En un coup d'œil
- Missions: Développez des stratégies de croissance et gérez une équipe dynamique dans le secteur de la santé.
- Entreprise: BD, leader mondial en technologie médicale avec une mission axée sur la santé.
- Avantages: Salaire compétitif, bonus, avantages sociaux et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des possibilités de carrière enrichissantes.
- Pourquoi ce job: Rejoignez-nous pour transformer le secteur de la santé et faire une réelle différence.
- Qualifications: Expérience en gestion des ventes et passion pour le développement commercial.
Le salaire estimé est compris entre 75000 - 85000 € par an.
Job Description
We are the people who give possibilities purpose BD is one of the largest global medical technology companies in the world.
Advancing the world of health™ is our Purpose, and it’s no small feat.
It takes the imagination and passion of all of us—from design and engineering to the manufacturing and marketing of our billions of Med Tech products per year—to look at the impossible and find transformative solutions that turn dreams into possibilities.
Are you a commercially driven leader with a passion for healthcare, business development, and customer engagement?
Do you enjoy identifying new growth opportunities, building strategic partnerships, and leading teams to deliver outstanding results?
At BD, we are looking for a Business Development & Sales Manager MDS B2B & Care Beyond the Hospital (CBH) to drive sustainable growth across a diverse portfolio of industrial and healthcare customers in France.
This is a highly visible leadership role combining business development, strategic account management, and people leadership, with responsibility for a team of five sales professionals as well as the direct management of one customer support/inside sales representative based in France.
Customer
Segments: The role is responsible for driving growth across a diverse portfolio of customers outside the traditional hospital setting, including pharmaceutical companies, Med Tech manufacturers, industrial customers, kit packers, animal health organizations, healthcare wholesalers, home care providers, retail channels, and care homes.
By developing strong customer relationships, identifying new business opportunities, and delivering tailored commercial strategies, the successful candidate will support sustainable growth across these key B2B and Care Beyond the Hospital segments throughout France.
Field-based Sales Manager role France. Candidates can be based in major cities with excellent transport links.
What You'll Do
- Drive Business Growth Develop and execute segment-specific growth strategies.
- Identify, develop, and convert new business opportunities across the full MDS portfolio.
- Expand market share and strengthen relationships with existing accounts.
- Build long-term strategic partnerships and multi-year agreements.
- Lead pricing strategies and commercial negotiations.
- Deliver sustainable revenue growth against monthly, quarterly, and annual objectives.
- Leverage CRM and BD sales processes to maximize opportunity conversion.
- Lead & Inspire Teams Manage and develop a team responsible for the Pharma, Med Tech, Industrial, Animal Health, Wholesaler, Home Care, Retail, and Rest Home segments across France.
- Directly manage one France-based customer support/inside sales professional.
- Coach, mentor, and develop sales talent to build a high-performing and customer-centric organization.
- Foster a culture of accountability, collaboration, and continuous improvement.
- Shape Commercial Strategy Analyze market trends, customer needs, and competitive intelligence.
- Contribute to forecasting, territory planning, and annual business planning.
- Partner with stakeholders across BD business units to identify cross-functional growth opportunities.
- Ensure accurate demand planning, reporting, and financial performance tracking.
- Represent BD in the Market Strengthen BD's visibility through participation in industry events, trade shows, and customer forums.
- Build trusted relationships with key decision-makers and influencers across the healthcare ecosystem.
- What You'll Bring
- Experience & Qualifications Bachelor's degree or equivalent professional experience.
- 3-5 years of sales management experience within medical devices, pharmaceuticals, healthcare, or a related industry.
- Proven customer-facing sales experience.
- Demonstrated success in business development and commercial growth.
- Strong people leadership and coaching experience.
- Solid understanding of the French healthcare market.
- Fluent French and English.
- Key Competencies Growth mindset and entrepreneurial spirit.
- Strong negotiation, influencing, and relationship-building skills.
- Excellent commercial acumen and strategic thinking.
- Ability to thrive in a matrix organization.
- Strong analytical and problem-solving capabilities.
- Results-oriented leader with a passion for developing people and delivering customer value.
- Salary range
- Salary range: €75K–€85K base salary + bonus + benefits
- Salary Range Information €58000,00 - €92800,00 EUR Annual
Why Join BD?
This is an exciting opportunity to lead a strategically important business, shape growth across new and existing markets, and develop a talented team while helping advance healthcare beyond the hospital setting.
Join BD and play a key role in accelerating growth across France's healthcare and industrial sectors.
Why Join Us?
To find purpose in the possibilities, we need people who can see the bigger picture, who understand the human story that underpins everything we do.
We welcome people with the imagination and drive to help us reinvent the future of healthcare.
At BD, you’ll discover a culture in which you can learn, grow and thrive.
We believe that when people connect in person, we learn faster, collaborate more deeply, and build a stronger culture.
Join us and enjoy a culture where face-to-face collaboration supports your learning, your progress, and your success.
To learn more about BD visit https://bd. com/careers.
Becton, Dickinson, and Company is an Equal Opportunity Employer.
We evaluate applicants without regard to race, color, religion, age, sex, creed, national origin, ancestry, citizenship status, marital or domestic or civil union status, familial status, affectional or sexual orientation, gender identity or expression, genetics, disability, military eligibility or veteran status, and other legally protected characteristics.
Required Skills Home Care Services Optional Skills . Primary Work Location FRA Grenoble Additional Locations Work Shift
At BD, we reward, support and develop our associates through our comprehensive Total Rewards program.
We are committed to attracting and retaining high quality talent by providing reward and recognition opportunities that promote a performance-based culture, as well as a competitive package of compensation and benefits programs.
You can learn more on our career site under “Our Commitment to You.” Our salary or hourly rate ranges reward associates fairly and competitively.
We regularly review these ranges and factors, such as location, contribute to the range displayed.
Our pay is based on the role and the necessary skills and education to perform it successfully.
The salary or hourly rate offered is determined by the role's specific requirements, including any applicable step rate pay system at the work location.
Salary or hourly pay ranges are influenced by labor laws and Collective Bargaining Agreement (CBA) requirements applicable to the work location which may also affect the workplace arrangement of the role.
#J-18808-Ljbffr
Sales Manager France - B2B & Care Beyond the Hospital in Grenoble employeur : Becton, Dickinson and Company
BD est un employeur exceptionnel qui valorise l'innovation et le développement personnel de ses collaborateurs. Situé à Grenoble, notre environnement de travail dynamique favorise la collaboration en personne, permettant aux employés de s'épanouir tout en contribuant à des solutions médicales de pointe. Avec un programme complet de récompenses et d'opportunités de croissance, nous nous engageons à attirer et à retenir les meilleurs talents pour transformer l'avenir des soins de santé.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Becton, Dickinson and Company
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Sales Manager France - B2B & Care Beyond the Hospital in Grenoble
✨Joue la carte des événements de réseautage
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.
✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique
Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.
✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux
Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.
✨N'oublie pas les candidatures spontanées
Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme Becton, Dickinson and Company, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Sales Manager France - B2B & Care Beyond the Hospital in Grenoble
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.
Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.
Personnalise ta lettre de motivation pour Becton, Dickinson and Company:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur Becton, Dickinson and Company et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.
Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Becton, Dickinson and Company
✨Mets en avant tes compétences en négociation
Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !
✨Maîtrise les outils de CRM
Les entreprises comme Becton, Dickinson and Company utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.
✨Démontre ta motivation
Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de Becton, Dickinson and Company.
✨Prépare-toi aux études de cas
Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.
