Consultant Senior – Optimisation Comptable et Transformation

Consultant Senior – Optimisation Comptable et Transformation

Lyon Full Time 49500 - 60500 € / an (estimé) Sur site
B

En un coup d'œil

  • Missions: Accompagner les Directions Financières dans des missions de management de transition et d'optimisation.
  • Entreprise: BM&A, un cabinet de conseil et d'audit dynamique à Lyon.
  • Avantages: Opportunités de carrière enrichissantes et environnement de travail stimulant.
  • Autres infos: Poste idéal pour les leaders souhaitant piloter des projets stratégiques.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez la transformation financière des entreprises.
  • Qualifications: Diplôme DSCG/ESC/Master 2 CCA et 3 ans d'expérience en cabinet ou entreprise.

Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.

BM&A, cabinet de conseil et d'audit, recherche des profils seniors et managers pour son équipe de Consultants en Comptabilité, Fiscalité et Process, à Lyon.

Vous assurerez des missions de Management de Transition et du support opérationnel auprès des Directions Financières.

Diplômé DSCG/ESC/Master 2 CCA ou équivalent, vous avez au moins 3 ans d'expérience en cabinet ou en entreprise et vous savez piloter des projets de consolidation, de contrôle de gestion et de transformation.

#J-18808-Ljbffr

Consultant Senior – Optimisation Comptable et Transformation employeur : BM&A

BM&A est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif en Île-de-France, où l'innovation et la transformation digitale sont au cœur de nos projets. Nous valorisons le développement professionnel de nos consultants grâce à des formations continues et des opportunités de croissance, tout en favorisant une culture d'entraide et de partage des connaissances. Rejoindre BM&A, c'est intégrer une équipe passionnée qui s'engage à accompagner ses clients vers l'excellence opérationnelle.

B

Coordonnées :

Équipe de recrutement de BM&A

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Consultant Senior – Optimisation Comptable et Transformation

✨Réseautage dans les événements professionnels

Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme BM&A cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !

✨Mets en avant tes projets précédents

Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour BM&A !

✨Prends contact avec les anciens élèves

Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez BM&A et même te recommander si ton profil les intéresse !

✨Postule directement sur notre site !

N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez BM&A. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Consultant Senior – Optimisation Comptable et Transformation

Management de Transition
Support opérationnel
Pilotage de projets
Consolidation
Contrôle de gestion
Transformation
Expérience en cabinet

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !

Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !

Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !

Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour BM&A. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez BM&A

✨Maîtriser les études de cas

Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.

✨Démontre ton expertise sectorielle

Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel BM&A évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.

✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active

Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.

✨Prépare ta présentation personnelle

Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de BM&A et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.