En un coup d'œil
- Missions: Concevoir des algorithmes d'apprentissage par imitation pour robots, axés sur l'efficacité des données.
- Entreprise: Bleu Robotics, une entreprise d'IA innovante spécialisée dans la robotique avancée.
- Avantages: Mission de recherche ambitieuse, collaboration étroite avec des équipes d'ingénierie, et compensation équitable.
- Autres infos: Environnement de travail anglophone, pas de français requis, et opportunités de croissance.
- Pourquoi ce job: Impact réel sur l'industrie avec des robots avancés et des défis de recherche passionnants.
- Qualifications: Doctorat ou Master en robotique ou apprentissage machine, compétences en Python et PyTorch.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Bleu Robotics est une entreprise d'IA développant un logiciel d'IA universel pour le déploiement de robots avancés, d'humanoïdes, de manipulateurs mobiles et de bras industriels dans de vraies usines. La convergence de la robotique humanoïde et de l'IA moderne est l'une des opportunités techniques les plus significatives de la décennie, et la plupart des travaux se déroulent encore dans des environnements de recherche. Nous construisons la couche logicielle nécessaire pour la mettre en œuvre opérationnellement.
Nous avons une forte ambition de devenir le prochain Microsoft pour faire fonctionner nos robots dans chaque humanoïde industriel. Nous recherchons des scientifiques profondément passionnés qui peuvent nous aider à repousser les frontières et à construire un laboratoire majeur dans notre IA physique.
Notre vision est de permettre à un robot d'apprendre une nouvelle tâche industrielle à partir de quelques démonstrations et d'opérer de manière autonome, avec moins d'une heure entre le début de la démonstration et le début du déploiement. Cet objectif façonne notre feuille de route et chaque décision technique que nous prenons.
Le rôle consiste à concevoir la prochaine génération d'algorithmes d'apprentissage par imitation peu coûteux en données, qui alimentent nos robots. Votre travail définira comment Bleu Robotics enseigne aux robots de nouvelles tâches industrielles — et à quelle vitesse, à partir de combien de données, et de manière fiable. Le défi central de la recherche est l'efficacité des données : apprendre des comportements utiles et généralisables à partir d'une poignée de démonstrations, et non de milliers. Atteindre notre objectif d'une heure entre démonstration et déploiement dépend directement des algorithmes que vous concevrez.
Responsabilités :
- Concevoir, prototyper et évaluer des algorithmes d'apprentissage par imitation peu coûteux en données.
- Faire progresser notre état de l'art interne en apprentissage par imitation, apprentissage de politiques et apprentissage de représentations pour le contrôle.
- Réaliser des expériences rigoureuses sur de vrais robots et contribuer aux données, à l'évaluation et à l'infrastructure nécessaires.
- Traduire des prototypes de recherche en algorithmes suffisamment robustes pour être intégrés dans notre produit.
- Collaborer avec les équipes Vision & Perception et Intégration pour passer de la recherche au prototype à la production.
- Aider à façonner l'agenda de recherche à long terme de l'entreprise.
Qualifications requises :
- PhD ou MSc en robotique, apprentissage automatique ou un domaine étroitement lié, provenant d'un laboratoire de recherche de premier plan.
- Antécédents de recherche publiés dans des revues de haut niveau telles que ICRA, IROS, CoRL, NeurIPS, ICML, RSS, ou équivalent.
- Expertise démontrée en recherche sur l'apprentissage par imitation, l'apprentissage à partir de démonstrations ou l'apprentissage de politiques pour les robots — idéalement avec un accent sur l'efficacité des données ou l'apprentissage peu coûteux.
- Compétences solides en Python et maîtrise de PyTorch.
- Expérience pratique dans l'entraînement, l'évaluation et le débogage de systèmes d'apprentissage sur de vrais robots (pas uniquement en simulation).
- Maîtrise professionnelle de l'anglais (langue de travail interne).
Ce que nous offrons :
- Une mission de recherche claire et ambitieuse avec un impact mesurable dans le monde réel.
- Une flotte diversifiée de robots avancés, y compris des humanoïdes, sur lesquels exécuter votre recherche.
- Une recherche qui aboutit : vos algorithmes fonctionnent sur de vraies machines dans de vraies usines.
- Collaboration étroite avec des équipes d'ingénierie qui mettent votre travail en production.
- Une propriété significative de l'agenda de recherche en tant que membre précoce de l'équipe.
- Un environnement de travail anglophone, sans exigence de français.
- Rémunération équitable + actions.
Research Engineer — Robot Learning employeur : Bleu Robotics
Bleu Robotics est un employeur exceptionnel, offrant un environnement dynamique et innovant où les employés peuvent véritablement contribuer à la construction d'une entreprise de pointe dans le domaine de l'IA et de la robotique. Avec une culture de collaboration et des opportunités de croissance professionnelle, chaque membre de l'équipe est encouragé à développer ses compétences tout en participant à une expansion internationale rapide. Située en France, l'entreprise offre également un cadre de travail stimulant qui valorise la créativité et l'initiative.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Research Engineer — Robot Learning
✨Participe à des événements de robotique
Les salons et conférences de robotique sont un excellent moyen de rencontrer des professionnels du secteur. Des événements comme le World Robot Summit ou la RoboCup attirent des entreprises comme Bleu Robotics qui recherchent des talents. N’hésite pas à te rendre à ces événements pour nouer des contacts et te faire connaître !
✨Contribue à des projets open-source
Impliquer dans des projets de robotique open-source peut vraiment booster ton CV. Rechercher des plateformes comme GitHub où tu peux montrer tes compétences et ton innovation. En partageant tes travaux, tu peux attirer l'attention de Bleu Robotics et d'autres entreprises à la recherche de profils comme le tien.
✨Utilise les réseaux professionnels spécifiques
Renseigne-toi sur les réseaux sociaux et les forums spécialisés en robotique, comme RobotShop ou des groupes LinkedIn dédiés. Être actif dans ces communautés te permettra de rester informé sur les opportunités d’emploi chez Bleu Robotics et de te constituer un réseau solide dans le domaine.
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site pour voir les offres d'emploi disponibles chez Bleu Robotics. Postuler directement sur notre plateforme te permet de montrer ton intérêt et d’avoir une approche plus directe avec le recruteur. Cela peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Research Engineer — Robot Learning
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Pense à ton CV technique:Dans le domaine de la robotique et de l'automatisation, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Mentionne des projets précédents, des langages de programmation comme C++ ou Python, ainsi que des outils spécifiques que tu maîtrises, comme ROS ou LabVIEW. N'oublie pas d'inclure des réussites mesurables si tu as eu des expériences antérieures !
Lettre de motivation = motivation et passion:Ta lettre de motivation doit vraiment parler de ta passion pour la robotique et comment tu te vois évoluer dans l'équipe de Bleu Robotics. Explique pourquoi ce domaine t'attire et quelles innovations tu aimerais apporter à l'équipe. Montre-nous que tu es enthousiaste et prêt à relever des défis !
Références à des projets spécifiques:Si tu as travaillé sur des projets en robotique, qu'il s'agisse d'études universitaires ou de projets personnels, fais-le savoir dans ta candidature. On veut voir ce que tu as déjà accompli. Inclure des liens vers des vidéos ou des articles qui détaillent ces projets peut vraiment faire la différence !
Ne sous-estime pas l'importance de la mise en réseau:Même si tu postules pour un poste à plein temps, n’hésite pas à utiliser ta candidature comme un moyen de te connecter avec des professionnels du secteur. Mentionner ton intérêt pour des groupes, des conférences ou des forums liés à la robotique montre que tu es impliqué et que tu cherches à apprendre continuellement. C'est un plus qui peut faire briller ton dossier chez Bleu Robotics !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Bleu Robotics
✨Prépare-toi aux questions techniques
Dans le domaine de la robotique et de l'automatisation, attends-toi à plonger dans les questions techniques pendant l'entretien. Entraîne-toi sur des problèmes de programmation de robots ou sur des scénarios de mise en place d'automatisations. Montre que tu es à l’aise avec des outils comme ROS (Robot Operating System) ou des langages comme Python et C++.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Pour un poste à plein temps dans ce secteur, il est crucial de montrer que tu sais travailler en équipe, surtout sur des projets complexes. Prépare des exemples où tu as collaboré avec des ingénieurs ou des techs, et n'hésite pas à expliquer comment cette collaboration a mené à des solutions efficaces.
✨Soigne ton portfolio
Avoir un bon portfolio est essentiel, surtout pour un poste à plein temps. Inclue une présentation de tes projets en robotique ou d’automatisation, en mettant en avant les défis rencontrés et comment tu les as surmontés. Ça montrera ton expérience pratique et ton enthousiasme pour le domaine.
✨Renseigne-toi sur les tendances du secteur
Montre que tu es au courant des dernières tendances en robotique et en automatisation. Prépare-toi à discuter des avancées récentes, comme l’IA dans les robots ou l’automatisation des processus industriels. Cela te donnera un avantage et prouvera ton intérêt pour le secteur au sein de Bleu Robotics.
