En un coup d'œil
- Missions: Déployer et animer le programme éthique & compliance dans les filiales.
- Entreprise: Groupe international de premier plan avec une forte culture d'intégrité.
- Avantages: Influence directe sur la culture d'intégrité et montée en compétences.
- Autres infos: Environnement international et multiculturel avec des opportunités de croissance.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe qui façonne l'éthique au sein d'un grand groupe.
- Qualifications: Formation Bac+5 et expérience en compliance ou audit requises.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Nous accompagnons un groupe international de premier plan dans les services à l'industrie et la fourniture d'équipements : +50 milles salariés, +50 pays, +5 Md€ de chiffre d'affaires.
Le groupe renforce sa fonction Éthique & Compliance, organisée par grandes zones géographiques. Ses engagements reposent sur un Code d'intégrité et d'éthique des affaires commun à l'ensemble des filiales, une politique anticorruption conforme notamment à la loi Sapin II, un dispositif d'alerte et des exigences formalisées à l'égard de ses partenaires.
Dans une organisation où chaque société conserve sa culture et son ancrage local, le Regional Compliance Officer fait le lien entre les standards du groupe et la réalité du terrain. Au sein de l'équipe compliance groupe, resserrée et exigeante, vous prenez en charge l'une des zones géographiques du groupe.
- Déployer et animer le programme éthique & compliance dans les filiales de votre zone : anticorruption, conflits d'intérêts, cadeaux et invitations, droits humains
- Contribuer à la cartographie des risques et au suivi des plans d'action
- Conduire les évaluations d'intégrité des tiers : clients, fournisseurs, intermédiaires, partenaires
- Former et sensibiliser les équipes, des opérations aux directions de filiales
- Traiter les alertes de premier niveau et contribuer aux enquêtes internes, aux côtés du Manager of Ethics & Internal Investigations
- Conseiller les dirigeants locaux au quotidien et accompagner l'intégration compliance des sociétés acquises
- Assurer le reporting auprès de l'équipe compliance groupe
Votre profil
- Formation Bac+5 : droit, finance, audit ou école de commerce
- Expérience 6 à 8 ans en compliance, audit, contrôle interne ou conseil, idéalement dans un groupe industriel international
- Maîtrise des principaux cadres anticorruption (loi Sapin II, FCPA, UK Bribery Act)
- Sens du terrain, capacité à convaincre des opérationnels, discernement et discrétion
- Anglais courant indispensable ; la maîtrise d'une langue de la zone couverte est un atout
Ce que le poste offre
- Une influence directe sur la culture d'intégrité d'un groupe de +50 000 personnes
- Une équipe qui investit dans la montée en compétences, notamment en techniques d'investigation
- Un environnement international et multiculturel, porté par une croissance soutenue
Regional Compliance Officer in Montpellier employeur : BCP Partners
Rejoindre notre groupe international, c'est intégrer une entreprise qui valorise l'éthique et la conformité au sein d'une culture d'intégrité partagée par plus de 50 000 collaborateurs à travers le monde. Nous offrons un environnement de travail dynamique et multiculturel, avec des opportunités de développement professionnel significatives, notamment en matière de formation aux techniques d'investigation. En tant que Regional Compliance Officer, vous aurez un impact direct sur la culture d'intégrité de l'entreprise, tout en bénéficiant d'un soutien constant pour votre croissance personnelle et professionnelle.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Regional Compliance Officer in Montpellier
✨Fais-toi voir dans le secteur !
Pour le domaine de la conformité et gestion des risques, il est super important de te signaler dans les forums et communautés dédiés. Participe à des webinaires ou des conventions sur la réglementation et la gestion des risques pour te faire connaître et apprendre des pros du secteur.
✨Renseigne-toi sur les normes et certificats
Montre que tu es à jour en cherchant à obtenir des certifications reconnues dans le domaine, comme le Certified Risk Manager (CRM) ou le Compliance Certification. Non seulement ça fait briller ton CV, mais ça peut aussi t'ouvrir des portes lors de discussions avec les recruteurs.
✨Utilise LinkedIn comme un pro
Suit des entreprises qui t'intéressent et interagis avec leurs publications sur LinkedIn. C'est une bonne façon de te faire remarquer et d'apprendre ce qui est en vogue dans le secteur de la conformité. Ça pourrait même mener à une conversation avec un recruteur !
✨Postule directement sur notre site
Chez BCP Partners, on est toujours à la recherche de talents en conformité et gestion des risques. N'hésite pas à postuler directement sur notre site ! Cela augmente tes chances de capter l’attention des recruteurs et montre que tu es vraiment déterminé à faire partie de notre équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Regional Compliance Officer in Montpellier
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en conformité:Pour le secteur de la conformité et de la gestion des risques, assure-toi de mettre en avant tes connaissances spécifiques. Mentionne des outils ou des méthodologies que tu maîtrises, comme ISO 31000 ou la norme RGPD, et n'hésite pas à inclure des exemples de projets sur lesquels tu as travaillé, qui mettent en valeur ta capacité à gérer les risques.
Utilise des données dans ton CV:Dans ce domaine, les chiffres parlent souvent plus que les mots. Si tu as des réalisations quantifiables, comme la réduction de risques de xx% ou l'amélioration de la conformité, n'oublie pas de les inclure dans ton CV. Cela donnera un aperçu concret de tes compétences et de ton impact.
Rédige une lettre de motivation engageante:Ton application pour un poste à temps plein chez BCP Partners doit montrer ta motivation à long terme. Explique pourquoi tu es attiré par la conformité et la gestion des risques et comment tu envisages d'évoluer dans ce domaine. Une belle lettre bien pensée peut vraiment faire la différence !
Soigne la présentation et le contenu de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation soient clairs et bien structurés. Dans notre domaine, la clarté et la précision sont essentielles. Utilise des sous-titres et des puces pour rendre tes documents faciles à lire. Pense à appliquer directement via notre site pour maximiser tes chances de succès !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez BCP Partners
✨Maîtriser les bases de la conformité
Pour un rôle dans la conformité et la gestion des risques, il est crucial que nous comprenions bien les réglementations pertinentes. Préparez-vous à discuter des lois qui régissent votre secteur, comme le RGPD ou les normes ISO, et préparez des exemples où vous avez appliqué ces connaissances dans des situations concrètes.
✨Pratique avec des études de cas
Attendez-vous à des questions d'études de cas qui testeront votre capacité à identifier et évaluer les risques. On peut vous présenter une situation hypothétique où la conformité est mise en cause. Soyons prêts à proposer des solutions concrètes et à expliquer comment nous prioriserions les actions à mener.
✨Montrez votre passion pour la gestion des risques
En tant que candidat pour un poste à temps plein, montrez que vous êtes non seulement compétent, mais aussi passionné par la gestion des risques. Partagez des situations où vous avez contribué à minimiser des risques ou à améliorer des processus au sein d’une équipe, cela peut vraiment faire la différence.
✨Préparez-vous pour une interview structurée
Les entretiens dans ce domaine peuvent être très structurés. Soit prêts à répondre à des questions basées sur des compétences spécifiques ou des scénarios comportementaux. Entraînons-nous ensemble à formuler nos réponses de manière concise, tout en mettant en avant nos réussites passées. Ça montre notre organisation et notre capacité à articuler nos pensées.
