En un coup d'œil
- Missions: Diriger les audits internes pour garantir l'efficacité des contrôles au sein de l'entreprise.
- Entreprise: Bel Group, leader mondial dans l'industrie alimentaire avec des marques emblématiques.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement dynamique et opportunités de croissance professionnelle.
- Autres infos: Travaillez dans un environnement international et multiculturel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une entreprise engagée et impactez la transformation d'un leader du secteur.
- Qualifications: 10-15 ans d'expérience en finance et expertise en audit requises.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Le Groupe Bel est un acteur majeur de l'industrie alimentaire à travers des portions de produits laitiers, de fruits et de produits à base de plantes, et l'un des leaders mondiaux des fromages de marque. Son portefeuille de marques différenciées et reconnues internationalement comprend La Vache qui rit®, Kiri®, Babybel®, Boursin®, Pom'Potes® et GoGo squeeZ®, ainsi qu'environ 30 marques locales. Ensemble, ces marques ont aidé le Groupe à générer des ventes de 3,74 milliards d'euros en 2024.
Souhaitez-vous rejoindre une entreprise avec des marques fortes qui place les consommateurs et la responsabilité au cœur du processus décisionnel ? Alors Bel est fait pour vous ! Êtes-vous audacieux, pragmatique et déterminé ? Voulez-vous contribuer à la transformation d'une entreprise agro-alimentaire internationale ? Alors rejoignez-nous et mesurez l'impact de votre talent et de votre énergie dans la réalisation d'un projet d'entreprise ambitieux et durable !
Localisation : Suresnes
Contrat : CDI
Dans la société holding du Groupe Bel, Unibel, la mission principale du Directeur de l'Audit Interne est le développement, la gestion et l'administration des services d'audit afin de fournir au Comité d'Audit du Conseil d'Administration et à la direction exécutive une assurance quant à l'adéquation et l'efficacité du système de contrôle interne dans toute l'entreprise.
Missions :
- Audits opérationnels : Basés sur l'évaluation des risques locaux de processus prédéfinis ou de programmes standards.
- Suivi des processus d'un point de vue risque (exposition commerciale et opérationnelle).
- Analyse des contrôles au sein des processus en termes d'existence, d'efficacité et d'efficience.
- Protection des actifs.
- Vérifications de conformité avec les politiques, directives, meilleures pratiques et exigences réglementaires.
- Suivi de la mise en œuvre des plans d'action découlant des audits.
- Audits financiers / de conformité et d'assurance : Suivi des processus et des contrôles associés dans le domaine financier.
- Vérifications de complétude, de fiabilité et de cohérence des rapports de gestion.
- Analyse financière dans des domaines spéciaux.
- Activités de missions spéciales et de conseil : Participation à des missions spéciales (par exemple, projets de fusion et acquisition, création de nouvelles entités, engagements marketing, analyse des frais de conseil, etc.).
- Enquête sur la fraude, mise en place et maintien de l'auto-évaluation des contrôles et d'autres outils.
- Consultation / collaboration sur les questions de contrôle interne et de gestion des risques.
Profil :
- Minimum 10-15 ans d'expérience dans des postes financiers (finance & comptabilité, finance opérationnelle et/ou expérience en audit interne).
- Expérience d'audit étendue (3-5 ans) dans une grande entreprise bien gérée et/ou expérience au niveau de directeur senior dans un cabinet comptable public.
- Doit être familier avec une approche basée sur les risques et les problèmes d'audit associés aux systèmes d'information complexes.
- Une solide compréhension des environnements internationaux et une sensibilité aux différentes cultures.
- Expérience opérationnelle significative dans le traitement des questions de contrôle et de risque dans une entreprise publique mondiale de taille et d'échelle appropriées.
- Connaissance des Normes pour la Pratique Professionnelle de l'Audit Interne, du Code d'Éthique développé par l'Institut des Auditeurs Internes, et du Cadre COSO.
- Connaissance/expérience de la mise en œuvre de systèmes d'information, y compris des contrôles internes et des systèmes d'audit.
- Attitude positive, innovante, autonome et assertive.
Internal Audit Director (W/M) in Suresnes employeur : Bel
Le Groupe Bel est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et innovant à Suresnes, où les employés peuvent contribuer à des projets significatifs dans l'industrie agro-alimentaire. Avec une culture d'entreprise axée sur la responsabilité et l'impact positif, les collaborateurs bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle, de formations enrichissantes et d'une collaboration étroite au sein d'une équipe passionnée. Rejoindre Bel, c'est faire partie d'une aventure collective qui valorise le talent et l'engagement pour un avenir durable.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Internal Audit Director (W/M) in Suresnes
✨Fais-toi voir dans le secteur !
Pour le domaine de la conformité et gestion des risques, il est super important de te signaler dans les forums et communautés dédiés. Participe à des webinaires ou des conventions sur la réglementation et la gestion des risques pour te faire connaître et apprendre des pros du secteur.
✨Renseigne-toi sur les normes et certificats
Montre que tu es à jour en cherchant à obtenir des certifications reconnues dans le domaine, comme le Certified Risk Manager (CRM) ou le Compliance Certification. Non seulement ça fait briller ton CV, mais ça peut aussi t'ouvrir des portes lors de discussions avec les recruteurs.
✨Utilise LinkedIn comme un pro
Suit des entreprises qui t'intéressent et interagis avec leurs publications sur LinkedIn. C'est une bonne façon de te faire remarquer et d'apprendre ce qui est en vogue dans le secteur de la conformité. Ça pourrait même mener à une conversation avec un recruteur !
✨Postule directement sur notre site
Chez Bel, on est toujours à la recherche de talents en conformité et gestion des risques. N'hésite pas à postuler directement sur notre site ! Cela augmente tes chances de capter l’attention des recruteurs et montre que tu es vraiment déterminé à faire partie de notre équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Internal Audit Director (W/M) in Suresnes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en conformité:Pour le secteur de la conformité et de la gestion des risques, assure-toi de mettre en avant tes connaissances spécifiques. Mentionne des outils ou des méthodologies que tu maîtrises, comme ISO 31000 ou la norme RGPD, et n'hésite pas à inclure des exemples de projets sur lesquels tu as travaillé, qui mettent en valeur ta capacité à gérer les risques.
Utilise des données dans ton CV:Dans ce domaine, les chiffres parlent souvent plus que les mots. Si tu as des réalisations quantifiables, comme la réduction de risques de xx% ou l'amélioration de la conformité, n'oublie pas de les inclure dans ton CV. Cela donnera un aperçu concret de tes compétences et de ton impact.
Rédige une lettre de motivation engageante:Ton application pour un poste à temps plein chez Bel doit montrer ta motivation à long terme. Explique pourquoi tu es attiré par la conformité et la gestion des risques et comment tu envisages d'évoluer dans ce domaine. Une belle lettre bien pensée peut vraiment faire la différence !
Soigne la présentation et le contenu de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation soient clairs et bien structurés. Dans notre domaine, la clarté et la précision sont essentielles. Utilise des sous-titres et des puces pour rendre tes documents faciles à lire. Pense à appliquer directement via notre site pour maximiser tes chances de succès !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Bel
✨Maîtriser les bases de la conformité
Pour un rôle dans la conformité et la gestion des risques, il est crucial que nous comprenions bien les réglementations pertinentes. Préparez-vous à discuter des lois qui régissent votre secteur, comme le RGPD ou les normes ISO, et préparez des exemples où vous avez appliqué ces connaissances dans des situations concrètes.
✨Pratique avec des études de cas
Attendez-vous à des questions d'études de cas qui testeront votre capacité à identifier et évaluer les risques. On peut vous présenter une situation hypothétique où la conformité est mise en cause. Soyons prêts à proposer des solutions concrètes et à expliquer comment nous prioriserions les actions à mener.
✨Montrez votre passion pour la gestion des risques
En tant que candidat pour un poste à temps plein, montrez que vous êtes non seulement compétent, mais aussi passionné par la gestion des risques. Partagez des situations où vous avez contribué à minimiser des risques ou à améliorer des processus au sein d’une équipe, cela peut vraiment faire la différence.
✨Préparez-vous pour une interview structurée
Les entretiens dans ce domaine peuvent être très structurés. Soit prêts à répondre à des questions basées sur des compétences spécifiques ou des scénarios comportementaux. Entraînons-nous ensemble à formuler nos réponses de manière concise, tout en mettant en avant nos réussites passées. Ça montre notre organisation et notre capacité à articuler nos pensées.
