En un coup d'œil
- Missions: Assurer le support technique et déployer la solution Beamy chez nos clients.
- Entreprise: Startup innovante en pleine croissance spécialisée dans les outils SaaS.
- Avantages: Salaire compétitif, stock options, travail hybride et parcours d'intégration personnalisé.
- Autres infos: Environnement inclusif valorisant la diversité et l'innovation.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez l'adoption de solutions technologiques avancées.
- Qualifications: Expérience en SaaS, compétences analytiques et esprit d'équipe requis.
Le salaire estimé est compris entre 50000 - 60000 € par an.
Beamy développe une extension web et permet aux grandes entreprises de détecter et de gérer en temps réel l’utilisation des outils SaaS. Notre technologie repose sur trois piliers :
- Une extension navigateur déployée sur plus de 300 000 utilisateurs qui permet de monitorer les usages SaaS.
- Une plateforme de gouvernance qui permet de définir collaborativement la stratégie applicative de l’entreprise.
- Un système de notifications contextuelles depuis l’extension navigateur pour guider les utilisateurs et communiquer avec les salariés.
À l’intersection de la technologie des navigateurs, du traitement des données en temps réel et de la sécurité des entreprises, notre solution aide les organisations à mieux contrôler leur écosystème SaaS et à optimiser l’utilisation des logiciels par leurs employés en orientant les usages vers les applications standardisées.
Missions
Description du poste et de la mission :
Au sein des équipes Customer Services, vous avez la mission d’assurer le support des Product Experts et des Customer Services dans leur mission de déploiement et d’adoption rapides et maximum de la solution Beamy chez nos clients.
- Implication dans le cycle de vente (réponse appel d’offre, questionnaire sécurité, etc).
- Déploiement technique de la solution Beamy chez les clients (fiable, robuste, rapide).
- Suivi qualité (plateforme clients, nouvelles releases en collaboration avec les équipes Tech, documentation produit).
- Remontées des feedbacks clients (demande d’amélioration, etc).
- Développements d’outils complémentaires (intégration techno tierces, dashboard clients spécifiques).
- Analyse des données clients afin de permettre le partage d’Insights et de Benchmark auprès des autres CSM et Product Experts Beamy.
Profil recherché
- Expérience de minimum 2 ans chez des éditeurs SaaS (scale-ups) ou cabinet de conseil (exemple en cyber-sécurité ou IT) en contexte international.
- Excellente appétence pour l’analyse de données et l’usage de l’IA dans la construction d’outils et l’exploration de données avancée.
- Connaissances de solutions IT complexes B2B et à forte valeur ajoutée.
- Capacité à prioriser ses tâches et à travailler efficacement sous stress.
- Mindset : Proactivité, Problem Solving, Teamwork et Growth Mindset.
Vous vous épanouirez pleinement chez nous si…
- Vous êtes dans l’action : vous n’avez pas peur de mettre les mains dans le cambouis pour faire avancer les choses, et vous vous investissez pleinement dans les projets, avec le souci constant de faire progresser l’équipe et l’entreprise.
- Vous visez l’excellence : vous avez des exigences élevées, pour vous-même comme pour les résultats que vous livrez.
- Vous êtes animé.e par votre travail : votre enthousiasme et votre motivation sont des moteurs au quotidien.
L’offre de BEAMY
Rejoindre une startup en pleine accélération avec une croissance rapide et un fort potentiel de développement. Dès votre arrivée, vous suivrez un parcours d’intégration, combinant une immersion générale à l’échelle de l’entreprise et un accompagnement personnalisé, adapté à votre rôle.
Rémunération : Entre 50K€ et 60K€ (Selon notre grille de salaire) + stock options.
Travail hybride : 3 jours par semaine dans nos bureaux parisiens (9ème arr).
Forfait mobilité durable.
Déroulé des entretiens
- Entretien (30 min) avec Christophe.
- Etude de cas à réaliser chez vous et à restituer au bureau.
- WHO Interview / Culture (1h) avec Anne.
- Déjeuner avec quelques Beamers suivi d’un échange autour des valeurs de Beamy avec Andréa (CEO).
- Prises de références.
Nous croyons que des équipes aux parcours variés sont plus fortes, plus créatives et plus innovantes. Vous pouvez postuler chez Beamy, quel que soit votre genre, religion, âge, orientation sexuelle, origine ethnique ou handicap.
Deployment Engineer employeur : Beamy
Beamy est un employeur exceptionnel, offrant un environnement dynamique et innovant au cœur de Paris. Avec une culture de transparence totale et un fort accent sur la collaboration inter-équipes, les employés bénéficient d'opportunités de croissance continue dans le domaine de l'IA. De plus, la flexibilité du télétravail et des avantages tels qu'une mutuelle de qualité et des congés généreux font de Beamy un lieu de travail attrayant pour ceux qui cherchent à faire une réelle différence dans le secteur technologique.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Deployment Engineer
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Beamy. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Deployment Engineer
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Beamy. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Beamy
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Beamy. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
