise technique : Vous supervisez et participez aux travaux de courants forts et courants faibles (pose de chemins de câbles, tirage, raccordements d'armoires et de machines, instrumentation).
- Interface Client : Interlocuteur privilégié sur le terrain, vous conseillez le client et remontez les besoins d'amélioration ou les travaux supplémentaires.
- Sécurité & Qualité : Vous faites appliquer les règles de sécurité (HSE) avec une rigueur absolue, propre aux environnements industriels complexes.
Votre Profil
- Formation : De formation Bac Pro ou BTS en Électrotechnique.
- Expérience : Vous justifiez d'une expérience solide (5 ans minimum) en électricité industrielle. Une expérience en gestion d'équipe est impérative.
- Compétences : Maîtrise de la lecture de plans, schémas électriques et des techniques de raccordement. Vos habilitations électriques sont à jour.
- Savoir-être : Vous appréciez l’autonomie et la relation client. Votre leadership et votre capacité à organiser un site de manière stable sont vos points forts.
Les points forts de ce poste
- Cadre de travail fixe : La stabilité du "mono-site" à Caen, sans les contraintes des grands déplacements.
- Autonomie & Confiance : Un poste à responsabilités où vous êtes le référent sur votre périmètre.
- Avantages Groupe : Intégrer une structure majeure offrant des avantages sociaux attractifs (Plan d’Épargne Groupe, intéressement/participation, formations) et des réelles perspectives d'évolution vers de la conduite de travaux.
Prêt(e) à relever ce défi au sein d’une équipe dynamique et sur un site industriel de pointe ? Postulez !
Chef de chantier/Cheffe de chantier employeur : Brainfield France
Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une industrie française de renom qui valorise le savoir-faire et l'innovation. Nous offrons un environnement de travail dynamique où la transformation et l'amélioration continue sont au cœur de nos préoccupations, favorisant ainsi le développement des compétences de nos collaborateurs. Avec une culture d'entreprise axée sur la collaboration et le respect des délais, vous aurez l'opportunité de piloter des projets ambitieux tout en bénéficiant d'une rémunération attractive et d'un cadre de travail stimulant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de chantier/Cheffe de chantier
✨Réseautage sur le terrain
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, ne sous-estime pas l'importance de rencontrer les professionnels en personne. Participe à des salons comme le salon de l’immobilier ou des événements de réseautage local où les entreprises sont à la recherche de talents. C'est l'occasion d'échanger directement avec des recruteurs et de te faire connaître !
✨Rejoins des communautés d'ingénieurs
Engage-toi dans des forums ou réseaux sociaux dédiés à l'ingénierie des installations. Par exemple, le groupe LinkedIn 'Ingénieurs en Bâtiment' ou des forums spécialisés. Non seulement tu peux poser des questions, mais tu vas également découvrir des offres d'emploi cachées et rencontrer des personnes qui peuvent t'orienter vers ton futur emploi chez Brainfield France.
✨Sois proactif dans ta recherche
N’attends pas simplement que les offres tombent. Visite régulièrement le site de Brainfield France pour voir si de nouvelles opportunités de postes à temps plein se présentent. Prépare-toi à postuler rapidement, car dans le secteur, des postes peuvent se remplir très vite !
✨Mets en avant tes projets et réalisations
Crée un portfolio en ligne où tu peux montrer tes projets antérieurs, même si ce sont des travaux universitaires. Cela peut vraiment capter l'attention des recruteurs en leur montrant tes compétences concrètes dans le domaine de l'ingénierie des installations. Prends l'initiative de partager ce portfolio lors de tes échanges avec Brainfield France.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de chantier/Cheffe de chantier
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:En ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Sois sûr d'inclure des détails sur tes connaissances en systèmes CVC, plomberie ou électricité dans ton CV. Mentionne aussi tout logiciel que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, car c'est super pertinent pour le poste.
Utilise des exemples concrets:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'hésite pas à utiliser des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé. Précise quel rôle tu as joué et les résultats obtenus. Ça permettra à Brainfield France de mieux saisir ta contribution aux projets et tes capacités d'ingénieur dans le bâtiment.
Accorde une attention spéciale à ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le secteur et ta compréhension des défis liés à l’ingénierie des installations. Explique comment tu vises à résoudre des problèmes techniques et contribuer à des projets d'envergure chez Brainfield France. Ça montrera ta motivation et ton désir d'apprendre.
Soigne la présentation de ton dossier:Ensuring that ta présentation est claire est primordiale. Mets ton CV sur une ou deux pages maximum, avec des titres clairs pour chaque section. Une mise en page soignée et un formatage cohérent aideront ton dossier à se démarquer des autres candidatures. Tu veux que Brainfield France puisse capter l’attention dès le premier coup d’œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Brainfield France
✨Prépare tes connaissances techniques
Dans l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de bien maîtriser les normes et réglementations en vigueur. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les systèmes électriques, de plomberie ou de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) pour montrer que tu es prêt à relever des défis sur le terrain.
✨Soigne ton portfolio
Même si tu postules pour un emploi à temps plein, un bon portfolio est essentiel pour démontrer ton expertise. Inclue des exemples de projets réalisés, plans techniques, ou études de cas pour prouver ta capacité à concevoir et mettre en œuvre des solutions innovantes dans le bâtiment.
✨Anticipe des études de cas
Prépare-toi à des études de cas ou des mises en situation durant ton entretien. Les recruteurs peuvent te poser des questions pratiques basées sur des scénarios que tu pourrais rencontrer dans le rôle, alors sois prêt à expliquer ta méthodologie pour résoudre des problèmes concrets.
✨Montre ta passion pour l'innovation
Dans un domaine en constante évolution comme l'ingénierie des bâtiments, il est important de montrer que tu es enthousiaste à l'idée de te former et d'innover. Parle des nouvelles technologies ou tendances que tu as suivies et de la façon dont elles peuvent être appliquées chez Brainfield France.
