En un coup d'œil
- Missions: Accompagner les entreprises dans leur transformation digitale avec SAGE 100.
- Entreprise: BDO, un leader mondial en audit et conseil, engagé pour ses collaborateurs.
- Avantages: Salaire attractif, télétravail, formation personnalisée et bien-être au travail.
- Autres infos: Ambiance collaborative et opportunités de carrière rapide.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à des projets à fort impact.
- Qualifications: Formation en RH ou systèmes d'information et expérience en déploiement ERP.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
5ème réseau mondial d’audit et de conseil, BDO accompagne le développement de ses clients, de la start-up aux grands comptes, en France et à l'international. Bien plus qu'un cabinet, BDO est une entreprise à mission : nous prenons des engagements forts pour faire grandir professionnellement nos collaborateurs, dans un environnement et des valeurs qui ont du sens.
BDO Software & Services, filiale du groupe BDO, est une société de services à taille humaine qui a construit sa notoriété sur la qualité de ses solutions, l'expertise de ses collaborateurs, et les relations de confiance avec ses clients. BDO Software & Services accompagne les entreprises dans la digitalisation de leur flux d'information en proposant, mettant en œuvre et maintenant des solutions informatiques de gestion basée sur des logiciels leaders (Sage, Everwin, Silae…) et des modules ou services experts (standards ou développés).
Quel sera votre rôle chez BDO ? Au sein du bureau de Saint-Priest, vous rejoignez l'équipe BDO Software & Services en tant que Chef de Projet ERP SAGE 100. Référent sur votre périmètre, vous accompagnez les entreprises dans leurs projets de transformation digitale en paie et RH autour de la solution SAGE 100. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle projet, depuis les phases d'avant-vente jusqu'à la mise en production et le suivi des clients.
Vous aurez pour missions de :
- Conseiller et accompagner les entreprises clientes dans l'évolution de leurs outils et processus de gestion ;
- Réaliser les prestations d'analyse fonctionnelle et détaillée nécessaires au déploiement des solutions ;
- Assurer la mise en œuvre des projets : installation, paramétrages standards et avancés, reprise de données, interfaces et accompagnement au démarrage ;
- Animer les formations et assurer le transfert de compétences auprès des utilisateurs ;
- Piloter les projets qui vous sont confiés et coordonner, le cas échéant, l'intervention d'autres expertises internes ;
- Participer au service d'assistance et de maintenance en apportant votre expertise aux clients et à l'équipe ;
- Garantir la qualité des prestations délivrées et contribuer à l'amélioration continue des méthodes et outils ;
- Participer activement au développement de l'activité SAGE 100 et à la vie de l'entreprise grâce à une communication efficace auprès des clients et des équipes internes ;
- Assurer le suivi administratif et opérationnel de vos projets en alimentant les outils de gestion interne et les indicateurs de pilotage.
Chez BDO, vous bénéficierez d'une large autonomie dans l'organisation de vos missions et contribuerez directement au développement d'une activité stratégique en forte croissance.
Les qualités recherchées pour le poste :
- Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en RH, paie, comptabilité, gestion ou systèmes d'information (Bac +3 à Bac +5) ;
- Vous disposez d'une expérience significative dans le déploiement de solutions de gestion ou ERP paie, idéalement sur SAGE 100 ;
- Vous possédez une solide compréhension des processus paie, RH et de gestion d'entreprise ;
- Vous avez une expérience réussie dans la coordination de projets et/ou l'animation d'équipe ;
- Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre sens du service client et votre capacité à fédérer ;
- Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un excellent relationnel.
Pourquoi rejoindre BDO ?
- Trouver votre place dans une équipe à taille humaine.
- Construire un projet professionnel qui vous ressemble.
- Bénéficier d'un package salarial attractif.
- Donner du sens à votre métier.
- Évoluer dans un environnement qui favorise votre bien-être au travail.
Le processus de recrutement :
- Un échange en visio avec Lorenne, chargée de recrutement ;
- Une rencontre avec les associés.
Rejoignez un cabinet engagé, qui allie excellence professionnelle, responsabilité sociale et environnementale !
Chef de Projet ERP SAGE 100 - F/H in Saint-Priest employeur : BDO
BDO est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif à Marseille. Avec un fort engagement envers le développement professionnel de ses collaborateurs, BDO propose des parcours d'intégration personnalisés, des opportunités d'évolution rapide et un package salarial attractif. En tant qu'entreprise à mission, nous valorisons le bien-être au travail et encourageons un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, tout en contribuant à une croissance durable et éthique pour nos clients.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de Projet ERP SAGE 100 - F/H in Saint-Priest
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de BDO.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez BDO.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de BDO remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de BDO est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de Projet ERP SAGE 100 - F/H in Saint-Priest
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre BDO et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que BDO sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez BDO
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez BDO, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez BDO !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez BDO, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
