Coordinateur/trice logistique

Coordinateur/trice logistique

Full Time 41850 - 51150 € / an (estimé) Sur site
B

En un coup d'œil

  • Missions: Coordonnez les flux logistiques et assurez la qualité de service pour nos clients.
  • Entreprise: Barry Callebaut, leader mondial du chocolat avec une riche histoire.
  • Avantages: Cadre de travail stimulant, perspectives de développement professionnel et environnement inclusif.
  • Autres infos: Poste ouvert à tous, valorisant la diversité et l'inclusion.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites partie d'une industrie gourmande.
  • Qualifications: Bac+2 en logistique, expérience en milieu industriel et compétences en SAP.

Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.

Barry Callebaut façonne le monde du chocolat et du cacao ! Avec plus de 175 ans d’héritage chocolaté, le groupe possède une expertise inégalée dans le cacao et le chocolat et se positionne en tant que leader incontesté.

Barry Callebaut, c’est : 13 000 collaborateurs, plus de 2.3 millions de tonnes de chocolat / cacao vendu, 66 sites de production, 7.8 milliards d’euros de Chiffre d’Affaires. Une stratégie de croissance forte et durable, un plan RSE puissant dont chaque collaborateur est très fier.

Et surtout des équipes passionnées et des valeurs fortes d’intégrité, d’esprit d’équipe, d’entreprenariat.

Nous recherchons

Un Coordinateur Logistique H/F

CDI – Journée

Rattaché au Supply Chain Manager, vous assurez la coordination des flux logistiques et contribuez à garantir la qualité de service auprès de nos clients. Véritable interface entre les équipes opérationnelles, le transport et le service client, vous veillez au bon déroulement des expéditions et au suivi des performances logistiques.

À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes :

Coordination des expéditions et des transports

  • Assurer le suivi quotidien des chargements de citernes en lien avec les équipes de production, le poste de garde et les services support.
  • Mettre à jour les informations de suivi dans les systèmes dédiés.
  • Vérifier la disponibilité des autorisations de libération des produits et des résultats d'analyses nécessaires avant expédition.
  • Garantir la bonne communication des informations aux parties prenantes internes et externes.
  • Informer le service Customer Care des écarts de quantités, retards ou difficultés susceptibles d'impacter les clients.

Gestion de la performance logistique

  • Assurer le suivi et le traitement des non-conformités liées aux expéditions.
  • Suivre les litiges transport, notamment ceux liés à la qualité des citernes, en collaboration avec les équipes Qualité.
  • Analyser les temps de chargement et les éventuels surcoûts associés afin d'identifier les axes d'amélioration.
  • Participer au suivi de la performance OTIF (On Time In Full) en animant des points réguliers avec les équipes Planification et Transport pour identifier et traiter les écarts.

Gestion documentaire et amélioration continue

  • Assurer l'archivage des documents logistiques et de transport (matières premières, chargements, documents de livraison, etc.).
  • Contribuer à l'analyse des flux logistiques et à l'amélioration des processus.
  • Participer aux projets d'optimisation de la Supply Chain.
  • Assurer ponctuellement le remplacement ou le support de l’équipe.

Profil recherché

  • Vous avez un bac+2 en transport, logistique ou commerce international.
  • Vous possédez une expérience en logistique, idéalement dans un environnement industriel ou en agroalimentaire.
  • Votre sens du relationnel vous permet d’interagir avec des interlocuteurs variés.
  • Rigoureux, réactif et doté d'un sens de l'organisation marqué, vous savez faire preuve de réactivité face aux imprévus.
  • Vous être reconnu pour votre proactivité, votre autonomie et votre sens des responsabilités.
  • Vous connaissez SAP et êtes à l'aise avec les outils informatiques et la gestion des indicateurs de performance.
  • Vous avez un niveau d’anglais professionnel.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • L'opportunité d'évoluer au sein d'un groupe international leader sur son marché.
  • Un cadre de travail stimulant et gourmand au cœur de l'industrie du chocolat !
  • Des perspectives de développement professionnel.

Poste ouvert à toutes et à tous, à compétences égales.

At Barry Callebaut, we are committed to Diversity & Inclusion. United by our strong values, we thrive on the diversity of who we are, where we come from, what we’ve experienced and how we think. We are committed to nurturing an inclusive environment where people can truly be themselves, grow to their full potential and feel they belong. #oneBC - Diverse People, Sustainable Growth.

#J-18808-Ljbffr

Coordinateur/trice logistique employeur : Barry Callebaut Group

Barry Callebaut est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et inclusif où la diversité est célébrée. En tant que Planificateur.trice & Pilote Supply Chain, vous aurez l'opportunité de collaborer avec des équipes internationales tout en bénéficiant de programmes de développement professionnel et d'une culture axée sur l'amélioration continue. Situé dans un cadre stimulant, ce poste vous permettra de contribuer à des projets significatifs tout en développant vos compétences dans un secteur en pleine croissance.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Barry Callebaut Group

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Coordinateur/trice logistique

✨Explore les forums et les salons professionnels

Plonge-toi dans les forums et salons spécialisés en logistique et supply chain. Ces événements sont l'occasion parfaite de rencontrer des professionnels du secteur, d'apprendre les dernières tendances et, qui sait, de te faire remarquer par des recruteurs en quête de nouveaux talents !

✨Immerge-toi dans des groupes et réseaux locaux

Rejoins des groupes sur les réseaux sociaux qui se concentrent sur la logistique et la chaîne d'approvisionnement. Participer à des discussions et partager tes idées peut vraiment t'aider à élargir ton réseau et à découvrir des opportunités cachées chez des entreprises comme Barry Callebaut Group.

✨Valorise ton expérience et tes compétences spécifiques

Prépare-toi à parler de tes expériences concrètes, que ce soit à travers des stages, des projets universitaires ou des travaux précédents. Les employeurs en logistique biaisent souvent vers ceux qui ont une compréhension pratique des systèmes de gestion des stocks ou des outils de planification, alors sois prêt à en discuter en détail lors de tes entretiens.

✨Postule directement via notre site

N'hésite pas à postuler directement sur notre site pour des opportunités chez Barry Callebaut Group. Cela montre non seulement ton intérêt, mais aussi ta motivation à intégrer une entreprise qui recherche des candidats passionnés par la logistique et la supply chain.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Coordinateur/trice logistique

Coordination logistique
Suivi des expéditions
Gestion de la performance logistique
Analyse des flux logistiques
Amélioration continue
SAP
Outils informatiques

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mettez en avant vos compétences en gestion des stocks:Dans le domaine de la logistique et de la supply chain, des compétences comme la gestion des stocks et la connaissance des logiciels de logistique sont cruciales. Assurez-vous que votre CV mentionne votre expérience avec des outils spécifiques, comme SAP ou le traitement des données, pour montrer que vous êtes prêt pour le poste chez Barry Callebaut Group.

Utilisez des chiffres pour illustrer vos réalisations:Quand vous parlez de votre expérience, n'hésitez pas à quantifier vos accomplissements ! Par exemple, mentionnez comment vous avez réduit les coûts de transport de X % ou amélioré la rapidité des livraisons. Cela ajoutera du poids à votre candidature pour le poste de Coordinateur/trice logistique.

Montrez votre motivation pour le secteur:Dans votre lettre de motivation, expliquez pourquoi la logistique vous passionne et pourquoi vous souhaitez évoluer dans ce domaine, notamment chez Barry Callebaut Group. Partagez une expérience personnelle ou une réflexion sur les tendances actuelles du secteur pour vous démarquer.

Adaptez votre CV au poste:Évitez d'envoyer un CV générique. Adaptez-le spécifiquement au rôle de Coordinateur/trice logistique chez Barry Callebaut Group. Assurez-vous que votre expérience pertinente pour la logistique est clairement mise en avant. On veut voir de la clarté et du contenu ciblé pour capter l'attention des recruteurs.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Barry Callebaut Group

✨Maîtrise des outils logistiques

Dans le domaine de la logistique et de la supply chain, il est essentiel de connaître les outils comme SAP, Oracle ou même des logiciels de gestion d'inventaire. Assure-toi de parler de ton expérience avec ces outils pendant l'entretien : cela montrera que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le premier jour.

✨Prépare-toi pour des études de cas

Les entretiens pour un poste à temps plein dans la logistique peuvent inclure des études de cas. Prends le temps de réviser des scénarios où tu fais face à des défis d'approvisionnement ou de gestion des stocks. Cela te permettra d'illustrer ta pensée critique et ta capacité à résoudre des problèmes.

✨Montre ton engagement dans le secteur

En tant que candidat pour un poste à temps plein, démontre ta motivation et ton enthousiasme pour la logistique. Sois prêt à partager pourquoi ce secteur te passionne et comment tu vois ton évolution professionnelle au sein de l'industrie. Cela peut vraiment faire la différence !

✨Pose des questions ciblées

Au lieu de poser des questions génériques, concentre-toi sur des aspects précis de la logistique dans l'entreprise Barry Callebaut Group. Par exemple, demande comment ils gèrent leurs relations avec les fournisseurs ou quelles sont leurs stratégies pour optimiser la chaîne d'approvisionnement. Cela montrera ton intérêt et ta compréhension du secteur.