En un coup d'œil
- Missions: Développer des ventes et gérer des relations clients dans le secteur BtoB.
- Entreprise: BERNER, une entreprise innovante qui valorise l'audace et la créativité.
- Avantages: Salaire compétitif, formation continue et environnement de travail dynamique.
- Autres infos: Culture d'entreprise valorisant l'innovation et la prise d'initiative.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe qui repousse les limites et impacte le futur.
- Qualifications: Expérience en vente et compétences en gestion de la relation client.
Le salaire estimé est compris entre 4050 - 4950 € par mois.
Une décision sur ta carrière et ton employeur est une décision sur ton avenir - un avenir dans lequel tu investiras ta passion et une grande partie de ton temps, énergie et capacité. Tu es un conseiller commercial visionnaire sur le terrain (BTP/Mobilité/Industrie), prêt à faire avancer les innovations et à mener notre entreprise vers de nouveaux sommets ? Nous recherchons un professionnel dynamique et expérimenté pour renforcer notre équipe et faire la différence.
INDIVIDUELLES AUFGABEN
- Ventes avant tout, conclure des affaires - prendre des mesures pour tous les sujets liés aux ventes dans le domaine commercial.
- Gérer et élargir la plateforme client, améliorer la pénétration du marché, exploiter le potentiel client et augmenter systématiquement le chiffre d'affaires.
- Faire avancer la gestion des ventes omnicanal ; répartir activement les contacts sur des canaux alternatifs ; se concentrer sur les clients à fort potentiel pour des visites individuelles.
- Préparer, planifier et faire le suivi des visites clients ; promouvoir et se concentrer sur le positionnement axé sur l'application de Berner en tant que marque premium, leader du marché dans le secteur chimique et conseiller fiable.
- Traiter les objections/livraisons/requêtes de qualité, négocier les conditions générales, gérer activement les marges.
- Assurer la qualité des données dans les systèmes (carte client, rapports d'interaction, etc.).
- Respecter le planning des tournées/schéma de contact.
- Analyser et influencer tous les KPI liés au domaine des ventes, principalement les ventes/chiffre d'affaires sur tous les canaux ; rapport régulier au supérieur, coordination des plans d'action et garantir l'atteinte des objectifs/budgets de vente.
GEMEINSAME AUFGABEN
- Introduction de concepts de prix, impacts sur la marge, positionnement de la marque.
- Planification annuelle et coordination des objectifs opérationnels annuels et des plans de vente (en coordination avec le responsable de district).
- Soutenir l'équipe de vente (commerciaux ; autres canaux de vente) pour atteindre des performances en transmettant des connaissances clients, en coordonnant les priorités clients sur tous les canaux, travailler main dans la main avec le partenaire de vente de l'équipe.
La BERNER Group en tant qu'employeur ose se différencier et donner à chaque employé la possibilité d'oser être plus. Ensemble, nous repoussons nos propres limites et contribuons à façonner un avenir meilleur.
Smart Rebel Kultur
Dans notre culture d'entreprise, les questions et les divergences sont récompensées. Chaque leader relève ce défi ! Il est important de dire ouvertement ce qui nous rend meilleurs. Nous n'aimons pas les standards, nous aimons l'excellence. Ceux qui travaillent pour nous veulent changer et créer quelque chose. Et enfin, nous sommes une culture b.brave. Aie le courage d'avoir un avis différent et de remettre en question le statu quo. Aie le courage d'oser quelque chose de nouveau, de te développer.
Commercial Itinérant BtoB - H/F in Avallon employeur : Berner Group
En tant qu'employeur de choix, notre entreprise offre un environnement de travail dynamique à Montauban, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés en proposant des formations continues et des opportunités d'évolution de carrière, tout en garantissant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe passionnée qui s'engage à exceller dans le domaine des ventes et à atteindre des résultats significatifs.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Commercial Itinérant BtoB - H/F in Avallon
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme Berner Group, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Commercial Itinérant BtoB - H/F in Avallon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour Berner Group:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur Berner Group et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Berner Group
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme Berner Group utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de Berner Group.
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
