En un coup d'œil
- Missions: Pilotez la stratégie SI et supervisez l'intégration des outils métiers.
- Entreprise: Rejoignez Best Western, un groupe hôtelier international en pleine transformation digitale.
- Avantages: Avantages attractifs : télétravail, mutuelle, RTT, et bien-être au quotidien.
- Autres infos: Développez vos compétences et contribuez au succès collectif dans un cadre bienveillant.
- Pourquoi ce job: Impactez directement la performance et l'innovation dans un environnement collaboratif.
- Qualifications: Bac+5 en informatique et expérience confirmée en gestion de SI.
Le salaire estimé est compris entre 51525 - 62975 € par an.
Best Western® Hotels & Resorts est un groupe d'hôtels indépendants qui compte 4700 hôtels dont près de 300 adresses en France.
Le groupe détient 18 marques qui vont de l’économique au luxe ainsi qu’une marque de coworking, my WO, lancée sur le marché français.
Depuis plus de 75 ans, le groupe accueille les voyageurs et fait de l’hospitalité sa signature.
Chacun de ses hôtels affiliés répond à des normes de qualité communes dans le monde entier tout en conservant leur personnalité et son indépendance.
Le Poste
Rejoignez BWH HOTEL GROUP France en tant que Responsable Systèmes d’Information !
- Lieu: Colombes (92) (déplacements ponctuels)
- Statut: Cadre
- Prise de poste: ASAP
- Supérieur hiérarchique: Directeur Digital & SI
- Votre Mission
- Activités dominantes
Vous pilotez et coordonnez la stratégie SI du groupe, en supervisant l’intégration et l’évolution des outils métiers (BI, CRM, cybersécurité) et en assurant la gouvernance des données et du système d’information.
Vous accompagnez vos équipes dans le développement de leurs compétences et dans la réalisation des projets stratégiques.
- Vos Responsabilités Clés
- Gouvernance SI et stratégie data
- Définir et piloter la gouvernance du système d'information (architecture, sécurité, conformité)
- Assurer la coordination et la cohérence de l'ensemble des projets SI (BI, CRM, cybersécurité)
- Animer le comité de gouvernance data et assurer l'arbitrage des priorités avec la direction
- Structurer et maintenir la gouvernance des données : politique générale, vocabulaire commun, traçabilité, qualité des données
- Garantir la conformité RGPD et la protection des données personnelles en collaboration avec le service juridique
- Pilotage et coordination des projets SI
- Superviser l'intégration et l'évolution des outils métiers
- Assurer la cohérence et la pérennité des projets stratégiques (BI, CRM, …)
- Piloter les feuilles de route et les plans d'action SI en coordination avec les directions métiers
- Gérer les relations avec les prestataires et partenaires technologiques
- Définir et suivre les budgets SI, optimiser les investissements technologiques
- Garantir la documentation des flux, processus et traitements de données
- Performance et continuité des systèmes
- Garantir la continuité et la performance des systèmes d'information
- Renforcer la résilience du SI face aux risques (cyber, incidents, évolutions du marché)
- Piloter la politique de cybersécurité des systèmes d'information et infrastructures
- Mettre en place des tableaux de bord de suivi de la qualité des données et des indicateurs de performance
- Innovation et veille technologique
- Assurer une veille technologique continue et piloter l'innovation SI
- Identifier et évaluer les opportunités technologiques pour améliorer la performance du groupe
- Participer à la définition des cas d'usage innovants en lien avec l'IA et la transformation digitale
- Accompagner la conduite du changement et l'adoption des nouveaux outils
- Collaborer avec BWI et les autres pays affiliés
- Management et développement des équipes
- Manager et accompagner l’équipe SI
- Fixer les objectifs individuels et collectifs, suivre leur réalisation
- Conduire les entretiens annuels et développer les compétences des collaborateurs
- Favoriser la transversalité et la collaboration entre les équipes SI et métiers
- Assurer un rôle de référent SI pour l'acculturation data des collaborateurs de l'entreprise
Cette liste n’est pas exhaustive et peut être amenée à évoluer en fonction de l’activité du service.
Profil Recherché
Bac+5 en informatique, systèmes d’information ou équivalent.
Expérience confirmée (≥5 ans) en gestion de SI, pilotage de projets et management d’équipe.
Maîtrise des architectures SI, bases de données, BI, cybersécurité et RGPD.
Anglais courant.
La connaissance du secteur hôtelier est un plus.
Pourquoi rejoindre Best Western / BWH Hotel Group France ?
- Ce Que Nous Offrons
- Travailler dans un groupe international en pleine transformation digitale.
- Un rôle stratégique avec impact direct sur la performance et l’innovation.
- L’opportunité de développer vos équipes et vos projets dans un environnement collaboratif.
- Nos Atouts
- Environnement bienveillant et formateur : un cadre qui encourage l’apprentissage et le développement professionnel.
- Entreprise inclusive et engagée pour la diversité.
- Avantages sociaux attractifs : mutuelle, RTT, intéressement, CSE, télétravail, salle de sport, parking gratuit et espace vélo.
- Bien-être au quotidien : livraison de fruits frais chaque mois.
- Événements et reconnaissance : chèques cadeaux annuels, Welcome Days et Best Meetings.
- Télétravail flexible : jusqu’à 2 jours/semaine selon l’accord en vigueur.
- Accompagnement personnalisé : intégration réussie et progression des responsabilités.
Nous offrons un environnement où vous pourrez développer vos compétences, vous épanouir professionnellement et contribuer activement au succès collectif.
Si vous êtes passionné(e) par l’hôtellerie, à l’écoute et doté(e) d’une aisance relationnelle, rejoignez-nous et devenez un acteur clé de notre aventure !
Prêt(e) à relever le défi et piloter la transformation SI de BWH Hotel Group France ?
Postulez dès maintenant et rejoignez notre aventure digitale !
#J-18808-Ljbffr
Responsable SI - CDI - H/F in Colombes employeur : Best Western France
Rejoindre Best Western® Hotels & Resorts, c'est intégrer un groupe d'hôtels indépendants qui valorise l'hospitalité et le bien-être de ses collaborateurs. Situé à Colombes, notre environnement de travail est convivial et inclusif, offrant des opportunités de développement professionnel et des avantages sociaux attractifs tels qu'une mutuelle prise en charge à 100%, des RTT, et la possibilité de télétravail. Nous nous engageons à créer un cadre épanouissant où chaque talent peut s'épanouir et contribuer à une aventure collective ambitieuse.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable SI - CDI - H/F in Colombes
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Best Western France.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Best Western France.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Best Western France remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Best Western France est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable SI - CDI - H/F in Colombes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Best Western France et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Best Western France sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Best Western France
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Best Western France, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Best Western France !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Best Western France, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.