En un coup d'œil
- Missions: Analyse les besoins clients et co-construis des solutions d'épargne retraite sur mesure.
- Entreprise: Leader en protection sociale avec une équipe dynamique et engagée.
- Avantages: Télétravail, tickets restaurant, mutuelle avantageuse et participation aux bénéfices.
- Autres infos: Poste basé à Nantes ou Paris avec opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Fais partie d'une équipe en pleine croissance et impacte le secteur de l'épargne retraite.
- Qualifications: Expérience en assurance de 3-5 ans et compétences relationnelles solides.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Notre pôle protection sociale & avantages compte 80 professionnels engagés à apporter un haut niveau de conseil et à accompagner nos clients sur les sujets santé / prévoyance, mais aussi sur l’épargne salariale, la retraite collective et la mobilité internationale. Nous avons un positionnement unique sur le marché: un rôle 100% conseil en laissant au client le choix du délégataire de gestion. Nous construisons des solutions sur mesure pour nos clients grands comptes (cibles: +1000 têtes).
Notre équipe connaît une forte croissance sur l’activité Epargne Retraite Entreprise. Dans ce contexte, nous créons un poste de technico-commercial pour accompagner le chargé de clientèle spécialisé, vous interviendrez sur toute la palette de l’ERE, à savoir Retraite (PERO, Article 83, Article 82, Article 39, IFC…) & Epargne Salariale (PEE, PERCOL, Intéressement/Participation, CET…).
En lien avec le chargé de clientèle, vos missions principales seront les suivantes :
- Analyser les besoins du client ou prospect et assistance sur les appels d’offres
- Interroger les partenaires assureurs et banquiers
- Participer à la rédaction de supports de présentation clients
- Co-construire la solution ERE adaptée, en phase avec le besoin exprimé avec le client
- Suivre et vérifier les pièces contractuelles et les supports d’information / communication
- Mettre en place et déployer la solution auprès de l’entreprise à différents niveaux: direction, partenaires sociaux et salariés
- Piloter la mise en gestion des contrats, en relation avec les partenaires assureurs et banquiers
- Être l’interlocuteur privilégié du client sur la vie du dispositif choisi/conseillé
Dans le cadre d’un travail d’équipe avec le chargé de clientèle, vous participez au développement de l’activité, au reporting et aux projets transverses du département. Pleinement intégré(e) dans la vie du pôle, vous travaillerez en étroite relation avec nos équipes conseil, et pourrez compter sur l’appui d’actuaires et de juristes spécialisés.
Issu(e) d’une formation supérieure, vous justifiez d’une première expérience d’au moins 3-5 ans dans le monde de l’assurance. Cette expérience aura été acquise en courtage, en compagnie, en banque ou en conseil. Celle-ci vous aura permis d’acquérir de bonnes connaissances des dispositifs d’épargne salariale et/ou retraite.
Vous êtes organisé(e), tenace et disposez d’un relationnel agréable tant en interne qu’en externe auprès d’interlocuteurs variés. Vous avez également des qualités rédactionnelles et de présentation.
La rémunération est fonction de votre expérience et vous bénéficierez de l'ensemble des avantages mis en place dans notre société (accord de télétravail, politique QVT, prise en charge 100% transport, tickets restaurant, mutuelle et prévoyance avantageuse, PERO financé à 100% par l’Employeur, participation aux bénéfices etc...).
Le poste peut être basé à Nantes ou Paris et suggère quelques déplacements en binôme avec le chargé de clientèle.
Technico commercial Epargne Retraite Entreprise H/F in Paris employeur : Bessé International
Rejoindre notre entreprise en tant que Responsable de la sécurité des systèmes d'informations, c'est intégrer une équipe dynamique où l'innovation et la sécurité sont au cœur de nos préoccupations. Nous offrons un environnement de travail collaboratif, des opportunités de développement professionnel et un engagement fort envers la formation continue, le tout dans un cadre stimulant qui valorise la diversité et l'inclusion. Située dans une région en pleine croissance, notre entreprise vous permettra de contribuer à des projets significatifs tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur le bien-être et la réussite collective.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Technico commercial Epargne Retraite Entreprise H/F in Paris
✨Immerge-toi dans le monde de l'assurance
Pour décrocher un poste en assurance, il faut vraiment bien comprendre les nuances de ce secteur. Participe à des événements comme des salons de l'emploi spécifiquement axés sur l'assurance, où tu pourras te connecter avec des recruteurs et des professionnels. Check aussi les forums et groupes LinkedIn spécialisés, où beaucoup d'opportunités se cachent.
✨Utilise les plateformes de l'industrie
Rapproche-toi des plateformes et des institutions d'assurance comme la FFSA ou le CNAPS. Souvent, ils ont des offres d'emploi exclusives pour leurs membres ou des opportunités de mentorat qui peuvent vraiment faire la différence dans ta recherche de stage.
✨Mets l'accent sur la préparation
Une fois que tu es convoqué pour un entretien, prépare-toi sur les tendances actuelles de l'assurance. Connaître les produits d'assurance à la mode ou les nouvelles régulations peut impressionner tes interlocuteurs. En plus, n’hésite pas à poser des questions pertinentes sur les défis que rencontre Bessé International dans le secteur.
✨Candidature en direct, c'est le top!
N'attends pas que les offres tombent, va sur le site de Bessé International et postule directement. Les entreprises adorent voir des candidats proactifs ! Une proposition directe montre ton intérêt et ta motivation, alors n'hésite pas à envoyer ton CV après avoir fait tes recherches sur l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Technico commercial Epargne Retraite Entreprise H/F in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques !:Dans le domaine de l'assurance, les compétences techniques sont essentielles. N'hésite pas à mettre en avant des certifications pertinentes ou des formations que tu as suivies. Par exemple, si tu as des connaissances en gestion des risques ou en modélisation, intègre-les dans ton CV pour te démarquer.
Soigne ton CV avec des chiffres:Pour un poste à plein temps dans l'assurance, il est crucial de montrer des résultats mesurables. Si tu as déjà travaillé sur des projets où tu as amélioré des processus ou réduit des coûts, n'hésite pas à quantifier tes réalisations. Par exemple, mentionne des pourcentages de réduction des sinistres ou d'augmentation de la satisfaction client.
Raconte ton histoire dans la lettre de motivation:Ta lettre de motivation doit raconter pourquoi tu es passionné par le secteur de l'assurance et comment tu peux apporter de la valeur à Bessé International. N'hésite pas à intégrer des expériences personnelles ou professionnelles qui t'ont conduit vers ce métier. Cela peut vraiment toucher le recruteur !
Soyez précis sur vos disponibilités:Étant donné qu’il s’agit d’un emploi à plein temps, assure-toi que tes disponibilités sont évidentes dans ta candidature. Précise dès le début quand tu pourrais commencer et si tu es flexible sur les horaires. Cela montre ta motivation et ta disponibilité pour le poste chez Bessé International.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Bessé International
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de bien comprendre les outils et les logiciels utilisés. Prépare-toi à discuter de tes expériences avec les systèmes de gestion des sinistres ou les bases de données d'assurance, car tu pourrais être interrogé sur leur fonctionnement ou leur application dans des cas concrets.
✨Prépare-toi aux mises en situation
Attends-toi à des scénarios pratiques où ils vont te demander comment tu gérerais des situations complexes. Pratique des études de cas qui impliquent des évaluations de risque ou des analyses de portefeuilles d'assurance pour montrer tes réflexes analytiques.
✨Sois motivé et montre ta passion
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences, mais aussi ton intérêt pour l'industrie de l'assurance. Partage tes projets ou tes recherches qui démontrent ta motivation à contribuer à l’évolution du secteur chez Bessé International.
✨Poser des questions stratégiques
Prépare quelques questions pertinentes pour tes intervieweurs. Par exemple, demande-leur comment Bessé International prévoit de s'adapter aux changements réglementaires dans le secteur de l'assurance. Cela montrera que tu es à jour sur les évolutions du secteur et que tu envisages ton rôle dans le futur de l'entreprise.
