En un coup d'œil
- Missions: Accompagner l'équipe dans l'élaboration de projets sociaux et jeunesse.
- Entreprise: Centre social dynamique au cœur de la politique de la ville.
- Avantages: 25 jours de congés, 14 RTT, prime annuelle et accès à des activités variées.
- Autres infos: Poste à temps complet avec de nombreuses opportunités de formation et de développement.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe qui impacte positivement la vie des jeunes et des habitants.
- Qualifications: Diplôme en animation ou sciences de l'éducation, expérience en centre social.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
Adjoint de direction à la Politique de la Ville (H/F)
Au sein de la Direction de l’Action Sociale et des Solidarités, sous l’autorité de la Chef de service de la Politique de la Ville, vous assurez les missions d’adjoint de direction sur les différents secteurs d’intervention du centre social et de la Maison des Jeunes et des Parents.
Accompagnement de l’équipe du service
L’adjoint de direction accompagne dans le quotidien l’équipe dans l’élaboration et la conduite de projets, en particulier ceux ayant une dimension structurante ou transversale
- Élaboration, conduite et évaluation de projets au regard des axes du projet social et du projet jeunesse
- Renforcement des dynamiques transversales entre les différents dispositifs
- Mise en place de la Maison des Jeunes et préfiguration d’un Espace de vie sociale sur le quartier des Noyers
- Développement de modalités de participation des habitants
Animation du partenariat local et appui aux associations
L’adjoint de direction est un référent pour les associations en convention avec le centre social
- Suivi des actions et projets fédérateurs pilotés par le service
- Soutien aux associations dans la construction de projets proposés dans le cadre des politiques publiques en quartiers prioritaires
Suivi de dossiers de subvention
- Évaluation et élaboration de dossiers déjà existants
- Veille sur les dispositifs possibles
- Force de proposition pour de nouvelles demandes
- Période de fermeture au mois d’août (environ 10 jours)
- Possibilité de manifestations et réunions en soirée
- Travail possible le week-end
- Participation aux évènements de la structure (fête de quartiers, fête des associations,)
- Fortes qualités relationnelles et pédagogiques
- Capacité d’écoute et de médiation
- Esprit d’équipe
- Sens du service public
- Sensibilité aux enjeux de territoire
- Autonomie et sens de l’organisation
- Rigueur, disponibilité, discrétion et adaptabilité
- Capacité à travailler avec des interlocuteurs multiples
- Discrétion et respect de la confidentialité
- Titulaire d’un diplôme de l’animation et de l’éducation populaire ou des sciences de l’éducation. Licence minimum
- Expérience en centre social et/ou service jeunesse
Le poste proposé est un poste à temps complet (37h30).
Il est à pourvoir dès que possible.
Vous bénéficierez
- De 25 jours de congés ainsi que 14 RTT (pour une année civile) et 2 jours hors période (selon la pose de congés)
- D’un traitement de base + régime indemnitaire + prime annuelle
- D’une adhésion au Comité National d’Action Sociale (CNAS) offrant de nombreuses prestations (billetterie, voyages, spectacles, cinéma…)
- D’un restaurant municipal de grande qualité (Catégorie B: 5.01€)
- D’une participation employeur à l’adhésion d’une mutuelle labellisée (Prévoyance et Santé)
- D’une politique de formations actives (individuelles et collectives)
- Carte d’accès gratuit à la piscine de Sucy-en-Brie pour l’agent, conjoint et enfants
- D’un coach sportif les lundis et vendredis midi
- D’un accès livre à une salle de sport avec machines les mardis et jeudis midi
- Remboursement à hauteur de 75% de la carte Navigo
- Information sur l'offre
- Publié le: 3 septembre 2026
- Poste: Autres
- Structure: Centre social Maison du Rond d'Or
- Département: Val-de-Marne
- Région: Île-de-France
- Ville: SUCY EN BRIE
- Postuler avant le: 30/10/2026
- Nom de la structure: Centre social Maison du Rond d'Or
- Adresse de la structure: 16/19 place de la Fraternité
- #J-18808-Ljbffr
Adjoint de direction à la Politique de la Ville (H/F) employeur : Bourse d'emploi du réseau des Centres Sociaux
L'association Alliances et Cultures à Toulouse est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif où la collaboration et l'engagement communautaire sont au cœur de notre mission. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés en leur offrant des opportunités de formation continue et de croissance au sein d'une équipe pluridisciplinaire dédiée à l'impact social. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à des projets significatifs tout en bénéficiant d'une flexibilité dans les horaires et d'un cadre de travail stimulant.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Bourse d'emploi du réseau des Centres Sociaux
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Adjoint de direction à la Politique de la Ville (H/F)
✨Réseautage dans le secteur du travail social
Connecte-toi avec des professionnels du travail social via des rencontres ou des événements dédiés. Assiste à des conférences locales, des séminaires ou des ateliers pour te faire connaître et échanger avec des experts du domaine. C'est une super façon de créer des liens et potentiellement décrocher un job chez Bourse d'emploi du réseau des Centres Sociaux !
✨Implication dans des associations
Engage-toi dans des associations de travail social ou des ONG. Cela non seulement enrichira ton expérience, mais te permettra aussi de te faire repérer par des recruteurs cherchant activement des membres passionnés et disponibles pour des postes à temps plein comme Adjoint de direction à la Politique de la Ville (H/F).
✨Sois visible sur les plateformes spécialisées
Crée un profil sur des plateformes comme LinkedIn ou Viadeo et rejoins des groupes spécifiquement dédiés au travail social. N'hésite pas à partager tes pensées sur des sujets pertinents de l'industrie pour montrer ton expertise et te faire remarquer par des recruteurs !
✨Postule directement sur le site de Bourse d'emploi du réseau des Centres Sociaux
Ne manque pas l'occasion de postuler directement sur le site de Bourse d'emploi du réseau des Centres Sociaux. Assure-toi que ta candidature reflète bien ta motivation et tes compétences. Prends le temps de rédiger une lettre de motivation qui montre ta passion pour le travail social et la mission de l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Adjoint de direction à la Politique de la Ville (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton engagement dans le travail social:Dans ton CV et ta lettre de motivation, mets en avant tes expériences concrètes dans le domaine du travail social, que ce soit des stages, du bénévolat ou des projets communautaires. Ça montre que tu es vraiment passionné(e) par l'aide aux autres et que tu as le soutien d'une équipe.
Valorise tes compétences relationnelles:Le travail social demande d'excellentes compétences en communication et en relation interpersonnelle. Assure-toi de souligner ces compétences dans ton CV, en parlant de situations où tu as réussi à établir un lien avec des personnes ou à résoudre des conflits.
Adapte ta lettre de motivation au poste chez Bourse d'emploi du réseau des Centres Sociaux:Utilise ta lettre de motivation pour expliquer pourquoi tu veux travailler spécifiquement chez Bourse d'emploi du réseau des Centres Sociaux. Qu'est-ce qui te motive à rejoindre leur équipe ? Quelles valeurs communes avez-vous ? C’est l’occasion de montrer que tu as fait tes recherches et que tu es vraiment intéressé(e) par leur mission.
Précise tes disponibilités et tes attentes salariales:Dans une candidature à temps plein, il est crucial de mentionner tes disponibilités et tes attentes salariales. Sois transparent(e) à ce sujet pour éviter les malentendus dès le départ, et n’hésite pas à clarifier tes ambitions professionnelles et comment tu souhaites évoluer dans ton rôle.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Bourse d'emploi du réseau des Centres Sociaux
✨Mets en avant tes compétences relationnelles
Dans le travail social, tes capacités à établir une relation de confiance avec les clients sont essentielles. Prépare-toi à donner des exemples concrets de situations où tu as aidé des personnes à surmonter des difficultés, en utilisant des approches comme l’écoute active ou la résolution de conflits.
✨Monte un mini-projet
Pour un poste à temps plein dans le travail social, il peut être utile de préparer un mini-projet ou une étude de cas à discuter lors de l'entretien. Cela démontre non seulement ta capacité à penser de manière critique, mais aussi ton engagement envers le bien-être des autres. Choisis un sujet pertinent et prépare des solutions que tu aimerais proposer.
✨Connaissance des outils du social
Sois prêt à discuter des outils et méthodes que tu utilises dans le travail social. Que ce soit des logiciels de gestion de cas ou des pratiques en matière d'évaluation des besoins, montrer que tu es familiarisé avec ces technologies peut faire la différence. Familiarise-toi également avec les lois et régulations qui régissent le secteur.
✨Illustre ta motivation
Dans un entretien pour un poste à temps plein, les employeurs cherchent souvent des candidats passionnés par le secteur. Partage ton histoire et ce qui t'a poussé vers le travail social. Cela peut inclure des expériences personnelles, des stages, ou des voyages qui t'ont ouvert les yeux sur les défis sociaux.
