En un coup d'œil
- Missions: Définir la direction technique de BeReal et transformer l'architecture mobile.
- Entreprise: Voodoo, leader mondial des jeux mobiles avec une culture innovante.
- Avantages: Salaire compétitif, tickets restaurant, couverture santé premium et activités bien-être.
- Autres infos: Opportunités de croissance de carrière dans un environnement stimulant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique pour façonner l'avenir des réseaux sociaux authentiques.
- Qualifications: Expérience technique exceptionnelle et compréhension approfondie de l'ingénierie mobile.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
About Voodoo
Founded in 2013, Voodoo is a tech company that creates mobile games and apps with a mission to entertain the world.
Gathering 800 employees, 7 billion downloads, and over 200 million active users, Voodoo is the #3 mobile publisher worldwide in terms of downloads after Google and Meta.
Our portfolio includes chart-topping games like Mob Control and Block Jam, alongside popular apps such as Be Real and Wizz.
Team
Be Real stands for authenticity in social media: one notification a day, unfiltered photos and videos, real friends. 40M+ people use Be Real every month, and they all post at the same moment.
Since joining Voodoo, Be Real has returned to growth with a healthy business model and $50M in revenue this year.
The opportunity is clear: people want an alternative to Instagram and Tik Tok.
Our ambition is to make Be Real the leader in authentic social, used by hundreds of millions.
Role
We are looking for an exceptional technologist to define the next generation of Be Real's technology.
You will go deep with our strongest engineers, challenge technical decisions across Mobile and Backend, lead major transformations, raise the technical level of the organization, and define how AI changes the way Be Real engineers build software.
You report directly to Be Real's CEO.
What you'll do
- Define Be Real's long-term technical direction across Mobile, Backend, Data and infrastructure.
- Lead the transformation of a large native mobile application carrying significant legacy architecture.
- Set technical principles that allow teams to move quickly without degrading reliability, performance or maintainability.
- Challenge the hardest technical decisions alongside Staff-level engineers.
- Raise technical standards across the organization without centralizing every decision.
- Ensure Be Real remains reliable under highly concentrated traffic spikes from tens of millions of users.
- Guide major migrations and decide when to evolve incrementally vs rewrite.
- Define how AI transforms coding, testing, debugging, migrations, architecture and developer tooling.
- Partner with the CEO and engineering leadership on Be Real's most important technical bets.
- Our stack
GCP, Kubernetes, Terraform, Argo CD, Datadog, Fastly - Go (some legacy Node. js), Cloud Spanner, Redis, Postgre SQL, Pub/Sub - Swift/Swift UI, Kotlin - Big Query, Airflow, DBT, Amplitude
- Profile
- Exceptional technical track record.
- Architect-level depth; able to challenge excellent Staff / Principal engineers.
- Deep understanding of native mobile engineering.
- Strong Backend and distributed-systems fundamentals at consumer scale.
- Proven experience with significant legacy transformations.
- Evidence of raising the technical level of an engineering organization, not just designing systems personally.
- Strong production judgment: reliability, failure modes, performance and scale.
- Strong judgment around technical investment, prioritization and rewrite vs migration.
- Practical point of view on AI applied to software engineering.
- Experience with high-scale consumer products or comparable high-throughput systems.
- Strong product sense and excellent communication.
Benefits
- Competitive salary upon experience
- Swile Lunch voucher
- Gymlib (100% borne by Voodoo)
- Premium healthcare coverage Side Care, for your family 100% borne by Voodoo
- Wellness activities in our Paris office
- Find Jobs in France on Arbeitnow
- #J-18808-Ljbffr
CTO - BeReal in Paris employeur : BeReal.
BeReal est un employeur exceptionnel qui valorise l'innovation et la collaboration au sein de son équipe d'ingénieurs iOS. Situé dans un environnement dynamique, nous offrons des opportunités de croissance professionnelle, un travail d'équipe inspirant et un engagement envers les meilleures pratiques techniques. Rejoindre BeReal, c'est faire partie d'une aventure passionnante où votre expertise contribuera à façonner une plateforme utilisée par des millions d'utilisateurs à travers le monde.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CTO - BeReal in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de BeReal..
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez BeReal..
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de BeReal. remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de BeReal. est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CTO - BeReal in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre BeReal. et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que BeReal. sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez BeReal.
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez BeReal., assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez BeReal. !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez BeReal., ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
