En un coup d'œil
- Missions: Développez des opportunités commerciales et fidélisez les clients dans le secteur du bâtiment.
- Entreprise: Bouygues Bâtiment Grand Ouest, leader dans la construction et la rénovation.
- Avantages: Rémunération compétitive, formation continue et épargne salariale dynamique.
- Autres infos: Ambiance collaborative avec de réelles opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et impactez le secteur du bâtiment.
- Qualifications: Diplôme d'ingénieur et expérience en vente dans un environnement technique.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Pôle: BÂTIMENT FRANCE (AP001)
Responsable Commercial. e - H/F Lien des alertes d’emploi Postuler Description de poste Responsable Commercial. e - H/F Localisation - ville: Rouen Localisation - pays: France Type de
Contrat: Contrat à Durée Indéterminée Pôle: BÂTIMENT FRANCE (AP001) Temps Plein/Partiel: Temps Plein Mode de travail: Hybride Déplacements: Déplacements occasionnels Référence: 4539 Aperçu des informations
Bouygues Bâtiment Grand Ouest est implantée en Bretagne, Pays de la Loire, Normandie et Picardie.
Elle déploie son savoir-faire en conception, construction et rénovation dans les domaines de l'habitat, des ouvrages fonctionnels, des opérations multi-produits, de l'industrie et de l'environnement sur tout le territoire.
Nous sommes engagés en faveur de la diversité et ouverts à tous les talents.
L’équipe Habitat Haute-Normandie recrute un·e responsable commercial·e pour accompagner le développement de son activité sur le secteur.
Vous contribuez au développement commercial de l’équipe et à la fidélisation de ses clients, en assurant notamment les missions suivantes :
- Identifier de nouvelles opportunités commerciales grâce à une prospection active et ciblée.
- Être à l’écoute des évolutions du marché, développer et fidéliser un portefeuille de clients sur un secteur d’activité ou une zone géographique définie.
- Analyser les affaires sous leurs différents aspects : techniques, financiers, commerciaux et contractuels.
- Coordonner les ressources internes et externes nécessaires à la constitution des dossiers et à la réponse aux besoins des clients.
- Planifier les études, préparer et animer les réunions de lancement, de suivi et de bouclage des offres.
- Piloter les études en collaboration avec les directions techniques : identification des risques, suivi du planning, optimisation des ressources internes et externes et coordination des différents intervenants.
- Présenter les offres aux clients, conduire les négociations et participer à la conclusion des affaires.
- Assurer un suivi régulier et maintenir une relation permanente avec les clients.
- Qualités recherchées
- Excellentes qualités relationnelles, sens du contact et aisance dans les échanges.
- Écoute, curiosité et capacité à comprendre les besoins des clients.
- Aptitude à prospecter, négocier et développer un réseau professionnel durable.
- Organisation, rigueur et efficacité pour coordonner les équipes chargées du chiffrage et finaliser les offres.
- Capacité d’anticipation, d’adaptation et de prise de décision.
- Esprit commercial et goût du travail en équipe.
- Profil recherché
- Formation technique, idéalement diplômé(e) d’une école d’ingénieurs.
- Expérience significative dans une fonction similaire, idéalement dans un environnement technique et du bâtiment
CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS
- Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange:
- Respect
- Engagement
- Pionnier
- Transmission
- Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
- Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…
- Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an).
Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés !
En détenant 21,3 % du capital, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié
- Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle.
Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.
#J-18808-Ljbffr
Responsable Commercial.e - H/F in Rouen employeur : Bouygues Construction Group
Bouygues Bâtiment Centre Sud-Ouest est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et respectueux, où la sécurité et la qualité sont au cœur des préoccupations. Situé dans la belle région de l'Occitanie, vous bénéficierez de formations adaptées, d'une politique de rémunération attractive et d'opportunités de mobilité au sein du groupe Bouygues, favorisant ainsi votre développement professionnel à long terme. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une culture d'entreprise axée sur le respect, l'engagement et la transmission des savoirs.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Bouygues Construction Group
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Commercial.e - H/F in Rouen
✨Impliquer-toi dans les réseaux de la construction
La construction est un domaine où le réseautage personnel peut vraiment faire la différence. Participe à des salons professionnels et à des événements de l’industrie, comme des foires de l'emploi locales, où tu peux rencontrer des employeurs potentiels et te faire connaître directement. N’hésite pas à te faire des amis parmi les artisans et les professionnels lors de ces événements, car le bouche-à-oreille peut t'ouvrir des portes inattendues.
✨Utilise les plateformes spécialisées
Inscris-toi sur des sites de recherche d'emploi spécialisés dans le secteur de la construction. Des plateformes comme Batiactu ou Le Moniteur peuvent vraiment aider à te connecter avec des entreprises qui postent souvent des offres de recrutement pour des emplois à temps plein. Regarde attentivement les offres et n'hésite pas à appliquer rapidement, car les postes peuvent se remplir très vite!
✨Joue la carte de la visibilité
Travaille sur ta présence en ligne en partageant des projets de construction sur des réseaux sociaux comme Instagram ou LinkedIn. Si tu as des photos de travaux auxquels tu as participé ou des projets scolaires, montre-les! Cela peut prouver ton expertise et attirer l'attention des recruteurs.
✨Postule directement sur le site de l'entreprise
Quand tu vois une entreprise qui t'intéresse, n'attends pas juste qu'une annonce tombe! Vérifie les opportunités sur le site web de l'entreprise comme Bouygues Construction Group et postule directement. Cela montre que tu es proactif et motivé, des qualités très appréciées dans le secteur de la construction.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Commercial.e - H/F in Rouen
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de la construction, les compétences techniques sont primordiales. Assure-toi d'inclure sur ton CV toutes les certifications que tu as obtenues, comme les permis de conduire d'engins, ainsi que ton expérience sur des projets spécifiques. Cela montrera à Bouygues Construction Group que tu es prêt à entrer dans le vif du sujet !
Utilise un vocabulaire spécifique à la construction:Ton CV et lettre de motivation doivent refléter le jargon du secteur de la construction. Parle des matériaux, des outils ou des normes de sécurité que tu as utilisés. Cela prouve que tu es familiarisé avec le domaine et que tu sais de quoi tu parles quand tu postules pour le poste de Responsable Commercial.e - H/F chez Bouygues Construction Group.
Montre ta motivation pour un poste à temps plein:Dans ta lettre de motivation, n’hésite pas à exprimer pourquoi tu es intéressé par un poste à temps plein dans la construction. Parle de ton désir d’évoluer, d’apprendre et de contribuer sur le long terme à Bouygues Construction Group. Cela fera briller ta candidature !
Sois clair sur tes disponibilités:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser tes disponibilités dès le départ. Mentionne ta flexibilité et ta capacité à travailler sur différents chantiers ou horaires. Cela montrera à Bouygues Construction Group que tu es prêt à t'investir pleinement dans le rôle proposé.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Bouygues Construction Group
✨Prépare-toi pour l'étude de cas sur le chantier
Dans le secteur de la construction, il est probable qu'on te demande de résoudre des problèmes techniques de chantier spécifiques. Prépare-toi à des études de cas où il faudra démontrer ta capacité à gérer des imprévus, des délais et des ressources sur un projet. Prends des exemples concrets de tes expériences passées qui montrent comment tu as surmonté des défis en équipe.
✨Mets en avant tes compétences techniques
Assure-toi de bien connaître les outils et logiciels utilisés dans la construction, comme AutoCAD ou des programmes de gestion de projet. Lors de l'entretien, mettons l'accent sur tes compétences pratiques et techniques, et comment elles s'intègrent dans le travail au sein de l'équipe de Bouygues Construction Group.
✨Démontre ta motivation à long terme
Pour un poste à temps plein, ils veulent voir ton engagement envers le secteur de la construction. Sois prêt à discuter de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu comptes contribuer à la croissance de Bouygues Construction Group. Mets en avant ta volonté d'apprendre et d'évoluer dans ce domaine.
✨Sois prêt à parler de la sécurité sur le chantier
La sécurité est primordiale dans la construction. Prépare-toi à discuter des protocoles de sécurité que tu as utilisés dans le passé et comment tu t'assures de la sécurité de tes collègues. Cela montrera que tu es conscient des enjeux et que tu es prêt à agir de manière responsable sur le terrain.
